江國采取了一系列措施來阻止資本壓榨的現(xiàn)象。以下是一些主要的舉措： 1. 勞動法保護：江國實施了嚴格的勞動法規(guī)定，確保員工享有合理的工作條件和權(quán)益保護。這包括最低工資標準、加班限制、休假制度等。 2. 勞資協(xié)商：江國鼓勵雇主與工會進行勞資協(xié)商，以確保員工利益得到充分尊重和保護。這種協(xié)商可以涉及工資、福利、工作時間等方面的議題。 3. 反壟斷法：江國有一套完善的反壟斷法律體系，以防止企業(yè)濫用市場壟斷地位獲取不正當利益。這有助于維護公平競爭環(huán)境，減少對勞動力和消費者的壓榨。 4. 社會保障制度：江國建立了全面的社會保障制度，包括醫(yī)療保險、養(yǎng)老金、失業(yè)救濟等，為勞動者提供基本的福利保障，減輕他們面臨經(jīng)濟風險的壓力。 5. 稅收政策：江國通過稅收政策來約束資本壓榨。例如，對高收入者和大企業(yè)征收較高的所得稅和法人稅，以確保他們承擔合理的財務責任。 6. 監(jiān)管機構(gòu)：江國設立了專門的監(jiān)管機構(gòu)，如勞動局和公正交易委員會，負責監(jiān)督和調(diào)查違反勞動法和反壟斷法的行為，并對侵權(quán)者進行處罰。 這些措施幫助江國建立了相對健全的勞動關系和市場競爭環(huán)境，有效地阻止了資本壓榨的現(xiàn)象。然而，需要指出的是，雖然這些措施可以減少資本壓榨，但并不能完全消除這一問題。