2024年中國人民大學(xué)考博你應(yīng)該注意什么？（育明考博整理·抄襲必究）

（1）申請資料：現(xiàn)在大部分院校都實行“申請-考核”制，其中，申請資料撰寫（學(xué)術(shù)簡歷＋研究計劃）很重要；一般而言，申請資料中研究計劃的分量最重，占到30-40%，如何寫好研究計劃非常關(guān)鍵，而選題是寫好研究計劃的前提，育明教育會安排高校教授給學(xué)員指導(dǎo)，這是任何輔導(dǎo)機構(gòu)做不到的。

（2）院校選擇：一般而言，選擇3-5個不同檔次的學(xué)校比較合適；選擇比努力重要，如何選擇院校，如何選擇專業(yè)，決定了考博成敗；育明教育咨詢師會根據(jù)考生情況和內(nèi)部信息給學(xué)生推薦最適合的院校。2022年育明高端學(xué)院劉蓓就同時被清華、北大、南開等高校同時錄取。

（3）導(dǎo)師選擇：如何選擇導(dǎo)師呢？每個導(dǎo)師只能帶1個學(xué)生，所以，提前和導(dǎo)師取得聯(lián)系很關(guān)鍵。一般而言，學(xué)生都自己聯(lián)系導(dǎo)師，但是這樣的效率太低，育明教育會根據(jù)14年輔導(dǎo)經(jīng)驗和內(nèi)部信息，并結(jié)合學(xué)生研究方向和興趣，協(xié)助考生選擇導(dǎo)師并指導(dǎo)學(xué)生如何選擇導(dǎo)師，選擇哪個導(dǎo)師最為合適。

（4）考博重點：考博專業(yè)課都考什么呢？一般而言分3部分：一是前沿理論；二是時政熱點；三是研究方法?？佳泻涂疾┐嬖诤艽髤^(qū)別，所以，我們建議考生一定要學(xué)會博士備考的方法，不能單純的只看教材、看導(dǎo)師論文，這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。還需要通過論文閱讀和政策解讀，了解學(xué)科的熱點并學(xué)會解讀。

中國人民大學(xué)公共組織與人力資源考博真題/參考書/招生人數(shù)

育明考博-李

一、2023年中國人民大學(xué)公共組織與人力資源博士招生方式、考試科目

1.中國人民大學(xué)公共組織與人力資源博士考試科目：

專業(yè)知識70分

研究方法30分

外語50分

2.人大公共組織與人力資源考博申請主要采取“申請—考核制”，即提交材料，然后參加筆試、面試。這幾年，根據(jù)育明考博統(tǒng)計，人大公共組織與人力資源考博開始采取申請考核制。所以相比之下，申請資料的撰寫就顯得格外重要。每個“綜合 考核專家組”由不少于5名博導(dǎo)或教授（包括考生申請導(dǎo)師在內(nèi)）組成。

3.人大公共組織與人力資源考博導(dǎo)師組：劉穎、劉昕、李超平

4.關(guān)于人大公共組織與人力資源博士申請資料撰寫，根據(jù)育明考博分析發(fā)現(xiàn)，很多學(xué)生不是太重視，寫的研究計劃亂七八糟的，這樣怎么可能通過材料審核呢??！還有就是學(xué)術(shù)簡歷，寫的非常差，這也是申請過程中需要注意的問題。公眾號：985院?？佳锌疾┵Y料庫

5.人大公共組織與人力資源考博競爭還是比較激烈的，報錄比基本在1:10左右。根據(jù)育明考博十余年經(jīng)驗分析，通過材料審核是考博成功的第一步。那么，如何才能通過考博申請資料審核呢？主要是三點：一是本碩院校和專業(yè)；二是研究計劃和學(xué)術(shù)簡歷撰寫，對于很多國外留學(xué)的學(xué)生而言，研究計劃方面可能存在較大難度；三是科研經(jīng)歷和學(xué)術(shù)成果積累。

二、2023年人大公共組織與人力資源考博參考書目

基于過去五年人大公共組織與人力資源考博真題的分析，尤其是對面試真題的分析，育明考博給大家推薦了如下參考書書目：

張成福：《公共管理導(dǎo)論》，中國人民大學(xué)出版社，2020年版；

李國正：《公共管理學(xué)》，首師大出版社，2018年版；

李國正：《公共政策分析》，首師大出版社，2019年版；

丁 煌：《西方行政學(xué)說史》(第三版)，武漢大學(xué)出版社，2017年版；

劉昕：《人力資源管理》，中國人民大學(xué)出版社，2020年版；

董克用：《人力資源管理概論》，中國人民大學(xué)出版社，2019年版；

李超平：《管理與組織研究：常用的60個理論》，中國人民大學(xué)出版社，2019年版；

李國正：《公共經(jīng)濟學(xué)》，首師大出版社，2022年版；

李國正：《中國財政學(xué)》，首都師范大學(xué)出版社，2022年版；

李國正：《社會科學(xué)研究方法》，首都師范大學(xué)出版社，2023年版；

風(fēng)笑天：《社會研究方法》，中國人民大學(xué)出版社，2018年版；

李國正：《應(yīng)急管理理論與實踐》，首都師范大學(xué)出版社，2022年版；

輔助資料:

