根據(jù)“給定資料1”，請你概括L省在人才的政治引領(lǐng)方面的主要舉措。（10分）

要求：全面、準(zhǔn)確、有條理。不超過200字。

審題：概括題，200字8行，大概4句話，要求“有條理”，因此需要寫前置提煉。

在中國特色社會主義進(jìn)入新時代、決勝全面建成小康社會、開啟現(xiàn)代化新征程的大背景下，把各方面優(yōu)秀人才團(tuán)結(jié)凝聚到黨和國家的事業(yè)中來，顯得比以往任何時候都更加重要和緊迫。明確要求“在知識分子和廣大人才中大力弘揚愛國奉獻(xiàn)精神，激勵他們的愛國之情、報國之志。要加強對人才的政治引領(lǐng)，做好各類人才教育培訓(xùn)、國情研修等工作，增強他們的政治認(rèn)同感和向心力，實現(xiàn)增人數(shù)和得人心有機統(tǒng)一”。

L省是經(jīng)濟(jì)大省、人才大省、開放大省，遇到的矛盾問題更早更多。面對一系列難題，L省以新時代中國特色社會主義思想和關(guān)于人才工作重要論述為指導(dǎo)，緊緊圍繞“實現(xiàn)增人數(shù)和得人心有機統(tǒng)一”的總目標(biāo)，探索出了一條對人才的政治引領(lǐng)實效化的新路徑。

L省始終堅持黨管人才這一根本原則，著力構(gòu)建權(quán)責(zé)明確、務(wù)實管用的組織架構(gòu)。堅持一把手抓、抓一把手，省委書記批示要求“認(rèn)真落實黨的知識分子政策，加強政治引領(lǐng)”，各級黨委（黨組）都把加強對人才的政治引領(lǐng)作為“書記項目”。2018年，L省調(diào)整了機構(gòu)布局，進(jìn)一步整合了人才工作的相關(guān)力量，明確了對人才的政治引領(lǐng)職能職責(zé)。

舉措1：構(gòu)建組織建構(gòu)。堅持黨管人才這一根本原則，將人才工作作為“書記項目”，調(diào)整機構(gòu)布局，明確對人才的政治引領(lǐng)職能職責(zé)。

L省把習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要論述作為人才培訓(xùn)的第一課，引導(dǎo)廣大人才同黨中央保持高度一致。通過實施“愛國、奮斗、奉獻(xiàn)”精神教育三年行動計劃，引導(dǎo)廣大人才樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”；通過常態(tài)化組織人才赴井岡山、遵義等紅色教育基地學(xué)習(xí)，讓廣大人才在切身感受中提高對世情國情黨情的認(rèn)識，堅定理想信念。

舉措2：加強精神教育。進(jìn)行人才培訓(xùn)，引導(dǎo)人才同黨中央保持高度一致，實施主題精神教育，組織人才到紅色教育基地學(xué)習(xí)，堅定理想信念。

此外，全省集中舉辦高層次人才“愛國、奮斗、奉獻(xiàn)”精神主題學(xué)習(xí)會，邀請省委講師團(tuán)專家作報告。學(xué)習(xí)會上，為高層次人才頒發(fā)證書、授予獎牌，增強其榮譽感和成就感。會后，制作主題學(xué)習(xí)會視頻，放大典型示范效應(yīng)。同時，開展“身邊的榜樣——知識分子群像群塑”活動，分層分級分類別，評選出一批可看可知、可比可學(xué)的先進(jìn)典型，通過榜樣的力量感召廣大人才投身全省建設(shè)。

舉措3：樹立典型示范。為高層次人才頒獎，增強榮譽感和成就感；評選先進(jìn)典型，通過榜樣力量感召廣大人才投身全省建設(shè)。

L省積極響應(yīng)“一帶一路”、脫貧攻堅等國家戰(zhàn)略和重點工作，動員人才開展對口幫扶、對口支援。僅2018年，全省就選派各類人才3109名到對口幫扶地區(qū)服務(wù)鍛煉，并依托博士服務(wù)團(tuán)計劃，選派經(jīng)濟(jì)金融、醫(yī)療衛(wèi)生等領(lǐng)域博士教授16批140余人次，到西部地區(qū)和革命老區(qū)援助幫扶，讓人才在祖國最需要的地方綻放青春、追逐夢想。

舉措4：開展對口幫扶。響應(yīng)國家戰(zhàn)略，選派各類人才到對口幫扶地區(qū)服務(wù)鍛煉，在祖國最需要的地方綻放青春、追逐夢想。

感情親近，思想才能貼近。L省建立健全專家聯(lián)系制度，各級班子成員、部門黨委（黨組）書記分別結(jié)對聯(lián)系一批專家教授、名醫(yī)大師、技術(shù)骨干，形成橫向到邊、縱向到底的工作機制。各級黨組織堅持“四必訪兩必到”，在重要節(jié)日、專家取得重大成就時、逢十生日、罹患重大疾病時領(lǐng)導(dǎo)干部必訪，逢年過節(jié)、逢有喜事時問候祝福短信必到。注重“關(guān)鍵小事”，以周到貼心的服務(wù)把專家人才緊密團(tuán)結(jié)凝聚起來。

舉措5：團(tuán)結(jié)凝聚人心。建立健全專家聯(lián)系制度，關(guān)心人才生活，注重“關(guān)鍵小事”，以周到貼心的服務(wù)把專家人才緊密團(tuán)結(jié)凝聚起來。

最終整理的答案如下：

1.堅持黨管人才。構(gòu)建組織建構(gòu)，明確對人才的政治引領(lǐng)職能職責(zé)。2.加強精神教育。開展主題教育和紅色基地教育，引導(dǎo)人才同黨中央保持高度一致，堅定理想信念。3.樹立典型示范。為高層次人才頒獎，增強榮譽感和成就感；評選先進(jìn)典型，感召廣大人才投身全省建設(shè)。4.開展對口幫扶。選派人才到對口幫扶地區(qū)服務(wù)鍛煉，響應(yīng)國家戰(zhàn)略，綻放青春、追逐夢想。5.團(tuán)結(jié)人心。健全專家聯(lián)系制度，服務(wù)貼心周到，把人才團(tuán)結(jié)凝聚起來。[194字]