高薪跳槽到小公司，最終就是跳到了一個陷阱而已，自己給自己挖了一個坑把自己埋在里面。 小企業(yè)里面有沒有高薪？有但是不會持久。 好像工薪階層喝茅臺一樣，過年喝一次茅臺可以。天天喝茅臺的地方，大家都知道是哪里，因?yàn)槊┡_在那里就跟水一樣無所謂，茅臺在普通人家里就是個稀罕物。 小企業(yè)里面的高薪跟窮人過年喝一瓶茅臺一樣，偶爾會有，但是不會長久，為什么不會長久？因?yàn)橹允切∑髽I(yè)，就是沒有競爭力的邊緣化產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)造不了那么高的價值，養(yǎng)不活有價值的人物，就是挖過來利用一下而已。 或許老板是有雄心壯志找人一起干大事的，但是現(xiàn)實(shí)往往是很殘酷的，一顆幼苗長成參天大樹概率跟買彩票是一個道理的。 很多人避重就輕鼓吹小企業(yè)的各種好處，人員水平低素質(zhì)差，所以沒有競爭，沒有競爭壓力這個是好事情嗎？當(dāng)然不是好事情了，和水平差的人在一起，你只會越來越差，只會越來越懶散。 小企業(yè)自由，沒有什么規(guī)章制度，老板一高興就給你報銷了，你覺得它能長久嗎？ 一個人之所以能拿到高薪，就是處于人生的巔峰狀態(tài)，你把自己的人生巔峰狀態(tài)去奉獻(xiàn)給一個小企業(yè)，斷送了自己的后路，其實(shí)是虧損不劃算的。 小白對這個社會的認(rèn)識很理想化，成年人的世界幾乎都是為了錢翻臉的。 今天被起訴，明天鬧離婚分家產(chǎn)了，原本都是一家人來的，都是為了錢。 你去小企業(yè)里面拿高薪就等于分人家的家產(chǎn)，你想想這能持久嗎？別人在拿你的前途做賭注，對你來講是一個很大的風(fēng)險，也等于自己給自己挖了一個坑，別人可能不會騙你，是真誠的，真誠在實(shí)力面前有什么用呢？真誠創(chuàng)業(yè)的老板多了去了，能能成功嗎？ 雞湯不能這么喝，要營養(yǎng)均勻，普通人去平平穩(wěn)穩(wěn)的走完一生才是我們最大的幸福和意義，不是去體現(xiàn)人生價值。 說漂亮話的人太可惡了，永遠(yuǎn)擺出一副圣母的狀態(tài)大道理，講溫馨暖人的話，這是很害人的。 這小企業(yè)就是個垃圾，小企業(yè)里面的高薪就是個幌子，既然小企業(yè)都能給你高薪，那你干嘛不去大企業(yè)里面拿高薪呢？大企業(yè)里面更需要人才。