2020年度的一級(jí)建造師成績(jī)，公布時(shí)間比往年提前了好多天，這對(duì)廣大考生而言也是好事，沒(méi)有通過(guò)的可以盡早投入到復(fù)習(xí)當(dāng)中，通過(guò)的在審核沒(méi)問(wèn)題后，就可以準(zhǔn)備領(lǐng)取證書(shū)，注冊(cè)使用了。大家都知道一級(jí)建造師的含金量很高，近幾日有考生詢(xún)問(wèn)優(yōu)路教育：我已經(jīng)考過(guò)了一建，該不該選擇跳槽呢？其實(shí)大家遵循這個(gè)原則就可以了。

著名企業(yè)家馬云曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，員工離職的主要的原因就兩點(diǎn)：一是錢(qián)沒(méi)給到位；二是心受委屈了，而考下一建卻有了跳槽想法的，多是由于前者，大家都是出來(lái)打工的，目的就是為了掙錢(qián)。一級(jí)建造師證書(shū)確實(shí)能提升個(gè)人待遇，不過(guò)也是有限度的，像造價(jià)、巖土、結(jié)構(gòu)、建筑等證書(shū)的含金量，都不比一建低。

所以要不要離職，建議考生們遵循這個(gè)原則，那就是根據(jù)一建這本證書(shū)的客觀價(jià)值，來(lái)衡量待遇，這對(duì)勞動(dòng)者與用人單位也相對(duì)都公平些。一般而言，考下一級(jí)建造師證書(shū)，月薪漲幅大多在1500到3000元之間，有的單位會(huì)一次性獎(jiǎng)勵(lì)3到5萬(wàn)，還有些規(guī)模較大的建筑企業(yè)，這兩種福利可同時(shí)享受。然而這種情況確實(shí)不多，只會(huì)在少數(shù)排名靠前的地產(chǎn)房企，或者中字開(kāi)頭的施工國(guó)企中出現(xiàn)。

除了以上幾類(lèi)福利外，還要看單位其他的激勵(lì)制度，比如職稱(chēng)、職位及補(bǔ)貼等等，很多時(shí)候，這種類(lèi)型的獎(jiǎng)勵(lì)，其實(shí)要比金錢(qián)更實(shí)用，優(yōu)路教育提醒大家，這關(guān)乎到未來(lái)發(fā)展，眼光放長(zhǎng)遠(yuǎn)些，不要只著眼現(xiàn)在。以上這些，就是考下一建后的大致情況，大家可以自行對(duì)照下，如果自己所在的單位差不多能滿(mǎn)足，留下也是個(gè)不錯(cuò)的選擇。

當(dāng)然了，即使同樣是考下了一建，獎(jiǎng)勵(lì)額度也會(huì)有差異，一方面這與實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)有關(guān)系，大家都知道一建有10個(gè)專(zhuān)業(yè)方向，每個(gè)專(zhuān)業(yè)的情況都不相同，市政肯定更吃香，偏冷門(mén)的民航也不錯(cuò)，而建筑可能會(huì)差些，誕生在考試難度較低，因此每年報(bào)這個(gè)專(zhuān)業(yè)的也不少。

另一方面，還要受地域因素的影響，發(fā)達(dá)地區(qū)單位所給出的獎(jiǎng)勵(lì)，自然要比三四線城市的高些。還由于二建尚未實(shí)現(xiàn)全國(guó)通用，個(gè)別專(zhuān)業(yè)在區(qū)域間的稀缺程度不同，也導(dǎo)致了各專(zhuān)業(yè)之間的價(jià)值有區(qū)別，甚至有些地區(qū)的一建建筑還不如二建市政值錢(qián)，這都是需求不同造成的。

一建考試

此外，有類(lèi)考生比較特殊，他們紛紛表示，一建成績(jī)公布后，只要通過(guò)了，就立馬提桶跑路！大家也能猜到，他們就是施工單位的工程人。這樣的做法雖說(shuō)有些著急，但也在情理之中，因?yàn)楣さ厣系目?，真不是一般人能承受的，熬夜打灰的情況根本不可避免，而考下一建后就有了更多選擇，急于逃離工地就能理解了。

還要告訴大家的是，考下一建并不意味著結(jié)束，這是個(gè)新的起點(diǎn)，想要有更好的發(fā)展，不再吃生活的苦，那就要繼續(xù)努力，該增項(xiàng)增項(xiàng)，該考造價(jià)或消防、監(jiān)理就抓緊去準(zhǔn)備。優(yōu)路教育認(rèn)為，技多不壓身，現(xiàn)實(shí)情況也是這樣，很多優(yōu)秀的人才，往往是多證加身，未來(lái)可期。那么如果你考下一建，會(huì)不會(huì)選擇跳槽呢？說(shuō)說(shuō)你的看法吧！