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各地對于教師資格證的要求分為以下幾種：

擁有成績合格證即可報(bào)考

資格證認(rèn)定期間可報(bào)考

報(bào)考時不做強(qiáng)制要求，可上崗后拿證。

報(bào)考時必須提交教師資格證。

由于教師招聘考試是各地自行組織，要求不一，能不能報(bào)考要視當(dāng)?shù)卣衅刚叩膶捤沙潭榷?。大家要多關(guān)注本地的教育官網(wǎng)，能報(bào)考時要盡早下手！

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提醒大家，在報(bào)考教師招聘考試的時候，一定要看清楚是不是在編教師。
由于編制有限，但是學(xué)校卻急缺教師，很多學(xué)校給新教師簽訂的是同工同酬的聘用制合同。

聘用制和國家編制的待遇到底有什么不同？

先來給大家解釋一下這兩個不同概念

聘用制教師聘任制

在符合國家法律制度的情況下，聘任雙方在平等自愿的前提下，由學(xué)?；蛘呓逃姓块T根據(jù)教育教學(xué)崗位設(shè)置，聘請有教師資質(zhì)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人擔(dān)任相應(yīng)教師職務(wù)的一項(xiàng)教師任用制度。

教師編制

在編教師擁有的編制為事業(yè)編，即在編老師為事業(yè)單位工作人員。教師作為事業(yè)單位工作人員，入職后享受事業(yè)單位工作待遇

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編制和非編制的區(qū)別

[1]退休后有無正常的工資及醫(yī)療、住房等保障，這也是最關(guān)鍵的。

[2]許多無編制的學(xué)校教師是合同制，不享受各種待遇，例如職稱評選以及獎金等等。

所以，建議報(bào)考教師崗位的時候，注意看編制，有編制基本屬于事業(yè)單位，財(cái)政發(fā)工資，無編制的主要是學(xué)校發(fā)工資。有編制絕對是要比無編制穩(wěn)定很多的。
如果一心求穩(wěn)的話，還是爭取到編制比較保險哦，另外如果大家不放心的話，應(yīng)聘之前不妨向校方確認(rèn)清楚，將來的待遇和條件，以免多走彎路。

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如何判斷教招公告里是否有編制
很多考生看到簡章中寫：“受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，正式簽訂聘用合同，并按規(guī)定確定工資待遇；考核不合格的，不再簽訂聘用合同。”就認(rèn)為是簽合同了，那就是合同制啦？
其實(shí)不然，即使被聘用為在編教師，也是要簽合同的朋友們！? ??

避坑指南

具體如何判斷，有下面幾種辦法：
有的簡章中明確會表明招進(jìn)來就是在編教師。
比如某教師招聘簡章有這么一句話：“本次計(jì)劃招聘在編教師115人”這就表明招聘進(jìn)來解決編制的意思；
有的招聘簡章則會在最后待遇中表明需要在崗位的最低服務(wù)年限，一般要求是5年，這種的一般也是在編教師哦！

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