?做了地產(chǎn)獵頭才發(fā)現(xiàn)，有時候經(jīng)驗會阻礙自己的思維，我其實本來就是學(xué)房地產(chǎn)的，也在工地上待過，也知道項目經(jīng)理是怎么回事，剛剛接觸這樣的職位，我以為項目總監(jiān)或者項目總經(jīng)理其實跟項目經(jīng)理差不多呢，只是叫法上不通而已。?

而認知差距最大的是，之前的傳統(tǒng)行業(yè)比如制造業(yè)、零售業(yè)，年齡和職位基本上是相配的，就像一般外企，比如畢業(yè)進去3年是專員，5年是主管，8年是經(jīng)理，12年是總監(jiān)，這個在很多公司基本上是差不多的。所以開始我遇到一些人選，看到他們年齡到了，就覺得應(yīng)該能適應(yīng)需要招聘的職位，而不是太關(guān)注他目前的職位，即使目前的職位不太一樣，我以為可能是各個公司的職級叫法不太一樣，后來過了一段時間我才知道，是我完全錯了。根本不是到了某個年齡就會有相應(yīng)的職位，這個跟一個人職業(yè)發(fā)展和機遇等多因素相關(guān)。?

地產(chǎn)行業(yè)跟傳統(tǒng)行業(yè)的晉升完全不太一樣，同樣畢業(yè)10年的，可能有些仍舊是經(jīng)理，而有些發(fā)展好的已經(jīng)是總經(jīng)理了。這個跟很多因素有關(guān)系，有些是跟能力有關(guān)系，有些真的就是機遇。比如你畢業(yè)之后能有機會成為地產(chǎn)公司管培生的，遇到公司快速發(fā)展時間，遇到比較好的直屬上司，而這上司本身發(fā)展又比較快，那職業(yè)發(fā)展就非常順利，10年是可以做到城市總級別的，薪資也基本要200萬以上了，而如果你是畢業(yè)后選項乙方，進入乙方最好的中建系統(tǒng)，工作幾年之后，你覺得發(fā)展慢不適應(yīng)，想要進入地產(chǎn)公司，那你進去的職位可能只能給到主管，而你同時畢業(yè)的已經(jīng)是經(jīng)理甚至總監(jiān)了，差距就此拉開，甚至?xí)絹碓酱蟆?/p>

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