專訪了杰視幫那么多優(yōu)秀學員分享心得，今天終于有一個對PS略懂一二，從事十多年電商設計的行業(yè)老炮，給我們現(xiàn)身做一次專訪。

我把專訪的內(nèi)容整理在下面，方便大家觀摩學習~

Q：對于剛剛踏入電商設計的小朋友，有那些過來人的建議嗎？

?

A：給大家三點建議。

?

1、剛進電商領域的時候建議先學一下平面設計。

?

很多小朋友剛做電商設計很容易去追特效，追合成，而忽略了設計的本質(zhì)是從三大構(gòu)成：

?

色彩構(gòu)成、平面構(gòu)成、立體構(gòu)成。

?

第一個構(gòu)成先從平面開始學起，把美術(shù)修養(yǎng)放在第一位，思考如何把一個平面作品做好，而不是一個炫酷的作品。

?

?

2、做電商設計需要有運營思維，電商設計是為銷量服務的。

?

有些科班畢業(yè)的設計基礎好，有美術(shù)基礎，但容易去追求藝術(shù)性而忽略商業(yè)性，要多去看些高點擊率的作品，了解運營與設計的結(jié)合技巧。

?

3、去接納剛?cè)胄胁粫鲈瓌?chuàng)這個事實。

?

剛?cè)胄须娚痰脑O計師們會特別想做一些原創(chuàng)設計，會糾結(jié)自己做不出原創(chuàng)，素材靈感不知道怎么獲取。

?

這時候有個心態(tài)需要調(diào)整，我們要去接納剛?cè)胄胁粫鲈瓌?chuàng)這個事實，還要接納關于“抄”這個行為，在前期你可以花大量時間去抄作品，但不能用在商業(yè)里邊。

?

在抄的過程中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀作品的邏輯同時養(yǎng)成好的審美。當你的閱歷和審美提高后，自然就有了創(chuàng)作能力了，這是一個用量變帶來質(zhì)變的過程。

Q：老師那么多優(yōu)秀電商作品和輝煌成績，其中那個作品是您心中最滿意的呢？為什么？

?

?

A：在說最滿意的選擇里邊，可能沒有一個很好的答案。

?

我們的稿子是在不斷的超越昨天，所以過往的稿子都會變成我們不滿意的稿子。

?

但是在當時，還是有些讓我印象深刻的作品的，比如說最開始接觸合成的時候，給柏卡姿做的幾張圖片，當時是市面上沒人做過的，我做到了。

我能將人物場景，產(chǎn)品很好地融進去，創(chuàng)造一個很有場景感和世界觀的店鋪，當時我覺得還蠻不錯的，但是現(xiàn)在看來是一個已經(jīng)過時的技法。

?

另外一個是商業(yè)合成，一個VR眼鏡海報，那是當時做的第一個比較大的商業(yè)合成項目，動用到了真人攝影、實拍，建模，再到后期。

所以那個稿子是第一次嘗試用人物實拍+合成的商業(yè)稿創(chuàng)作，經(jīng)歷了反復的修改和試驗才論證了原來合成可以這么做。

Q：就剛剛心中最滿意的作品，你能跟我們分享一下他的需求、創(chuàng)作靈感，和創(chuàng)作過程嗎？

?

?

A：那個VR眼鏡廣告設計，甲方要求的是展現(xiàn)產(chǎn)品的真實感。那么創(chuàng)作靈感上我們選擇了“身臨其境”這個關鍵詞，采用了對比的手法。

?

?

一個角色戴著VR眼鏡在客廳玩著游戲，右邊是一個真實的場景呈現(xiàn)。

這個構(gòu)思是將身臨其境的其中一個玩游戲的場景做了展現(xiàn)，它其實有一個系列的海報，有商務場景、有看電影的、也有玩游戲的。

?

這次我們剛好選擇的是賽車游戲，通過賽道和家里的結(jié)合誕生了這幅作品。由于這個稿子需要走一個國際化，所以當時模特選了一個非洲裔男模。

在創(chuàng)作過程中我們嚴格按草圖執(zhí)行，幾乎是一個一比一的還原。同時也完成了我們從腦中的想象到畫面落地的一個高度還原。

從構(gòu)思上它也并非憑空而來，我們參考了很多身臨其境關鍵詞的相關海報。大家在尋找靈感的時候大可以選不同類目的來做參考，因為我們主要是去尋找一個感受。

?

比如說這個圖片是需要刺激的、還是愛情的、還是要溫暖的，是突出運動的、還是突出奢侈的。

?

先找到一個感覺，再通過感覺去找一個圖片，并從這些靈感中找尋邏輯信息來組裝自己的稿子。

?

創(chuàng)作其實是一種再創(chuàng)作的過程，不是從0到1，而是從1到2的過程。

Q：作為電商設計大佬，有哪些好習慣是您多年一直堅持下來的？

?

?

A：在這么多年的設計里面，我只有一個比較好的習慣，也算是我的特長：

?

洞察力。

?

