電子廠招聘的時(shí)候，大多都會(huì)把招聘信息寫(xiě)的很詳細(xì)。但即便如此，還是有很多人在進(jìn)電子廠打工的時(shí)候渾渾噩噩的，很多工廠情況都不清楚，可能只知道小時(shí)工一個(gè)小時(shí)多少錢(qián)、普工底薪大概是多少，更甚者這些有的人都不知道。在這里小編就提醒廣大求職者，進(jìn)廠打工之前一定要了解清楚以下幾點(diǎn)，這些事情關(guān)系到你的切身利益！

1、要清楚企業(yè)名稱(chēng)

這一點(diǎn)應(yīng)該很少有人不知道，畢竟你去了哪個(gè)廠還是知道的。

但如果你真的不知道，萬(wàn)一發(fā)生什么事情，產(chǎn)生了勞動(dòng)糾紛，等到那個(gè)時(shí)候，企業(yè)名稱(chēng)、廠名都說(shuō)不出，別人也會(huì)覺(jué)得你有問(wèn)題的。

2、要清楚合同是和誰(shuí)簽訂的，工資是如何發(fā)放的

進(jìn)廠打工的時(shí)候，一般都會(huì)和工廠簽訂勞動(dòng)合同。

你要清楚你是小時(shí)工、正式工還是技術(shù)工，每個(gè)工種的工資是怎么算的，比如：你想做小時(shí)工，簽的就是小時(shí)工合同，每個(gè)小時(shí)多少錢(qián)，如果不夠差價(jià)是誰(shuí)補(bǔ)，什么時(shí)候補(bǔ)，這些你都要明白的。

3、要清楚企業(yè)的薪資結(jié)構(gòu)

電子廠都是按月發(fā)放工資的，你要了解自己的工資是怎么發(fā)的，每個(gè)月的工資多發(fā)少發(fā)都是因?yàn)槭裁?，自己的心里要有個(gè)譜，防止自己的工資出現(xiàn)錯(cuò)誤，自己也不知道原因是什么。

4、要清楚企業(yè)的規(guī)章制度

電子廠的規(guī)章制度，一般在入職前會(huì)培訓(xùn)的，要仔細(xì)了解一下。

電子廠對(duì)于請(qǐng)假、遲到、曠工都有明確的規(guī)定。

對(duì)于一些事情也會(huì)有懲罰措施，比如打架斗毆、隨地吸煙、毀壞財(cái)物等，根據(jù)事情的嚴(yán)重程度的不同懲罰方式也不同。

所以，為了避免在電子廠犯錯(cuò)誤，避免扣工資甚至被開(kāi)除，一定要了解清楚電子廠的規(guī)章制度。