階級(jí)分析是歷史唯物主義最重要、最基礎(chǔ)的分析方法之一。統(tǒng)一物之分為兩個(gè)對(duì)立的部分，以及在這種對(duì)立中把握統(tǒng)一，是辯證法最核心的部分。階級(jí)分析就是辯證法在社會(huì)領(lǐng)域中的應(yīng)用。只有通過(guò)階級(jí)分析，我們才能把看似同一的社會(huì)，區(qū)分為不同的群體（階級(jí)），并在這些群體的對(duì)立中（階級(jí)矛盾）把握同一。不這樣，我們就無(wú)法把握事物的本質(zhì)。

列寧對(duì)階級(jí)有一個(gè)科學(xué)的定義，“所謂階級(jí)，就是這樣一些大的集團(tuán)，這些集團(tuán)在歷史上一定的社會(huì)生產(chǎn)體系中所處的地位不同，同生產(chǎn)資料的關(guān)系（這種關(guān)系大部分是在法律上明文規(guī)定了的）不同，在社會(huì)勞動(dòng)組織中所起的作用不同，因而領(lǐng)得自己所支配的那份社會(huì)財(cái)富的方式和多寡也不同。所謂階級(jí)，就是這樣一些集團(tuán)，由于它們?cè)谝欢ㄉ鐣?huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中所處的地位不同，其中一個(gè)集團(tuán)能夠占有另一個(gè)集團(tuán)的勞動(dòng)。”

這個(gè)定義告訴我們，歸根結(jié)底應(yīng)該通過(guò)不同群體和生產(chǎn)資料的關(guān)系來(lái)劃分階級(jí)。當(dāng)然，我們不能機(jī)械地理解群體和生產(chǎn)資料的關(guān)系，比如某些大公司CEO，名義上不占有生產(chǎn)資料，但是能在事實(shí)上支配生產(chǎn)資料，能在事實(shí)上組織勞動(dòng)生產(chǎn)并起到?jīng)Q定性作用，因此在分配中也獲得了與這種關(guān)系相對(duì)應(yīng)的收入，這種收入甚至是無(wú)產(chǎn)階級(jí)的上百倍。這種情況下，毫無(wú)疑問我們應(yīng)將其歸入資產(chǎn)階級(jí)，而不能因其名義上不占有生產(chǎn)資料而劃入無(wú)產(chǎn)者。

這個(gè)定義還告訴我們，不同的階級(jí)有不同的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，要把握不同階級(jí)的地位，一定要明確不同階級(jí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。

因此，階級(jí)分析的第一步，往往是確定不同階級(jí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。以馬恩時(shí)期的西歐為例。資產(chǎn)階級(jí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)是大工業(yè)，殘余的封建領(lǐng)主的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)是封建農(nóng)業(yè)，小資產(chǎn)階級(jí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)是小塊土地的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)或者小生產(chǎn)，而無(wú)產(chǎn)階級(jí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)也是大工業(yè)，但是他們處于大工業(yè)中被剝削的一方。不同的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，決定了不同階級(jí)的關(guān)系、訴求和矛盾。

在明確了不同階級(jí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)之后，我們還需要確定不同階級(jí)的規(guī)模和結(jié)構(gòu)。比如，資產(chǎn)階級(jí)由哪幾個(gè)部分組成，他們的人數(shù)大致有多少；小資產(chǎn)階級(jí)和無(wú)產(chǎn)階級(jí)由哪些群體構(gòu)成，他們的人數(shù)占比如何；等等。

為什么要這樣呢？因?yàn)槲覀儗?duì)事物的認(rèn)識(shí)，不僅僅要認(rèn)識(shí)其質(zhì)，還要認(rèn)識(shí)其量，只有對(duì)質(zhì)和量都有了認(rèn)識(shí)，我們才能說(shuō)對(duì)一個(gè)事物有了基礎(chǔ)的了解。

完成了前兩步，我們還要做什么呢？我們還要研究不同階級(jí)之間的矛盾。關(guān)于怎么研究事物的矛盾，我之后會(huì)專門抽空講一下，在這里僅需指出，我們最需要研究的是統(tǒng)治階級(jí)和無(wú)產(chǎn)階級(jí)之間的矛盾，這一組矛盾往往決定了社會(huì)發(fā)展的方向。

