拖拉的孩子無能的父母,根本沒有什么執(zhí)行力問題——養(yǎng)娃記0024

經(jīng)常會聽到執(zhí)行力的問題,部分家長的想法會是這樣。你看你看,如果這樣這樣就好了,如果當(dāng)初聽我的就好了,還是執(zhí)行力不行。這種說法,多半無法驗證,只能事后諸葛亮,聊以慰藉。細想起來多少有些可悲。

聽我的沒錯
聽過其他家長的想法,于是突然心血來潮,給孩子買了各種書,下載了各種音視頻。
開始憧憬夢想,苦口婆心和孩子講述著如何如何的各種未來。
你怎么就是不明白呢,我都說這么明白了。
這本書真的很有用,你看,xxx也說了,xxx也看了,真的有用
這個視頻是關(guān)于歷史的,很有意思的,你看看,看了之后xxxx
這本名著可以幫助提升修養(yǎng),文學(xué)細胞xxxx
隔天因為有事,加班,心里還有些不安,擔(dān)心孩子沒有認(rèn)真學(xué)這些資料。
錯過了這個那個,那個這個。
又加班,好像工作的事也蠻多的,有點不安。
晚上睡覺的時候,刷到知乎上說,對孩子要如何如何。
想想孩子的快樂也很重要,心里的愧疚感弱了一些。
不管如何,自己當(dāng)年還是很優(yōu)秀的,只要照著我的思路走,肯定會很好。
以前我就是這樣的,所以,我的想法肯定是好的,也不用看那么多專家的話了。
明天繼續(xù),加油加油
后天又加班了……
執(zhí)行力是偽命題
執(zhí)行力差通常是一個比較好的理由,團隊能力弱,意愿不強。
不能急人所急,想人所想,實在要不得,所以,這屆員工不行,這個小朋友不好。
我的天才般的想法,就是沒法執(zhí)行,難過,憂傷。
遇人不淑,懷才不遇。
那個誰誰誰,下個月要把業(yè)績提高xx%。
你咋回事,這都不行
那個誰誰誰,這個事處理一下
啥情況,動動腦子呀
接觸過很多管理理念和方法,比較多的還是在“理”上面。
如果員工確實天賦異稟,是沒有太大理由跟著屁股后面轉(zhuǎn)的。
“退而求其次”,必然是需要把事情講清楚講明白的。
背后的邏輯是受眾的認(rèn)知,學(xué)識,能力等等各個方面都有不一致的地方。
對完成標(biāo)準(zhǔn)的理解也是有出入的。
很自然的,我認(rèn)為洗碗就是桌子上看到的那些碗,并不包括洗鍋,灶臺,油煙機,倒垃圾,拖地,掃地等等。
事實上,這個時候,所造成的內(nèi)耗是相當(dāng)費成本的。
返工在所難免,不好說,誰的損失更大一些。
執(zhí)行力的問題,更多的是目標(biāo)分解,任務(wù)明確的問題。
當(dāng)然也有人的問題,就是所謂的
一等人不用教 二等人用言教 三等人用棍教。
深以為然。
慢就是快
以前做項目,計劃經(jīng)常是倒排的,從截止時間倒推回來。
這個事其實無可厚非,項目相關(guān)人員都需要這個計劃,都要有個說法。
商務(wù)上完全合理。只是往往倒排工期,多半都會延期,甚至是幾倍計劃的延期。
技術(shù)上,通常說的技術(shù)債就應(yīng)運而生了,最后整個項目搖搖欲墜地進行著。
拖延的孩子和焦慮的家長,相互都是修煉和成就。
至于孩子的執(zhí)行力,更多的還是家長參與的深度。
深度不是說給孩子干了很多事,而是深入思考以后,權(quán)衡如何在每件事上,如何參與。
事事明著干預(yù),孩子可能失去了獨立思考能力,需要智慧的引導(dǎo)。知易行難,共勉
不知不覺,馬上要進入中學(xué)階段,叛逆的萌芽已經(jīng)越發(fā)明顯,許多看起來無法接受的缺點,拖沓,拖拉,信心不足,情緒管理不善,丟三落四,凡此種種,一應(yīng)俱全。我似乎慢慢把一手好牌給打壞了。不管如何,還是希望嘗試著記錄這段經(jīng)歷,聊以慰藉,撫慰余生。