為了培養(yǎng)洞察力，我習慣從身邊所有事情去進行感受總結(jié)。每一件身邊所發(fā)生的事情我都會去記錄它的感受，它帶給我的學習的收獲。

?

我是一個比較喜歡學習并且去整理規(guī)律的人，所以這些年來我的成長都跟我的一個學習習慣密切相關，這個習慣稱之為：費曼學習法。

?

我會想著學好一樣東西把它傳授給他人，所以我必須了解事物的本質(zhì)。這種講課與分享讓我養(yǎng)成了去挖掘事物本質(zhì)的一種工作習慣。

Q：你多年來帶過團隊，也幫助過新人，您認為，為什么有的學員花了錢，依然學不好？是不夠努力嗎？還是本身就不適合做設計？

?

?

A：這種情況我們要拆分幾個維度來分析。

?

先說花錢的事情，花錢分主動花錢和被動花錢，被動花錢是被強迫學習的，他處于一種被動學習態(tài)度，所以他在學習的時候很容易只走一個過程，因此自然是學不好的。

?

那么在主動花錢里面，我們又分為兩種人，一種是想花錢買一個經(jīng)驗，不通過訓練就得到一個捷徑，其實這是學不好的。

?

真正的是花了錢買到經(jīng)驗并加以強大的練習才有收獲。就像我們看書一樣，我們覺得看了一本書就得了一種心安，就覺得自己有成長，但其實不是。

?

我們看完以后需要對書本里邊的內(nèi)容進行一個訓練才行。任何的設計它都需要通過訓練來得到的，所以我一直把設計認為是一項競技運動。

?

你的學習花錢只是買的理論知識，更多的是你要通過理論進行實踐，才會有更多的收獲。

Q：你認為電商設計未來幾年發(fā)展趨勢如何？據(jù)您所知，大廠都喜歡什么樣的候選人呢？

?

?

A：電商未來的幾年發(fā)展會趨近于模塊化。

?

現(xiàn)在我們的淘寶改版都會把以前的復雜視覺進行簡化，千人千面，根據(jù)不同的人去匹配不同的頁面，不同的新老顧客有不同的排序邏輯。

?

所以未來不再是一個去強堆視覺強堆炫酷的一個畫面，更多的是講它的人群，更多的是講我們的銷量，和商業(yè)設計掛鉤，每一屏更講品質(zhì)感，對產(chǎn)品的營造。

?

并且動態(tài)與視頻也是未來的趨勢，比如視頻展示，微動效交互模塊等等。所以未來在動效、交互、3D這塊很重要，當然平面設計永遠是放在前衛(wèi)不可忽視的東西。

?

另外大廠選人會看重文憑，因為這代表了你的學習能力。還有看重的是你的抗壓能力，在逆境中解決問題的逆商能力。

?

所以大廠的候選人不再是一個草根設計師，而是要有一個豐富的經(jīng)驗、良好的心理、健康的發(fā)育，高情商心理成熟的設計師，以及具備優(yōu)秀溝通能力的設計師更容易進大廠。

Q：關于電商作品集，有哪些建議給到設計萌新的嗎？

?

?

A：關于簡歷作品集這塊，能力夠強，作品就是最好的通行證。

?

如果能力這塊有些薄弱，又想快速找到心儀的工作，那一定要打有準備的戰(zhàn)。

?

要對你想進的這家公司有充分的了解，比如去看他們的店鋪風格，面試的崗位職責做拆解，了解自己需要具備哪些能力，他們公司需求哪類作品，投其所好的把能表現(xiàn)出你能力的，他們店鋪需求的作品呈現(xiàn)出來，如果沒有，花點時間去做些練習，給自己爭取更大的贏面。

?

同時核心作品記得呈現(xiàn)自己創(chuàng)作的整個思路，不要只放一個成品圖。如果是練習作品或者臨摹作品，最好用小字標注一下，不要存在欺騙行為。

Q：設計中大家普遍對創(chuàng)意思維最為看重，這方面老師有什么好的方法或建議呢？請舉例說明

?

?

A：關于創(chuàng)意思維其實剛才已經(jīng)見過了，創(chuàng)意他不是一個憑空誕生的東西，它是一個基于方法論進行的二次重組。

?

訓練創(chuàng)意的最好方式是將你認為有創(chuàng)意的所有稿子進行一個整理收集，并且找到其中的共有邏輯性，并加以訓練。

?

創(chuàng)意最后歸納的還是我們生活的感受和閱歷，還有我們對事物邏輯的洞察力。

?

有了洞察力我們會發(fā)現(xiàn)創(chuàng)意其實就是重組，我們不是要去造一個輪胎，而是要去組裝一輛汽車。用發(fā)現(xiàn)-聯(lián)系-重組的思維來做創(chuàng)意。

看了杰克難得的正經(jīng)訪談，大家是否有收獲呢~

?

那么問題來了，剩下17%的設計職場難題，又該如何解決呢？

?

歡迎大家在評論區(qū)留下你們其他的疑惑~