（來源：常州青年）

01 “龍城英才計劃”戰(zhàn)略人才

引進(jìn)海外頂尖人才

給予2000萬元以上特別支持，且上不封頂

引進(jìn)本土頂尖人才

給予1000萬元以上特別支持，且上不封頂

建設(shè)人才攻關(guān)聯(lián)合體

給予最高500萬元重點支持

頂尖人才團(tuán)隊可“一事一議”“一人一策”，量身定制面向團(tuán)隊成員的個性化、綜合性人才支持。

02 “龍城英才計劃”領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才

引進(jìn)獲得備案風(fēng)投或者上市公司投資1000萬元以上的創(chuàng)業(yè)人才項目可申報

入選后給予500萬元資金支持(其中200萬元為撥投聯(lián)動基金）

引進(jìn)獲得備案風(fēng)投或者上市公司投資500萬元以上的創(chuàng)業(yè)項目可申報

入選后給予300萬元資金支持 (其中100萬元為撥投聯(lián)動基金）

引進(jìn)注冊資本在100萬元以上的創(chuàng)業(yè)人才項目可申報

入選后給予100萬元、50萬元或30萬元資金支持

符合省”雙創(chuàng)計劃”申報條件的領(lǐng)軍人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)，擇優(yōu)給予50萬元一100萬元雙創(chuàng)優(yōu)選資助

03 “龍城英才計劃”領(lǐng)軍型創(chuàng)新人才

創(chuàng)新平臺內(nèi)孵化項目獲得平臺撥投結(jié)合支持的原始創(chuàng)新類項目，可申報市級撥投聯(lián)動項目

給予200萬元、100萬、50萬元協(xié)同資金支持

對全職引進(jìn)和柔性合作、技術(shù)應(yīng)用和基礎(chǔ)研究、資深專家和青年培育等創(chuàng)新人才項目分層分類

給予50萬元、40萬元、30萬元、10萬元、5萬元等不同額度的項目化資金扶持

04 高層次人才薪酬獎勵

對新引進(jìn)的年薪30萬元以上的人才

每年給予2萬、5萬、8萬、10萬元獎勵

對國家、省重大人才工程入選人才，不受來常時限限制納入高薪酬人才申報范圍

對年薪200萬元以上，列入我市戰(zhàn)略科學(xué)家名錄的人才

給予最高50萬元/年獎勵

05 青年人才雙資助

企業(yè)新引進(jìn)畢業(yè)2年內(nèi) 連續(xù)補貼3年

全日制本科：300元生活補貼（每月）

碩士：500元生活補貼（每月）

博士人才：800元生活補貼（每月）

無本地自由住房 連續(xù)補貼3年

全日制本科：500元租房補貼（每月）

碩士：600元住房補貼（每月）

博士人才：800元租房補貼（每月）

在常連續(xù)繳納社保6個月以上且抵常工作3年內(nèi)首次購買本地商品房

全日制本科：5萬元一次性購房補貼

碩士：8萬元一次性購房補貼

博士人才：30萬元一次洗購房補貼

企業(yè)新引進(jìn)的技師、高級技師人才

分別參照全日制本科、碩士的條件享受生活、租房和購房補貼.

適用于2021年1月1日以后引進(jìn)的人才。

06?在常高校引進(jìn)高層次人才

兩院院士、發(fā)達(dá)國家院士等海內(nèi)外精英人才

采取“一事一議"方式資助

國家級領(lǐng)軍人才.

給予100萬元購房補貼

二級教授人才

給予50萬元購房補貼

對于列入高校緊缺人才年度招引計劃目標(biāo)的正高級或博士人才

給予30萬元購房補貼

部分國內(nèi)知名院校博士研究生或部分境外知名高校取得博士學(xué)位留學(xué)歸國人

員、全國技術(shù)能手

給予12萬元購房補貼

入選"省雙創(chuàng)博士"的高校人才

購房補貼提高到15萬元

郵 箱 bjkcbb@foxmail.com

更多大賽資訊搜索公眾號(創(chuàng)業(yè)大賽指南)

了解更多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)資訊、創(chuàng)業(yè)政策補貼、高層次人才政策等