買賣合同糾紛導(dǎo)致上下游企業(yè)經(jīng)營困境,“7+1”聯(lián)合調(diào)處,讓糾紛實(shí)質(zhì)性化解
一家企業(yè)因合同糾紛曾一度導(dǎo)致上下游企業(yè)陷入經(jīng)營困境
,河北保定高新區(qū)法院與住建局、人社局、社會治理局、公安分局、檢察院、執(zhí)法分局6家職能部門形成合力,共同調(diào)解,最終實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了。
“從沒想過能夠這么圓滿解決這次糾紛,法院幫我們導(dǎo)入的‘矛盾糾紛聯(lián)合調(diào)處機(jī)制’,實(shí)實(shí)在在為企業(yè)解決了實(shí)際難題。
”近日,某電氣工業(yè)公司負(fù)責(zé)人將一封感謝信和一面印有“維護(hù)法律尊嚴(yán)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展”的錦旗送到河北省保定高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人民法院,對法院推動建立的“7+1”聯(lián)合調(diào)處矛盾糾紛工作機(jī)制贊不絕口。 近年來,保定高新區(qū)法院找準(zhǔn)工作定位,主動融入黨委領(lǐng)導(dǎo)下的訴源治理工作,推動建立了由高新區(qū)黨工委政法工委書記擔(dān)任組長的訴源治理工作機(jī)制——“7+1”聯(lián)合調(diào)處機(jī)制。即法院、住建局、人社局、社會治理局、公安分局、檢察院、執(zhí)法分局共7家職能部門各選派一名政策熟業(yè)務(wù)精的同志為固定成員組建“七人小組”作為常設(shè)機(jī)構(gòu),及時化解處理涉訪涉訴等矛盾糾紛,必要時增加律師團(tuán)隊提供法律支持,多起沖突較大的矛盾糾紛得到實(shí)質(zhì)性化解。
這是一起買賣合同糾紛,曾一度導(dǎo)致上下游企業(yè)陷入經(jīng)營困境。
“我與電氣工業(yè)公司簽訂了買賣合同,但現(xiàn)在由于對方長期不付貨款,我們公司正常經(jīng)營也受到了嚴(yán)重影響,員工工資現(xiàn)在都無法正常發(fā)放了。”今年7月,廣東某商貿(mào)公司來到法院,稱轄區(qū)內(nèi)一家電氣工業(yè)公司長期拖欠巨額貨款。 保定高新區(qū)法院立即聯(lián)系該電氣工業(yè)公司了解情況,得知其由于上下游資金回款問題,目前資金壓力很大,如若一次性支付貨款,將陷入無法繼續(xù)經(jīng)營的困境,其承建的某國家重點(diǎn)項目也將無法按期交付。 “這家電氣工業(yè)公司是轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè),其健康發(fā)展影響著轄區(qū)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)運(yùn)行,糾紛一旦進(jìn)入較為漫長的訴訟、執(zhí)行程序,雙方企業(yè)的商業(yè)信譽(yù)、正常經(jīng)營都會受到影響,眾多與其合作的小微企業(yè)也會受到波及,數(shù)百名員工可能面臨失業(yè)問題……”
“如何避免‘一案結(jié)而多案生’,如何實(shí)現(xiàn)糾紛解決的最佳效果、最高效率,如何在法律框架內(nèi)最大限度兼顧雙方當(dāng)事人利益、服務(wù)企業(yè)長遠(yuǎn)健康發(fā)展呢?”
保定高新區(qū)法院對這起糾紛進(jìn)行了研討。
看似是一起簡單的買賣合同糾紛,實(shí)則牽涉眾多。保定高新區(qū)法院主動向高新區(qū)黨工委政法工委匯報案情,建議導(dǎo)入聯(lián)合調(diào)處程序。經(jīng)分析研判,決定由區(qū)檢察院、人社局分包兩家企業(yè)做釋法明理工作,法院居中協(xié)調(diào),共同開展糾紛化解工作。經(jīng)過各單位的通力協(xié)作,兩家企業(yè)最終達(dá)成了分期給付貨款的調(diào)解協(xié)議,第一批資金已履行到位,雙方企業(yè)的資金壓力均得到緩解,各項經(jīng)營活動得以順利推進(jìn),企業(yè)重新煥發(fā)了生機(jī)活力。 自“7+1”聯(lián)合調(diào)處機(jī)制建立以來,充分發(fā)揮各職能部門自身優(yōu)勢效能,為群眾提供矛盾糾紛調(diào)解、法律問題咨詢、訴訟程序指引等解紛服務(wù)。在保定高新區(qū)法院的積極推動下,高新區(qū)黨工委政法工委每周組織相關(guān)單位成員在區(qū)群眾工作中心聯(lián)合辦公,對重點(diǎn)涉訴及信訪問題進(jìn)行聯(lián)合調(diào)處,凝聚起訴源治理強(qiáng)大合力,服務(wù)保障市域社會治理。
近年來,通過靠前研判、前端發(fā)現(xiàn)、協(xié)同處置,“7+1”聯(lián)合調(diào)處圓滿處理了高新區(qū)某工地數(shù)百名工人工資拖欠問題,迅速支付,大大提高了工人合法權(quán)益的兌現(xiàn)速度
;關(guān)注到城改工作帶來的涉及遺產(chǎn)繼承、分家析產(chǎn)、鄰里糾紛等疑難問題,引導(dǎo)群眾理性表達(dá)訴求,住建局、自然資源和規(guī)劃局、法院等單位綜合發(fā)力,提供一站式矛盾疏導(dǎo),約70%的涉城改案件在訴前得以化解;堅持“人和事了”“事心雙解”,依托公安分局、執(zhí)法局、住建局、人社局等力量,用時2天化解一起工地突發(fā)事故糾紛,司法服務(wù)變得更有溫度。 下一步,保定高新區(qū)法院將持續(xù)加強(qiáng)訴源、案源、訪源治理“三源治理”,把“抓前端、治未病”貫穿審判工作全過程、全領(lǐng)域,與其他機(jī)關(guān)單位形成合力,以“7+1”聯(lián)合調(diào)處機(jī)制強(qiáng)化前端解紛能力,不斷完善優(yōu)勢互補(bǔ)、融合發(fā)力的協(xié)同共治格局,堅持“在做實(shí)一件件民生實(shí)事中把以人民為中心落到實(shí)處”,持續(xù)推進(jìn),久久為功,為“三源治理”取得新成效貢獻(xiàn)更多法院智慧和力量。 來源:人民法院報,如果有問題及時聯(lián)系,不承擔(dān)任何相關(guān)責(zé)任,感謝原作