對(duì)游戲行業(yè)從業(yè)者來說，游戲開發(fā)可能是一項(xiàng)令人疲憊的工作，為了在緊迫的截止日期前發(fā)布游戲很多設(shè)計(jì)師和工程師不得不長時(shí)間的工作，有很多人甚至要每天要工作12小時(shí)以上。

FuzzyBot Games的創(chuàng)始人在EA Games（EA）及其子公司DICE工作多年后，決定要徹底改變這種情況。

FuzzyBot Games本周表示，它已經(jīng)從歐洲投資者那里募集了一筆350萬美元的種子輪融資，這些資金將用于制作它們的第一款游戲。

FuzzyBot首席執(zhí)行官Tatyana Dyshlova在一份聲明中表示，F(xiàn)uzzyBot正試圖擺脫大多數(shù)大型游戲工作室所擁有的“僵化的高強(qiáng)度工作文化”。

Dyshlova的聯(lián)合創(chuàng)始人兼創(chuàng)意總監(jiān)Max Spielberg曾與她在DICE共事。FuzzyBot現(xiàn)在是一個(gè)10人的團(tuán)隊(duì)，Dyshlova表示，他們將使用大部分資金聘請(qǐng)新的開發(fā)人員，并將團(tuán)隊(duì)至少增加5人。

Sensor Tower分析師Craig Chapple表示，疫情促使許多公司重新評(píng)估工作與生活的平衡，因?yàn)槿藗冮_始在家工作，其中也包括游戲開發(fā)商。

Chapple說道:“開發(fā)困難一直是游戲行業(yè)中備受關(guān)注的話題?！霸絹碓蕉嗟拈_發(fā)者開始反思遠(yuǎn)程工作的做法，因?yàn)樵揪秃軓?fù)雜的游戲制作過程突然被顛覆，出現(xiàn)了新的問題?！?br>

查普補(bǔ)充說，員工更有可能留在一份重視個(gè)人時(shí)間的工作中。

Chapple說:“圍繞緊縮所產(chǎn)生的越來越多的討論有望有利于努力工作的員工，但最終也將有助于公司留住人才?！?br>

FuzzyBot并未透露其即將發(fā)行的游戲名稱或發(fā)行時(shí)間。該公司表示，這將是一款“持久”的游戲，將混合典型的roguelike地下城、游戲的戰(zhàn)斗和重復(fù)關(guān)卡，以及典型的開放式選擇和生命模擬游戲的進(jìn)程，如《Stardew Valley》。

總部位于柏林和舊金山的BITKRAFT Ventures領(lǐng)投了FuzzyBot的種子輪融資。芬蘭投資者Sisu Game Ventures和總部位于華盛頓的1Up Ventures也參與了投資。

Sisu Ventures還投資了芬蘭公司Small Giant Games，后者于2019年1月被舊金山手機(jī)游戲公司Zynga（ZNGA）收購。

FuzzyBot正試圖將兩種游戲類型融合在一起創(chuàng)造出一款全新的游戲，這可能是一場高風(fēng)險(xiǎn)的賭博，也可能是一場非常有回報(bào)的賭博。BITKRAFT Ventures合伙人Malte Barth對(duì)媒體表示他之所以投資FuzzyBot，是因?yàn)樗J(rèn)為前EA團(tuán)隊(duì)有能力撼動(dòng)整個(gè)行業(yè)。

Barth說道:“FuzzyBot的目標(biāo)是創(chuàng)造一種全新的游戲類型?！爱?dāng)游戲開發(fā)公司能夠通過這種嘗試獲得成功時(shí)，它便具有顯著的收益增長潛力。”

疫情期間的隔離導(dǎo)致玩家越來越多地關(guān)注帶有社交元素的多人游戲。

雖然目前還沒有關(guān)于FuzzyBot所描述的新游戲類型的具體數(shù)據(jù)，但Chapple表示，它的一些分支正在獲得關(guān)注。Chapple表示，根據(jù)Sensor Tower的數(shù)據(jù)，今年上半年，在移動(dòng)設(shè)備上玩模擬游戲的玩家增加了約34%，使其成為營收增長第五快的游戲類型。

在2021年上半年，《堡壘之夜》和《Roblox》等游戲推動(dòng)了消費(fèi)。在這些游戲中，玩家可以創(chuàng)建協(xié)作世界。在iOS和Android平臺(tái)上，受游戲內(nèi)部購買的推動(dòng)，用戶支付了約11億美元。

BITKRAFT希望在模擬方面走得更遠(yuǎn)。它已經(jīng)投資了其他社交游戲初創(chuàng)公司，包括Manticore Games和Pocket Worlds。它還是《堡壘之夜》開發(fā)商Epic Games的早期投資方。

FuzzyBot選擇歐洲投資者是因?yàn)樵摰貐^(qū)比北美更重視健康的工作與生活平衡。EA部分總部位于瑞典，在那里工作的Dyshlova意識(shí)到，比起通宵達(dá)旦，還有更好的方法來制作游戲，因?yàn)樵摴緦Ｗ⒂凇盁o壓力”文化。

Dyshlova說道:“瑞典是一個(gè)非常富有創(chuàng)造性的國家，許多游戲公司都能夠在離開工作崗位，投身于家庭、朋友和自己的興趣愛好之間找到平衡?！拔覀兣銮膳c歐洲以外的投資者聯(lián)系得很好，這些投資者有一些共同的價(jià)值觀?！?br>

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