什么是人力資源管理師證書？

根據(jù)人社部發(fā)布的《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定和經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試實(shí)施辦法的通知》。
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初級(jí)、中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者，頒發(fā)人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書，在全國范圍內(nèi)有效。人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)分別頒發(fā)相應(yīng)級(jí)別的人力資源管理師證書和知識(shí)產(chǎn)權(quán)師證書。
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現(xiàn)在說的人力資源管理師證書含金量高嗎？

人力資源管理師職稱證書考下來后抵扣個(gè)稅3600，升值加薪，漲養(yǎng)老金，部分地區(qū)還可以享受積分落戶政策，（比如上海、廣東等地區(qū)）。

總之，人力資源管理師職稱證書是目前市場上所有人力資源管理證書中含金量最高，社會(huì)認(rèn)可度最高的。頒發(fā)單位是中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部。

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人力資源管理師證書有沒有專業(yè)的限制？

無。就像注冊(cè)會(huì)計(jì)一樣，什么人都可以考，不然為什么那么多想轉(zhuǎn)行的人都在考這個(gè)證書呢？

這個(gè)證書的含金量高，附加福利多，所以很多轉(zhuǎn)行的、升職、考公、考研的是考證的主力軍，才會(huì)這么火呀。

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人力資源管理師證書有什么用？

升職加薪，漲1000-3000元不等。取得證書后，可以積分落戶，上?？梢苑e100分；深圳可以積100分。

拿到證書后可以申請(qǐng)直接抵扣個(gè)稅3600，相當(dāng)于學(xué)習(xí)的費(fèi)用都可以在后續(xù)由國家個(gè)稅補(bǔ)貼免費(fèi)學(xué)習(xí)了。

中級(jí)職稱人才購房，按照個(gè)人購房總價(jià)款的2%標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)貼

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人力資源管理師證書怎么報(bào)名？

報(bào)名通常為每年的7、8月，各省份報(bào)考的時(shí)間和報(bào)考期限均不相同。報(bào)考須在中國人事考試網(wǎng)進(jìn)行申請(qǐng)，準(zhǔn)備好資料完成在線信息填寫即可。

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人力資源管理師證書的報(bào)考條件？

? 注意！以上條件滿足任一條件就可以報(bào)名。

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人力資源管理師證書可以自己報(bào)名嗎？

可以的，因?yàn)槭菆?bào)考承諾制所以必須個(gè)人注冊(cè)報(bào)名，機(jī)構(gòu)不能代為報(bào)名只能協(xié)助報(bào)名,報(bào)名一般為每年7、8月，報(bào)考需在中國人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)報(bào)，完成在線信息填寫,在各省規(guī)定的時(shí)間報(bào)名即可。

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人力資源管理師證書取消了嗎？

沒有取消，為什么現(xiàn)在很多人說取消考試呢？是因?yàn)橹暗钠髽I(yè)人力資源管理師國家取消了全國統(tǒng)一考試，下放給了第三方，讓第三方去鑒定頒發(fā)證書變成了技能等級(jí)證書，現(xiàn)在企業(yè)人力資源管理師還能考，只不過頒發(fā)單位權(quán)威性不高，考的人就少了。具體可以看下改革情況。

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因?yàn)橹捌髽I(yè)人力資源管理師大家都稱為人力資源管理師，現(xiàn)在的人力資源管理師也是稱為人力資源管理師，所以特別容易混淆。

現(xiàn)在大家說的人力資源管理師都是說的國家統(tǒng)一考試的，由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，全國地級(jí)城市均設(shè)置考點(diǎn)，取證后證書全國通用。希望你們能趕快搞清楚2個(gè)證書，明確自己的考證方向！

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人力資源管理師證書自學(xué)還是報(bào)班？

?考察一下自己幾個(gè)能力即可。
? 第一，信息搜集和處理能力；

? 第二，以及時(shí)間管理能力；

? 第三，專注度和執(zhí)行力；

如果都有，那我覺得沒必要報(bào)班。如果沒有但是不想浪費(fèi)時(shí)間考試，可以考慮報(bào)班。

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人力資源管理師證書能算職稱嗎？

算。人力資源管理師職稱是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的一個(gè)職稱，指的是經(jīng)濟(jì)師中的人力資源方向。屬于職稱系列，這是企事業(yè)單位聘用的相關(guān)待遇的依據(jù)，是以考代評(píng)的中級(jí)職稱。

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從事人力這個(gè)工作，一定要考人力資源管理師證書嗎？

不一定，現(xiàn)在做人事沒有特別的從業(yè)要求，有無都可，但是現(xiàn)在競爭這么大，想要有好的發(fā)展一定要有相關(guān)的資格證書！不然如何證明你的專業(yè)性，如何更加具有競爭力，有證能夠證明你在該行業(yè)有一定的基礎(chǔ)和知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，有肯定是比沒有好一些。

人力資源管理師證書可以很好的幫助你轉(zhuǎn)行、加薪、升職，還有積分落戶享受地方性人才政策等福利！

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中級(jí)人力資源管理師和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源方向）是同一個(gè)證書嗎？有什么區(qū)別？

是同一個(gè)。只是叫法不同，2020年改革后，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的人力方向就獨(dú)立命名，和工商等其他9個(gè)專業(yè)證書樣本不同。

全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，由人力資源和社會(huì)部組織考試，人社部頒發(fā)證書，一年一考，證書在全國范圍內(nèi)有效。證明其含金量高。

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人力資源管理師證書考幾科？題型分布怎么樣？

人力資源管理師職稱證書考試內(nèi)容主要包括兩門《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》和》《人力資源專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》。

兩科都是選擇題，滿分140分，84分即可及格取證，而且考試成績兩年有效期。

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人力資源管理師證書跨級(jí)報(bào)考是什么意思？

跨級(jí)報(bào)考的意思是當(dāng)你滿足一定的條件。
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你可以直接報(bào)考中級(jí)，無備案一說，如果真的要實(shí)行逐級(jí)報(bào)考，或者增加論文英語或者是要求本專業(yè)的話，國家一定是會(huì)提前進(jìn)行官方文件通知，現(xiàn)在官方有個(gè)職稱評(píng)審逐級(jí)評(píng)審和這個(gè)不是一個(gè)，此考試是以考代評(píng)的職稱考試，是職稱評(píng)審不用考試的職稱不是一個(gè)，所以如果有人拿這個(gè)文件給你看，千萬別相信哦~

只要你符合初級(jí)、中級(jí)條件，直接報(bào)名即可。

2023年人力資源管理師證書的考試難度如何？

畢竟是國家統(tǒng)一考試，20年的通過率15%，21年的通過率20%（因?yàn)?1年有5%的同學(xué)補(bǔ)考通過）

很多同學(xué)以為都是選擇題以為跟考駕照一樣，刷刷題就能過，大錯(cuò)特錯(cuò)了，考試不考原題，而且每年的題目難度都在加深難度，越早考試越早拿證，一定要提前復(fù)習(xí)！

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2023年什么時(shí)候報(bào)名，什么時(shí)候考試？

按照以往的慣例，報(bào)名都是在7.8月份（到時(shí)候此公眾號(hào)會(huì)給大家更新報(bào)考時(shí)間），考試時(shí)間人社部已經(jīng)確定，定在了2023年11月11日、12日！大家抓緊了解考試了解自身基礎(chǔ)進(jìn)行備考學(xué)習(xí)，千萬別輕視！

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左老師：19828394191