《公共管理學(xué):考點熱點與真題解析》，首師大出版社，2020年版；

《公共政策學(xué):考點熱點與真題解析》，首都師范大學(xué)出版社，2021年版；

《西方經(jīng)濟學(xué):考研筆記，習(xí)題詳解與真題解析》，首都師范大學(xué)出版社，2020年版；

《公共管理與政策評論》等期刊近一年論文；導(dǎo)師組近三年論文。

三、2023年人大公共組織與人力資源考博部分真題

從這幾年的真題來看，2015年是個分水嶺，根據(jù)育明考博分析，2015年以后，人大公共組織與人力資源博士考試每年考試的題目雖然不多，題量不大，但是每個題目對學(xué)生綜合能力要求較高，尤其是對公共組織與人資源管理前沿理論、社會經(jīng)濟熱點問題、組織理論、社會研究方法等。面試也會考察社會研究方法，尤其是涉及到研究計劃中的研究方法問題，這就要求大家一定要把研究計劃書寫好。

1.數(shù)字政府、數(shù)字鴻溝、數(shù)據(jù)壁壘

2.人口紅利、劉易斯拐點

3.老齡化與生育政策

4.十八大以來數(shù)字政府改革相關(guān)論述

5.公共組織與私人組織的區(qū)別

6.考任制、委任制、公選、聘任制

7.供給側(cè)改革、政府失靈、市場失靈問題

8.公務(wù)員考核內(nèi)容、指標(biāo)

9.國家治理能力與治理現(xiàn)代化

10.激勵理論、領(lǐng)導(dǎo)理論

······

四、2023年人大公共組織與人力資源考博真題預(yù)測

根據(jù)育明考博的分析，未來以下熱點問題是人大公共組織與人力資源博士考察重點：尤其是復(fù)試，所以除了看推薦的最新的教材之外，還要多關(guān)注以下熱點：共同富裕與三次分配、志愿失靈、數(shù)字技術(shù)與危機治理、數(shù)字政府與公共物品、數(shù)字技術(shù)與官僚制、數(shù)字鴻溝與數(shù)據(jù)壁壘、互聯(lián)網(wǎng)反壟斷、學(xué)科類培訓(xùn)機構(gòu)整治、拉閘限電與供給側(cè)改革、產(chǎn)業(yè)政策與科技創(chuàng)新、自主治理、公地悲劇與搭便車問題、集體行動困境等，育明考博、這些都是需要關(guān)注的，也是育明課程里重點講解內(nèi)容。

五、當(dāng)前考博備考常見問題

很多學(xué)生一直猶猶豫豫，一會擔(dān)心沒有論文，一會擔(dān)心自己本碩院校不好，一會又擔(dān)心沒有聯(lián)系導(dǎo)師，結(jié)果時間耽誤了，最終不可能考上任何學(xué)校，這是育明考博過去十余年咨詢過程中常見的問題之一。

目前，除了報考清華復(fù)交等名校的學(xué)生必須有核心論文之外，其他的專業(yè)尤其是教育、藝術(shù)、新聞傳播、政治、馬克思等專業(yè)不一定非要有論文，每年育明考博這里沒有論文的學(xué)生錄取的很多，對于這些考生來講，最重要的就是好好準(zhǔn)備好申報資料，至于研究計劃等申報資料育明考博會請專門的高校相關(guān)專業(yè)教師給大家指導(dǎo)，一般而言，碩士階段的考生很難自己找到好的選題進(jìn)而做研究計劃，而且一般沒有系統(tǒng)學(xué)過《社會科學(xué)研究方法》（李國正主編）這類的研究生課程，導(dǎo)致研究計劃寫的很小兒科。還有就是學(xué)術(shù)簡歷，太過于簡單了，一份自己都不愿意看的簡歷，怎么會贏得老師的青睞呢，當(dāng)然有些學(xué)生覺得自己沒有什么可在簡歷上寫的，這是因為大家不知道如何包裝自己的簡歷，在育明考博，可以給大家增加一些課題并且?guī)椭蠹野b自己的簡歷，這點非常重要，尤其是打算聯(lián)系導(dǎo)師的時候，一定要有一份完美的學(xué)術(shù)簡歷和研究計劃，但是如果這兩個寫的太簡陋了，結(jié)構(gòu)可能會適得其反。

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