根據(jù)組織生活會工作方案，重點從理論學(xué)習(xí)、政治素質(zhì)、能力本領(lǐng)、擔(dān)當(dāng)作為、工作作風(fēng)、廉潔自律等6個方面進行對照檢查，深入查擺突出問題，下面我從三個方面進行發(fā)言。(本文因?qū)徍藛栴}，只列出提綱和部分，全文完整版看文末提示）

一、個人對照檢查情況

（一）理論學(xué)習(xí)方面。

（二）政治素質(zhì)方面。

（三）能力本領(lǐng)方面。能夠?qū)⑺鶎W(xué)理論用于工作實踐、指導(dǎo)工作、推動發(fā)展，但果敢精神有所欠缺，勇于開頂風(fēng)船追求機遇的意識亟待增強，貫徹新發(fā)展理念要求，但解放思想動力不足，學(xué)習(xí)雖刻苦但理解還是不夠深入，難以突破思想壁壘，能始終站在公司轉(zhuǎn)折關(guān)頭在全局和戰(zhàn)略上高度分析、判斷、解決問題，但個人站位高度還是不夠。

（四）擔(dān)當(dāng)作為方面。

（五）工作作風(fēng)方面。宗旨意識樹的不夠牢，基層調(diào)研或檢查工作時不夠深入，解決實際問題招數(shù)少，工作中雖然能較好地貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖，完成上級組織和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，但是對于基層反映的情況卻是解決的不夠及時，不夠徹底，在辦難事解決指戰(zhàn)員“急難愁盼”問題上缺硬招實招，還沒有真正達到“讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓群眾滿意”。

（六）廉潔自律方面。

二、原因剖析

針對存在的問題，深入剖析原因，為提出切實可行的整改措施打牢基礎(chǔ)，主要有以下幾個方面做得還不夠:

（一）重業(yè)務(wù)輕理論。

（二）過穩(wěn)重欠果敢。

（三）勇?lián)?dāng)缺走訪。

（四）嚴廉潔怠修養(yǎng)。

三、整改措施

針對存在的問題，從具體事項入手、從具體環(huán)節(jié)抓起，反思問題根源，制定具體有效措施。具體措施如下：

（一）強化理論武裝。

（二）強化素質(zhì)能力。

（三）優(yōu)化轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

（四）樹立實干導(dǎo)向。

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