有不少事業(yè)單位的招聘考生，在體檢環(huán)節(jié)被告知血常規(guī)不合格，導(dǎo)致不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。這些被淘汰的考生大部分不明白自己到底哪里出了問(wèn)題，有些甚至懷疑醫(yī)院是不是出了亂子。針對(duì)這個(gè)話題，下面將就其中可能存在的原因，進(jìn)行簡(jiǎn)單的分析和解釋。

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原因一：沒有做好身體檢查準(zhǔn)備

事業(yè)單位為了保證崗位的安全性，對(duì)入職人員身體健康狀況有較高要求。因此，考生入職前要接受完整的體檢，對(duì)于這一點(diǎn)，無(wú)論是考生還是招聘單位都應(yīng)該有充分的心理準(zhǔn)備。而在實(shí)際操作過(guò)程中，一些考生在準(zhǔn)備體檢時(shí)卻往往會(huì)疏忽大意，沒能做到身體和心理上的充分準(zhǔn)備。這樣極容易導(dǎo)致體檢結(jié)果不佳，并影響考生成為合格考生的機(jī)會(huì)。

原因二：飲食和生活習(xí)慣不健康

飲食和生活習(xí)慣對(duì)人體健康影響很大，即便在平時(shí)毫無(wú)異常的情況下，有些不良飲食和生活習(xí)慣也可能會(huì)直接影響到體檢結(jié)果。例如，過(guò)度飲酒、夜生活節(jié)奏過(guò)快、嗜煙等等，都有可能導(dǎo)致血常規(guī)參數(shù)異常。而這些行為本身就是不符合事業(yè)單位工作要求的，這些考生除了需要接受身體檢查以外，更需要注意調(diào)整飲食和生活習(xí)慣，才能真正做好入職前的準(zhǔn)備。

原因三：遺傳因素

個(gè)別的體檢不合格可能與疾病本身、遺傳因素有關(guān)。例如，血常規(guī)中的紅細(xì)胞數(shù)和血紅蛋白等參數(shù)受到地域和遺傳因素的影響比較大，有些人脾臟可能會(huì)稍微大一點(diǎn)，引起血常規(guī)指標(biāo)上的波動(dòng)。但是這種情況并不普遍，而且對(duì)于遺傳因素有問(wèn)題的人而言，他們也應(yīng)該正確對(duì)待考試和工作，尋求合理解決辦法。

結(jié)尾

總的來(lái)說(shuō)，事業(yè)單位招聘工作的體檢環(huán)節(jié)是其開始篩選優(yōu)秀人才的必要步驟。但是對(duì)于考生而言，保持身體健康、調(diào)整良好的飲食和生活習(xí)慣還有提前做好心理準(zhǔn)備，才能真正做到應(yīng)對(duì)萬(wàn)變的目的，取得優(yōu)異成績(jī)。