1、“說(shuō)你行你就行，不行也行，說(shuō)你不行你就不行，你行也不行?！边@句話用在哪，都沒(méi)有用在體制內(nèi)最貼切。這個(gè)世界上原本就沒(méi)有什么絕對(duì)的對(duì)與錯(cuò)，用絕對(duì)的對(duì)錯(cuò)標(biāo)準(zhǔn)，來(lái)衡量事物本身就是自己錯(cuò)了。? 2、機(jī)關(guān)單位，就象一棵到處都爬滿(mǎn)猴子的大樹(shù)，人人都想爭(zhēng)先恐后地往上攀高枝，下面的人向上看全是屁股，上面的人向下看全是笑臉，一不小心后面的笑臉，就會(huì)撞到前面的屁股上。 得勢(shì)的≠能干的? 3、能干的總有干不完的活，不能干的總是沒(méi)有活干。干得多的人犯錯(cuò)誤的幾率就高，到頭來(lái)往往吃力不討好。少干或不干的人，往往不犯或少犯錯(cuò)誤，給領(lǐng)導(dǎo)的印象卻是個(gè)好同志。? 4、和領(lǐng)導(dǎo)之間，沒(méi)有朋友可言，也不要把領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)做哥們朋友。若是新相處的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)你親切有加，如果你站位錯(cuò)誤，把自己放在他哥兒們的角色，說(shuō)話沒(méi)輕沒(méi)重，那就大錯(cuò)特錯(cuò)了。用不了幾天，他會(huì)找一種途徑來(lái)讓你懂得，領(lǐng)導(dǎo)就是領(lǐng)導(dǎo)，部屬就是部屬，你們之間的關(guān)系，還沒(méi)有到那種無(wú)話不說(shuō)的地步。? 5、其實(shí)，唯女子與領(lǐng)dao難養(yǎng)也。遠(yuǎn)之則怒，近之則不恕，伴君如伴虎。疏遠(yuǎn)領(lǐng)導(dǎo)，招人討厭，為領(lǐng)導(dǎo)做的太多，他會(huì)顧忌你，慢慢地親極反疏。其實(shí)人際關(guān)系，都是心理戰(zhàn)，要講究“邊界”效應(yīng)，在親和疏之間把握一個(gè)度。? 6、在官場(chǎng)要學(xué)會(huì)變臉規(guī)則:做好人，靠的是一顆善良的心;做老好人，靠的是一張善變的臉。見(jiàn)到上司唯唯喏喏，這是逼出來(lái)的;見(jiàn)到同級(jí)嘻嘻哈哈，這是裝出來(lái)的;見(jiàn)到部屬不茍言笑，見(jiàn)到群眾兇兇巴巴，這是情感的自然流露。? 加班等于敬業(yè)，至于效率可以不聞不問(wèn)。而領(lǐng)導(dǎo)不在的時(shí)候，加班等于白加!? 7、大小人物的區(qū)別 前者制定規(guī)則，而后者只能遵守規(guī)則。機(jī)關(guān)辦事是有規(guī)定按規(guī)定辦，沒(méi)規(guī)定按規(guī)矩辦，沒(méi)規(guī)矩按領(lǐng)導(dǎo)指示辦。? 即使是小事，你也得按照程序走，即使是誤了事，板子也不會(huì)打到你身上。他們有時(shí)候是天使雷鋒，有時(shí)候是妖魔鬼怪。其實(shí)，他們?cè)径际瞧胀ㄈ?，但做了guan就不一樣了。? 機(jī)關(guān)能干的總有干不完的活，不能干的總是沒(méi)有活干。干得多的人犯錯(cuò)誤的幾率就高，挨訓(xùn)的機(jī)會(huì)也多，加班的次數(shù)多，得罪人的概率高。少干或不干的人，往往不犯或少犯錯(cuò)誤，給領(lǐng)導(dǎo)的印象往往比較好，年底測(cè)評(píng)時(shí)往往得票較高。? 謹(jǐn)記:水深則流緩，人貴則語(yǔ)遲。言多必失，禍從口出。假話都是違心的真話，是人際關(guān)系里的重要調(diào)和劑。