Action（行動）：你做了什么？

Result（結(jié)果）：結(jié)果是什么？效果怎么樣？

我們先從面試官的角度來看看具體的案例，比如面試官讓你講一件你通過學習盡快勝任新的工作任務(wù)的事。那么他的節(jié)奏大致如下：

（1）這件事發(fā)生在什么時候？---------------------------S

（2） 你要從事的工作任務(wù)是什么？----------------------T

（3） 接到任務(wù)后你怎么辦？----------------------------A

（4） 你用了多長時間獲得完成該任務(wù)所必須的知識？------深層次了解員工學習能力等

（5） 你在這個過程中遇見困難了嗎？ -------------------了解堅韌性，以及處理事件的靈活性

（6） 你最后完成任務(wù)的情況如何？----------------------R