近日，由國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會、教育部、科學(xué)技術(shù)部、人力資源和社會保障部、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會共同印發(fā)的《標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)專項行動計劃（2023-2025）》，正式發(fā)布。這是項目管理標(biāo)準(zhǔn)化人員的福音，標(biāo)志著國家更加重視、并進(jìn)一步實施標(biāo)準(zhǔn)化人才戰(zhàn)略。中國標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會（全國項目管理標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會秘書處）開展的“項目管理專業(yè)人員能力評價”，正是響應(yīng)國家戰(zhàn)略，為培養(yǎng)“項目管理+標(biāo)準(zhǔn)化”復(fù)合型人才而推進(jìn)的工作。 ?

《標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)專項行動計劃（2023-2025）》文件指出，要實施新時代人才強國戰(zhàn)略和標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略，創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)機制，完善標(biāo)準(zhǔn)化人才教育培訓(xùn)體系；完善標(biāo)準(zhǔn)化人才職業(yè)能力評價機制，建成一批國家級標(biāo)準(zhǔn)化人才教育實訓(xùn)基地和全國專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會實訓(xùn)基地；充分發(fā)揮國家、行業(yè)、區(qū)域和社會各類標(biāo)準(zhǔn)化研究機構(gòu)、社會團(tuán)體、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會技術(shù)支撐作用，夯實標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)社會基礎(chǔ)；建立分類分梯度多層次人才培養(yǎng)模式，開展標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)域職業(yè)技能培訓(xùn)和水平評價，提高從業(yè)人員的職業(yè)技能水平。

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《標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)專項行動計劃（2023-2025）》強調(diào)，將進(jìn)一步完善標(biāo)準(zhǔn)化人才激勵機制，符合條件的標(biāo)準(zhǔn)化人才按規(guī)定享受現(xiàn)行個人所得稅優(yōu)惠政策，完善地方標(biāo)準(zhǔn)化人才引進(jìn)配套支持政策；鼓勵有條件的地方人民政府對標(biāo)準(zhǔn)化人才在就業(yè)、購房、落戶等方面給予傾斜。

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我國引進(jìn)項目管理30多年，項目管理發(fā)展也從消化、吸收，逐漸走向了改進(jìn)創(chuàng)新、自主研發(fā)并走向國際的階段。我國專家在項目敏捷化、專業(yè)人員能力評價、管理咨詢服務(wù)等方面，都已經(jīng)凝練提升、自主研發(fā)出適合我國國情的國家標(biāo)準(zhǔn)。而在項目管理后評價、掙值管理方面，我國更是在國際標(biāo)準(zhǔn)制定中，發(fā)揮了越來越重要的主導(dǎo)作用。中國在項目管理標(biāo)準(zhǔn)化國際舞臺上的影響力和競爭力顯著提升。

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尤其《項目管理專業(yè)人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）國家標(biāo)準(zhǔn)正式發(fā)布以來，在國內(nèi)引起極大關(guān)注和廣泛討論。在我國開展的項目管理專業(yè)人員能力評價，與國內(nèi)外其他項目管理專業(yè)人員資質(zhì)認(rèn)定和考試相比較，最具中國特色的部分，就是對項目管理人員提出了標(biāo)準(zhǔn)化能力要求，培養(yǎng)的是“項目管理+標(biāo)準(zhǔn)化”德才兼?zhèn)?、?fù)合型人才。《標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)專項行動計劃（2023-2025）》文件的出臺，使得該項工作的開展，有國家政策做明確指導(dǎo)、引領(lǐng)和規(guī)范，將進(jìn)一步推進(jìn)項目管理專業(yè)人員評價工作的積極發(fā)展。

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什么是CSPM項目管理專業(yè)人員能力評價？

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CSPM-3中級項目管理專業(yè)人員評價，是中國標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會（全國項目管理標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會秘書處），面向社會開展項目管理專業(yè)人員能力的等級證書。旨在構(gòu)建多層次從業(yè)人員培養(yǎng)培訓(xùn)體系，建立健全人才職業(yè)能力評價和激勵機制的要求，培養(yǎng)我國項目管理領(lǐng)域復(fù)合型人才。

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【報考要求】

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基本要求 > > >

申請人應(yīng)遵守:1、中華人民共和國憲法和法律，具備良好的職業(yè)道德，無不良信用記錄無嚴(yán)重失職經(jīng)歷，具有完全民事行為能力。

符合《項目管理專業(yè)人員能力評價要求》國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定要求。

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學(xué)歷和相關(guān)工作年限要求 > > >

大專學(xué)歷，從事項目管理工作滿6年

本科學(xué)歷，從事項目管理工作滿5年

項目管理相關(guān)專業(yè)雙學(xué)士學(xué)位，從事項目管理工作滿3年

研究生(含全日制和非全日制)畢業(yè)取得碩士學(xué)位從事項目管理工作滿3年

研究生(含全日制和非全日制)畢業(yè)取得相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位，從事項目管理工作滿2年

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【學(xué)習(xí)內(nèi)容】

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第一天：

· 第三級項目管理專業(yè)人員能力評價要求；

· 項目經(jīng)理的角色定位與項目受控環(huán)境的建立；

· 項目商業(yè)論證的要點與企業(yè)實踐；

· 項目目標(biāo)與計劃的要點與企業(yè)實踐。

第二天：

· 項目收益管理、資源管理、風(fēng)險管理、問題、變更管理的要點與企業(yè)實踐。

第三天：

· 項目利益相關(guān)方管理的要點與企業(yè)實踐；

· 項目報告的要點與企業(yè)實踐；

· 項目管理標(biāo)準(zhǔn)化知識與實務(wù)。

第四天：

· 項目管理知識串講；

· 企業(yè)案例分享。

第五天：

· 仿真沖刺模擬考；

· 試題解讀與考前注意事項說明。