接下來(lái)，我們以不同國(guó)家為例，講解一下具體怎么做階級(jí)分析。

怎么分析經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和不同階級(jí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，我放在后面的文章講，這篇文章我講一下怎么利用統(tǒng)計(jì)資料對(duì)勞動(dòng)人民做階級(jí)分析。我們要學(xué)會(huì)利用官方統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)做分析，這一點(diǎn)至關(guān)重要。

西方國(guó)家會(huì)公布兩組對(duì)階級(jí)分析非常重要的數(shù)據(jù)，一組是分“職業(yè)”的薪酬情況和人員比例，一組是分“行業(yè)”的薪酬情況和人員比例。這能幫助我們搞清楚勞動(dòng)人民中到底有多少是無(wú)產(chǎn)階級(jí)，有多少是新興小資產(chǎn)階級(jí)，無(wú)產(chǎn)階級(jí)中有多少是腦力無(wú)產(chǎn)者，有多少是體力無(wú)產(chǎn)者，以及無(wú)產(chǎn)階級(jí)本身的行業(yè)分布。搞清楚這些，我們才能明白無(wú)產(chǎn)階級(jí)的潛在力量和組織性。

以俄國(guó)統(tǒng)計(jì)局為例，他們公布了2019年分“職業(yè)”的人員構(gòu)成和薪酬情況，第一張圖是人員，第二張圖是薪酬。

我們把不同職業(yè)的薪酬與俄羅斯2019年工資中位數(shù)對(duì)比，用谷歌翻譯后，可以得出這樣一張表格。

對(duì)這張表我們可以進(jìn)一步結(jié)合其他數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

首先，按俄羅斯統(tǒng)計(jì)局2020年數(shù)據(jù)，按受雇、自雇以及雇傭他人分類，俄國(guó)就業(yè)人員的情況如下

合股企業(yè)所有者何獨(dú)資企業(yè)所有者，是典型的資產(chǎn)階級(jí)，二者合計(jì)占比為3.07%。自雇和其他人員主要是個(gè)體戶，屬于傳統(tǒng)的小資產(chǎn)階級(jí)，占比為6.82%。受雇人員中多數(shù)是無(wú)產(chǎn)階級(jí)，少部分是新興小資產(chǎn)階級(jí) ，合計(jì)占比89.94%。為家族提供幫助者有可能被歸入資產(chǎn)階級(jí)，由于比例很小，后續(xù)估算中忽略不計(jì)。

其次，俄羅斯統(tǒng)計(jì)局還提供了一個(gè)數(shù)據(jù)，說(shuō)明本國(guó)就業(yè)人員在不同行業(yè)的分布，并且說(shuō)明了就業(yè)人員中有多少人是類似個(gè)體戶的小生產(chǎn)者。俄國(guó)就業(yè)人員有357萬(wàn)就職于個(gè)體戶單位，有100萬(wàn)在家中勞動(dòng)。這部分人員我們可以將其視為傳統(tǒng)的小資產(chǎn)階級(jí)，即擁有一定生產(chǎn)資料，不直接剝削別人也不直接被人剝削的勞動(dòng)者。這部分勞動(dòng)者主要集中在農(nóng)林牧漁、制造業(yè)、建筑業(yè)、低端服務(wù)業(yè)（批發(fā)臨售、住宿餐飲、運(yùn)輸倉(cāng)儲(chǔ)和其他服務(wù)）和維修業(yè)，這幾部分的傳統(tǒng)小資產(chǎn)階級(jí)合計(jì)412萬(wàn)人，占俄國(guó)傳統(tǒng)小資產(chǎn)階級(jí)的90%

結(jié)合上面的表格，我們可以初略得出下表。此處注意，歸入資產(chǎn)階級(jí)的“領(lǐng)導(dǎo)者/管理層”指的是自己是雇主，同時(shí)又兼任管理層的人，歸入新興小資產(chǎn)階級(jí)的“領(lǐng)導(dǎo)者/管理層”指的是自己不是雇主，僅僅是管理層的人

