并不是所有人都會(huì)做策劃，包括很多策劃人在內(nèi)，都并非科班出身，策劃思路以及方法上都是依葫蘆畫瓢，參考別家感覺上效果好的方式；

　　或者是去買一些經(jīng)典的書籍自己研究，但是大部分都是深度的理論，案例也都比較老，沒有一定的基礎(chǔ)完全消化不了，更加不懂得如何轉(zhuǎn)化，用于自己的實(shí)際工作；

　　市面上也有一些教你如何寫策劃案的課程，但是大多數(shù)是一些套路的總結(jié)，你用一次可能會(huì)有效果，但是第二次第三次呢？

　　不專業(yè)、不系統(tǒng)、不體系的“野路子”我們學(xué)了很多，你有沒有想過你其實(shí)真正需要的是建立底層策劃思維，和系統(tǒng)策劃知識(shí)體系？策劃人才網(wǎng)作為策劃界黃埔軍校，致力于策劃師培訓(xùn)18年，截止到目前已經(jīng)開展了122期的策劃師培訓(xùn)課程。為了滿足策劃從業(yè)人員發(fā)展需求，第123期策劃師培訓(xùn)線下課火熱報(bào)名中，9月8-15日開課！

　　丨教材先導(dǎo)學(xué)習(xí)，夯實(shí)基礎(chǔ)

　　前期是理論學(xué)習(xí)，學(xué)員報(bào)名后會(huì)先發(fā)教材，提前在工作之余自學(xué)策劃的基本理論，為上課做好準(zhǔn)備。

　　丨8天7夜高強(qiáng)度集訓(xùn)，磨煉創(chuàng)新策劃思維

　　培訓(xùn)地點(diǎn)是北京東燕郊，國內(nèi)知名策劃專家與企業(yè)高管聯(lián)袂授課，高密度給予專業(yè)反饋和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。

　　8天7夜，講透100個(gè)策劃難點(diǎn)，策劃師必備的底層邏輯，做到舉一反三的思考能力;300個(gè)策劃實(shí)操點(diǎn)，策劃工作中90%以上問題，都能從中找到解決方案。20個(gè)小時(shí)互動(dòng)交流，激發(fā)創(chuàng)意策劃思維，可輕松應(yīng)對各種策劃工作場景。逐級進(jìn)階的各個(gè)環(huán)節(jié)，一邊學(xué)習(xí)一邊演練，幫助同學(xué)實(shí)現(xiàn)可視化的策劃能力節(jié)節(jié)提升，從學(xué)習(xí)到學(xué)會(huì)，最終應(yīng)用到策劃項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)。

　　用最短的時(shí)間，強(qiáng)制進(jìn)化，讓實(shí)戰(zhàn)策劃能力像核反應(yīng)堆一樣快速涌現(xiàn)和爆發(fā)。

　　丨專業(yè)小組共同學(xué)習(xí)，驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新策劃學(xué)習(xí)

　　策劃需要團(tuán)隊(duì)智慧，我們鼓勵(lì)每個(gè)公司以策劃小組的方式共同學(xué)習(xí)。

　　小組可在學(xué)習(xí)中迅速達(dá)成策劃認(rèn)知同頻，一起打磨策劃方案，提升團(tuán)隊(duì)整體創(chuàng)新力，確保方案在公司落地。

　　你不是世界上第一個(gè)遇到這些策劃問題的人，幾乎所有策劃人或多或少都會(huì)遇到這些問題。

　　既然已經(jīng)有很多前人研究過這些問題，并幫你總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)，那你需要做的，就是站在前人的肩膀上，解決自己的問題，然后達(dá)到新的高度。而不是自己慢慢摸索去重新造輪子。

　　參與過的同學(xué)，他們這樣說：

　　1、課程重點(diǎn)內(nèi)容的提煉-討論-內(nèi)化，只講實(shí)戰(zhàn)，提高內(nèi)化效率

　　2、很多案例結(jié)合實(shí)際的同學(xué)，把課程的理解講出來，課程接地氣了，提高課程理解效率

　　3、與策劃人才網(wǎng)的距離拉近，有一種找到同類的感覺

　　4、看到一些高手或者業(yè)內(nèi)人士的思考，啟發(fā)自己

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