服裝和鞋類作為勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)的代表，自鞋服制造供應(yīng)鏈于20多年前興起社會(huì)責(zé)任審核開始，社會(huì)責(zé)任審核的標(biāo)準(zhǔn)和方法數(shù)量在明顯增長(zhǎng)，但差別細(xì)微，再加之品牌和零售商都選擇應(yīng)用不同的標(biāo)準(zhǔn)，就進(jìn)一步導(dǎo)致制造商們不得不分配時(shí)間和金錢資源來應(yīng)對(duì)不同的審核，審核疲勞由此產(chǎn)生。

社會(huì)勞工整合項(xiàng)目( Social&Labor Convergence Project，簡(jiǎn)稱“SLCP”)，是由可持續(xù)服裝聯(lián)盟（SAC）促成，并得到了運(yùn)動(dòng)用品行業(yè)主要組織和公司大力支持的項(xiàng)目。項(xiàng)目的目標(biāo)是為社會(huì)勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建個(gè)整合評(píng)估框架（CAF），建立一套用來收集全球服裝和鞋類供應(yīng)鏈中相關(guān)必要數(shù)據(jù)的描述性的(標(biāo)準(zhǔn)中立的)工具和驗(yàn)證方法，客觀地評(píng)估社會(huì)和勞工條件，同時(shí)替換當(dāng)前專有的評(píng)估工具，匯集一切努力支持利益相關(guān)方改善全球服裝和鞋類供應(yīng)鏈的工作條件。

其中，整體評(píng)估框架涵蓋了有關(guān)童工和強(qiáng)迫勞工、職業(yè)健康和安全以及工資等問題的已驗(yàn)證的數(shù)據(jù)，并包含三個(gè)要素：數(shù)據(jù)收集和驗(yàn)證工具，用以收集驗(yàn)證工廠社會(huì)勞工條件的數(shù)據(jù)；驗(yàn)證協(xié)議，用以說明如何理解并回答工具中的問題；驗(yàn)證員指南，用以在驗(yàn)證過程中為驗(yàn)證員提供支持。這些數(shù)據(jù)可以幫助每個(gè)品牌或標(biāo)準(zhǔn)組織能夠?qū)ΜF(xiàn)狀是否可接受（合規(guī)）做出自己的判斷。

您的企業(yè)受益

證明企業(yè)在社會(huì)責(zé)任方面的合規(guī)性—完成SLCP項(xiàng)目驗(yàn)證，對(duì)外確保各方開展符合法律、人道主義原和道德標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)制造活動(dòng)。

信息分享—工廠為了將來分享已驗(yàn)證的信息到不同的托管平臺(tái)，可以開始就建立多個(gè)托管平臺(tái)。但是自我評(píng)估及驗(yàn)證只需要在同一個(gè)托管平臺(tái)進(jìn)行即可。工廠可以通過托管平臺(tái)將經(jīng)驗(yàn)證過后的數(shù)據(jù)信息下載或分享給各客戶，極大地便捷了信息的分享。

數(shù)據(jù)保密—工廠可以決定與哪些經(jīng)認(rèn)可的托管平臺(tái)分享他們的SLCP已驗(yàn)證的評(píng)估數(shù)據(jù)。未經(jīng)工廠批準(zhǔn)，網(wǎng)關(guān)不會(huì)共享其數(shù)據(jù)。網(wǎng)關(guān)會(huì)存儲(chǔ)所有評(píng)估數(shù)據(jù)，由國(guó)際貿(mào)易中心(TC)托管，這是一個(gè)世界貿(mào)易組織和聯(lián)合國(guó)的聯(lián)合機(jī)構(gòu)，符合有關(guān)數(shù)據(jù)安全的最高標(biāo)準(zhǔn)。

風(fēng)險(xiǎn)最小化—通過SLCP的項(xiàng)目驗(yàn)證，確保創(chuàng)造更加安全的工作環(huán)境和更合理的勞動(dòng)保障，在保護(hù)員工的同時(shí)，降低損害公司聲譽(yù)的可能性。

安諾德（青島）檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證有限公司作為SLCP批準(zhǔn)的驗(yàn)證機(jī)構(gòu)，將幫助買家與制造商更好地運(yùn)用SLCP自評(píng)工具，最終消除驗(yàn)廠疲勞。

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