上述群體為什么能歸入這些階級(jí)呢？接下來(lái)我做一個(gè)說(shuō)明。

1、資產(chǎn)階級(jí)。這里主要是雇主，顯而易見。其他部分我暫時(shí)不做說(shuō)明。

2、新興小資產(chǎn)階級(jí)。指這樣的一群人，他們不直接掌握生產(chǎn)資料，但是由于他們?cè)谏a(chǎn)中的特殊位置，使得他們能在事實(shí)上組織生產(chǎn)，支配生產(chǎn)資料，進(jìn)而支配勞動(dòng)者的勞動(dòng)。由于他們?cè)谏鐣?huì)生產(chǎn)體系中的地位不同，因此他們同生產(chǎn)資料的關(guān)系也不同，進(jìn)而在生產(chǎn)中的地位也不同，最終使得他們能分配到的社會(huì)產(chǎn)品的份額也不同。另外，某些行業(yè)中的高級(jí)專家，由于本身的技術(shù)有相當(dāng)?shù)拈T檻，使得他在生產(chǎn)中有了一定的不可替代性，進(jìn)而在生產(chǎn)中有了某種特殊的地位，以至于也能在一定程度上支配別人的勞動(dòng)，進(jìn)而能夠在分配中獲得更高的份額。比如資深的醫(yī)生或者律師就是這樣。

俄羅斯新興小資產(chǎn)階級(jí)平均工資是俄羅斯工資中位數(shù)的兩倍多，明顯優(yōu)于除資產(chǎn)階級(jí)之外的任何群體。新興小資產(chǎn)階級(jí)主要由單位管理人員、各領(lǐng)域高級(jí)專家以及部分領(lǐng)域的中級(jí)專家構(gòu)成，占比略大于11.11%。新興小資產(chǎn)階級(jí)的工作條件明顯優(yōu)于無(wú)產(chǎn)階級(jí)，薪資水平也明顯高于無(wú)產(chǎn)階級(jí)，往上爬的可能性也大于無(wú)產(chǎn)階級(jí)，因此他們的意識(shí)往往會(huì)更傾向于資產(chǎn)階級(jí)。在資本主義和平發(fā)展時(shí)期，他們的態(tài)度是保守的。比如，他們?cè)诠と硕窢?zhēng)中會(huì)傾向于站在資方立場(chǎng)打壓工人。但是在資本主義的矛盾急劇尖銳化的時(shí)候，這個(gè)群體也會(huì)快速分裂。

3、傳統(tǒng)小資產(chǎn)階級(jí)。傳統(tǒng)小資產(chǎn)階級(jí)占比約5.84%。傳統(tǒng)小資產(chǎn)階級(jí)主要由城鄉(xiāng)個(gè)體戶以及農(nóng)村中的自耕農(nóng)構(gòu)成。按俄羅斯統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，從事農(nóng)林牧漁業(yè)的小生產(chǎn)者約有129萬(wàn)，類似于我國(guó)的自耕農(nóng)或農(nóng)村的專業(yè)戶；從事制造業(yè)、建筑業(yè)、批發(fā)臨售等低端服務(wù)業(yè)的小生產(chǎn)者約283萬(wàn)人，類似于我國(guó)的個(gè)體戶。

4、腦力無(wú)產(chǎn)者。按俄羅斯的職業(yè)分類，在同一個(gè)領(lǐng)域中，專業(yè)人員會(huì)依據(jù)職稱或者證書等區(qū)分為高級(jí)專家和中級(jí)專家，比如醫(yī)生被統(tǒng)計(jì)為高級(jí)專家，藥劑師和護(hù)理人員會(huì)被統(tǒng)計(jì)為中級(jí)專家。腦力無(wú)產(chǎn)者中約有一半人，在俄羅斯的職業(yè)分類中被歸入中級(jí)專家。也就是說(shuō)，藥劑師、護(hù)士、技術(shù)員、初級(jí)碼農(nóng)、低年級(jí)律師、辦公室文員等等，屬于典型的腦力無(wú)產(chǎn)者。另外，某些行業(yè)的高級(jí)專家薪酬并不高，比如擁有高級(jí)職稱的中學(xué)老師，平均薪酬為35,879盧布，低于操作機(jī)器的熟練工和司機(jī)。再比如，擁有注會(huì)資格的會(huì)計(jì)師月均薪酬40,824盧布，也低于操作機(jī)器的熟練工和司機(jī)。這種薪酬較低的高級(jí)專家，我也將其歸入腦力無(wú)產(chǎn)者。

