身邊大部分策劃同學(xué)薪資都過(guò)萬(wàn)了……可我都做了2年的策劃，工資還是剛畢業(yè)的水平，我到底差在哪?前兩天，一個(gè)做策劃的朋友和我抱怨，說(shuō)自己感覺(jué)很迷茫，有點(diǎn)堅(jiān)持不下去了。仔細(xì)詢(xún)問(wèn)原因才知道，他日常工作屬于打雜，一般是給部門(mén)的項(xiàng)目提供支持，打輔助。雖然他工作了2 年多，但是還沒(méi)有一個(gè)拿得出手的項(xiàng)目。

　　難道身處這樣尷尬境地的策劃人不想改變、不想提升嗎?當(dāng)然不是。但實(shí)際情況是，身邊策劃做得好的人也不多，想請(qǐng)教策劃問(wèn)題，也找不到人。

　　策劃師培訓(xùn)課程，實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目專(zhuān)家授課，二三十年策劃項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)萃取，重溫策劃歷程，彌補(bǔ)在自己項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)不足。策劃人才網(wǎng)為了滿(mǎn)足策劃從業(yè)人員發(fā)展需求特開(kāi)展第123期策劃師培訓(xùn)，面授班，大咖授課，課程包含了活動(dòng)策劃，營(yíng)銷(xiāo)策劃，品牌策劃，文旅策劃四個(gè)技能方向系統(tǒng)學(xué)習(xí)，每個(gè)內(nèi)容點(diǎn)不僅僅是單點(diǎn)碎片化的知識(shí)，而是呈現(xiàn)體系化的框架，且注重每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)在實(shí)際策劃工作的運(yùn)用。

　　策劃人才網(wǎng)http://www.chinacehua.com/通過(guò)以下幾大模塊能力進(jìn)階，幫助策劃人快速掌握策劃的思維方法并擁有策劃核心系統(tǒng)能力。

　　知識(shí)進(jìn)階：認(rèn)清策劃及套路，做出落地性強(qiáng)的策劃案;

　　技能進(jìn)階：對(duì)策劃師的必備技巧和能力解讀，快速完成技能升級(jí);

　　思維進(jìn)階：掌握底層策劃思維，打通產(chǎn)品、品牌、廣告、媒體、活動(dòng)，營(yíng)銷(xiāo)策劃的核心本質(zhì);

　　執(zhí)行進(jìn)階：提升執(zhí)行效率，走出阻礙策劃效果的常見(jiàn)誤區(qū);

　　經(jīng)驗(yàn)進(jìn)階：吸取各行業(yè)品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃套路，快速完成10年經(jīng)驗(yàn)積累。

　　相較于自己舍近求遠(yuǎn)去摸索這個(gè)行業(yè)的規(guī)則來(lái)說(shuō)，向?qū)I(yè)人士、行業(yè)資深人士汲取經(jīng)驗(yàn)，無(wú)疑會(huì)事半功倍。為了保證教學(xué)質(zhì)量和學(xué)習(xí)效果，本期課程小班授課，名額有限，詳細(xì)的課程信息，請(qǐng)?jiān)L問(wèn)策劃人才網(wǎng)咨詢(xún)王老師，將為您做出詳細(xì)的解答。