其實(shí)很多人的年齡已經(jīng)是到了“成年”了，但他們的心智還沒有真正成年。

所以他們就會對很多事看不清，只有自己經(jīng)歷過了，有了教訓(xùn)，才算是變得成熟一點(diǎn)。

比如對于朋友關(guān)系這個事，一個人不知要經(jīng)歷多少次，才能真正成熟起來。

人生在世，朋友很重要，但可能沒有你想象的那么重要。

下面靜靜就講一講這個事。

朋友再好，也好不到帶你賺錢的程度！

首先舉個例子，我曾跟幾個朋友一起合伙開飯店，說是合伙，其實(shí)主要是一個做過餐飲的朋友去做，我們幾個都算是入股而已。

因?yàn)橐郧瓣P(guān)系都很好，所以大家也只是草簽了一個入股協(xié)議，明確了各自的投資款，聲明盈虧自負(fù)。

飯店開業(yè)后，生意很紅火，按說當(dāng)年就能進(jìn)行分紅，但具體負(fù)責(zé)那個朋友就提出還不能分紅，要準(zhǔn)備開新店，我們也同意了。

等到了第二年，朋友又突然找到我們開會，說生意不怎么好，要把股份退回給我們，避免大家的損失，有人提出看下賬目，他沒同意，他表示如果大家不同意，那飯店就關(guān)門好了。

于是我們拿回了投資款，然后不久這個朋友開了新店，我們幾個也就明白人家這是不想帶著我們賺錢了。

利益一致是朋友關(guān)系的基礎(chǔ)

后來我反思過飯店投資失敗的事，如果站在那個朋友的立場上來看，恐怕我們幾個人也會有差不多的選擇。

畢竟，人性都是自私，大家的道德水準(zhǔn)都差不多。

在一開始的時候，那個朋友是想分散成本壓力和風(fēng)險，他當(dāng)時也不知道飯店能不能開起來。

等到生意紅火起來后，活都是他在干，我們幾個股東不過就是幫著宣傳和帶著一些應(yīng)酬去捧場的貢獻(xiàn)，跟他的付出沒法比。

換位思考的話，他心理也會不平衡，再加上他還要負(fù)責(zé)采購和管理，每天起早貪黑，雖然自己可以拿工資，但要是按照當(dāng)初的分紅約定的話，那他就覺得自己很虧了。所以客觀來說，這也不僅僅是一個人性格自私和貪心的問題。

也就是說，原來我們的利益是一致的，后來隨著形勢變化，我們就有了利益矛盾，這很難避免。

如何達(dá)成更好的利益關(guān)系，進(jìn)一步加深朋友關(guān)系？

我的想法是利益的綁定，打個比方，如果我是在某主管部門工作，那這個朋友就算想要踢我出局，他也要通過更好的方式來達(dá)成，避免反目成仇的結(jié)果。

或者我們可以繼續(xù)為他分擔(dān)風(fēng)險，打通一些障礙，讓他知道我們還有很多價值貢獻(xiàn)，能夠分擔(dān)責(zé)任，那他要是想繼續(xù)開店、做大做強(qiáng)的話，那他可能就愿意跟我們繼續(xù)合伙。

但合伙還需要有個主心骨，每個參與者還要達(dá)成共識才行，這也不容易。

不過只要有利益增量，大家抱團(tuán)更符合各自的利益，再加上關(guān)系、友情的加持，那朋友關(guān)系和利益關(guān)系就能不斷加深。

記住，朋友之間，“扶貧”是很難持續(xù)的，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、合作共贏才是出路。

真心希望你過得好的朋友，并不多！

就是親兄弟之間，都會有攀比，都很難做到真心盼著對方好，何況是朋友？當(dāng)然有時候朋友關(guān)系確實(shí)可以勝過兄弟關(guān)系，但人性的本質(zhì)極難改變。

所謂恨人有笑人無，在社會上，絕大多數(shù)人都不希望身邊的熟人比自己過得好，如果你遇到了倒霉事，他們嘴上會安慰你，心里則可能很高興。反過來說，如果你發(fā)財了，或碰上什么好事了，他們表面會恭喜你，背后就不知道怎么難受，怎么詛咒你了。

這其實(shí)是一種非常狹隘的小人意識，但這也是人之常情，誰又能免俗呢？

在這個世界上，大概只有父母對自己的孩子才會是真心實(shí)意的盼著好，希望孩子比自己過得好，除此之外，其他關(guān)系真的很難說啊。

我認(rèn)為，只有一種辦法可以超脫這種狹隘，那就是你努力到非常優(yōu)秀的程度，還愿意幫助別人，利他主義，這世上希望你好的人才可能會多一些。