腦力無(wú)產(chǎn)者不掌握任何生產(chǎn)資料，在生產(chǎn)領(lǐng)域中也并不處于能夠組織生產(chǎn)的關(guān)鍵崗位，其技術(shù)的不可替代性也較弱，因此他們?cè)谫Y本主義生產(chǎn)體系中的地位不如新興小資產(chǎn)階級(jí)，進(jìn)而他們?cè)诜峙渲蝎@得的收入也明顯低于新興小資產(chǎn)階級(jí)。

腦力無(wú)產(chǎn)者的人數(shù)略低于2,433萬(wàn)。其中：（1）商業(yè)和管理領(lǐng)域高級(jí)專家（如金融分析師）、科技領(lǐng)域中級(jí)專家以及IT從業(yè)人員的平均工資明顯高于操作機(jī)器的熟練工和司機(jī)，科技領(lǐng)域中級(jí)專家以及IT從業(yè)人員薪酬甚至解決新興小資產(chǎn)階級(jí)。他們是腦力無(wú)產(chǎn)者的上層。（2）法律、文化領(lǐng)域?qū)＜倚匠昱c操作機(jī)器的熟練工和司機(jī)相當(dāng)，他們是腦力無(wú)產(chǎn)者的中層。（3）教育領(lǐng)域高級(jí)專家、醫(yī)護(hù)領(lǐng)域中級(jí)專家、經(jīng)濟(jì)行政活動(dòng)中級(jí)人才（如采購(gòu)員等）的平均工資略低于操作機(jī)器的熟練工和司機(jī)，各單位中的辦事員平均工資甚至僅有俄國(guó)工資中位數(shù)的0.95倍。他們一起構(gòu)成腦力無(wú)產(chǎn)者的下層。

腦力無(wú)產(chǎn)者的上層由于工作條件、薪資待遇更接近新興小資產(chǎn)階級(jí)，因此他們的意識(shí)也和新興小資產(chǎn)階級(jí)類似，他們往往傾向于自由競(jìng)爭(zhēng)，認(rèn)為能夠靠自己的努力改變命運(yùn) 。腦力無(wú)產(chǎn)者的下層，意識(shí)形態(tài)無(wú)疑更接近產(chǎn)業(yè)工人。

5、體力無(wú)產(chǎn)者。體力無(wú)產(chǎn)者在就業(yè)人員中占比最大，合計(jì)占比45.53%，其中產(chǎn)業(yè)工人占比在一半以上。

按行業(yè)分，體力無(wú)產(chǎn)者中有968萬(wàn)集中在低端服務(wù)業(yè)，有1,664萬(wàn)傳統(tǒng)意義上的產(chǎn)業(yè)工人；集中在工礦企業(yè)和制造業(yè)，從事有一定技術(shù)含量的工作；還有535萬(wàn)非技術(shù)工人，其中有142萬(wàn)非技術(shù)工人從事采礦、建筑、制造業(yè)和運(yùn)輸工作，余下393萬(wàn)非技術(shù)工人從事環(huán)衛(wèi)、家政、廢舊品回收等城市服務(wù)相關(guān)工作。

從收入看，服務(wù)業(yè)和貿(mào)易領(lǐng)域的工人薪酬很低，平均工資僅有俄國(guó)工資中位數(shù)的0.92倍。第二產(chǎn)業(yè)的熟練工人工資相對(duì)較高，平均工資大致在俄國(guó)工資中位數(shù)的1.41-1.44倍。非技術(shù)工人的工資最低，平均工資僅為餓工資中位數(shù)的0.77倍。

俄羅斯的國(guó)企占據(jù)關(guān)鍵行業(yè)，企業(yè)集中度非常高，因此，俄國(guó)體力無(wú)產(chǎn)者在工業(yè)領(lǐng)域中主要集中在關(guān)鍵行業(yè)，且集中度非常高。

通過(guò)上述分析，我們就大致勾勒出了俄國(guó)不同階級(jí)的規(guī)模和結(jié)構(gòu)，在這個(gè)基礎(chǔ)上，我們就能進(jìn)一步分析不同階級(jí)的矛盾了。