要脫胎換骨成為真人!任正非講管理的5句話(受益匪淺,學(xué)習(xí)了)
越是聰明人就越“識(shí)貨”。
現(xiàn)在很多人都在學(xué)習(xí)任正非的管理哲學(xué)和經(jīng)驗(yàn),他們都知道其中的巨大價(jià)值,比如雷軍就說他會(huì)背任正非的語錄。
在知識(shí)大爆炸的時(shí)代,信息浩瀚無邊,其中不乏很多欺世盜名的人和似是而非的知識(shí)。
所以,我們需要找一個(gè)學(xué)習(xí)的標(biāo)桿和追隨的榜樣,就商道而言,任正非無疑是泰斗一樣的存在。讀書要讀經(jīng)典,學(xué)習(xí)也要跟最高明的人學(xué)。
下面是任正非講管理的5句話,可謂句句勝讀十年書!希望對(duì)朋友們有所啟發(fā)和幫助。

1、綱舉目張。
任正非說,各級(jí)干部抓組織建設(shè)和干部管理這個(gè)“綱”?!笆裁唇芯V,就是漁網(wǎng)的繩子,大家把漁網(wǎng)的繩子舉起來,漁網(wǎng)就張開了。抓魚時(shí),一個(gè)個(gè)網(wǎng)眼張開,這樣才能捕到魚。”
抓工作一定要綱舉目張,懂得抓住主要矛盾和重點(diǎn)。有些管理者自己忙得不得了,非常辛苦,但他下面的人卻無所適從,不知道干嘛。這就是沒有做到綱舉目張。
要抓組織建設(shè),組織沒有建設(shè)好,干部沒有管理好,自己忙得不得了,許多人的網(wǎng)眼沒有張開,發(fā)揮不了作用。
另外,個(gè)人進(jìn)步也需要這個(gè)原則。一把絲線是抓不到魚的,一定要將這絲線結(jié)成網(wǎng)。“每個(gè)人要想進(jìn)步,就要善于不斷歸納總結(jié)。如果沒有平時(shí)的歸納總結(jié),結(jié)成這種思維的網(wǎng),那就無法解決隨時(shí)出現(xiàn)的問題?!?/p>
2、板凳要坐十年冷。
做事業(yè)必須要有戰(zhàn)略定力,在這個(gè)充滿競爭的世界上,很多時(shí)候,成敗就取決于誰更能堅(jiān)持。
你說你有能力,選擇也正確,也很努力,但你耐不住寂寞,抵抗不了誘惑,結(jié)果就只能是看著別人取得了成功。
“在冷板凳上坐的都是一代英豪。科學(xué)是老老實(shí)實(shí)的學(xué)問,要有思想上艱苦奮斗的工作作風(fēng),要有堅(jiān)定不移的精益工作目標(biāo),要有跟隨社會(huì)進(jìn)步與市場需求的靈活機(jī)動(dòng)的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)……點(diǎn)滴奮斗與持之以恒的努力,踏踏實(shí)實(shí)地在本職崗位上不斷地進(jìn)取,太陽已經(jīng)在地平線下升起?!?/p>
事實(shí)上,沒有“板凳一坐十年冷”的堅(jiān)持,成功就沒有根基。

3、喜馬拉雅山的水為什么不能流入亞馬遜河?
任正非這是在強(qiáng)調(diào)經(jīng)驗(yàn)和思想的交流,比如華為市場部在歐洲取得了成功,那這種成功的經(jīng)驗(yàn)是不是可以傳輸?shù)侥厦朗袌觯?/p>
“一個(gè)地區(qū)成功了,成立教導(dǎo)隊(duì),大規(guī)模培養(yǎng)干部,為什么會(huì)出現(xiàn)干部無法流動(dòng)的問題,這一點(diǎn)我們要思考。在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,喜馬拉雅的水是可以流入亞馬遜河的?!?/p>
所以,出成績的地方也要出干部,華為的組織原則就是集體成功。再小的的成績也屬于集體,再大的榮譽(yù)也是過去。
一定要保持內(nèi)部的人員流動(dòng)。任正非指出,公司的優(yōu)秀人員在循環(huán)過程中,能夠流水不腐,形成整個(gè)公司各個(gè)層面都朝向一個(gè)勝利的目標(biāo),努力前進(jìn)和奮斗。其實(shí),華為干部的“宰相必起于州郡,猛將必發(fā)于卒伍”和“之”字形成長原則也是差不多的意思。
4、給火車頭加滿油。
帶隊(duì)伍一定要拉開差距,樹立榜樣。榜樣的力量才是無窮的。
“有成效的奮斗者是公司事業(yè)的中堅(jiān),是我們前進(jìn)路上的火車頭、千里馬。我們要讓火車頭、千里馬跑起來,促進(jìn)對(duì)后面隊(duì)伍的影響;我們要使公司15萬優(yōu)秀員工組成的隊(duì)伍生機(jī)勃勃,英姿風(fēng)發(fā),你追我趕?!?/p>
很多公司和團(tuán)隊(duì)之所以平庸,原因之一就在于人和人的差距沒有拉開,一視同仁不代表平均主義,干好干壞一個(gè)樣,這對(duì)能干的人是不公平的。
管理要做到“能者上,庸者下”,優(yōu)勝劣汰,給人才以舞臺(tái)和更高的待遇。

5、面子是無能者維護(hù)自己的盾牌。
不能自我批判的人,就失去了成長的可能性。很多人都把面子看得過重,因?yàn)槊孀雨P(guān)系到靈魂,而觸及自己的靈魂是最痛苦的。
但是,你要想清楚是面子重要,還是進(jìn)步重要。任正非說得好,“優(yōu)秀的兒女,追求的是真理,而不是面子。只有不要臉的人,才會(huì)成為成功的人。要脫胎換骨成為真人?!?/p>
要知道,別人的意見和批評(píng),往往是對(duì)你的“點(diǎn)化”,別人批評(píng)你的缺點(diǎn)那是在幫助你,你拒絕別人的批評(píng),就等于是放棄別人的幫助,那豈不是太吃虧?
吾日三省吾身,能夠自我批判的人,才能自我革新,不斷進(jìn)步。個(gè)人如此,企業(yè)也是一樣。