《經濟基礎知識》

1、需求的含義和影響需求的基本因素，經濟增長的含義和意義及因素（基本因素、因素分解），經濟周期和經濟波動。（長中短周期）

2、分析和預測經濟波動的指標體系。經濟發(fā)展的基本理論和方式。（含義、基本內容、方式轉變）經濟發(fā)展新常態(tài)的三大特征。經濟社會發(fā)展的主要目標和基本理念。

3、均衡價格，無差異曲線的概念和特征，外部性與市場失靈及政府干預，消費理論，生命周期理論，經濟周期，奧肯定律、就業(yè)彈性系數、菲利普曲線。

4、供給側結構性改革的主要任務，建設現代化經濟體系的主要內容，財政支出、收入、稅收、預算。

5、貨幣均衡、貨幣失衡、通貨膨脹。財政支出規(guī)模及財政支出規(guī)模增長，績效評價，稅轉嫁因素，流轉稅，財政管理體制的含義和內容，財政轉移支付制度，類型，乘數。

6、貨幣供求與貨幣均衡；中央銀行與貨幣政策；商業(yè)銀行與金融市場；金融風險與金融監(jiān)管；對外金融關系與政策。

7、統(tǒng)計描述、數據、抽樣調查、回歸分析、時間序列分析。

8、會計概論、循環(huán)、報表、分析。

9、法律制度，所有權，合同效力，擔保，反不正當競爭制度。

《專業(yè)知識和實務》專業(yè)比較多，這里只整理了其中五個報考比較熱門的專業(yè)。（金融、人力資源、工商管理、財政稅收、運輸經濟）

金融專業(yè)：

1、金融市場分類，貨幣、資本、外匯、衍生品、保險、黃金、直接金融、間接金融、發(fā)行、流通市場。

2、利率與金融，定價計算，收益率計算，債券定價，股票定價，資產定價理論。

3、信托的基本特征，信托財產的管理，信托公司的設立形式，匯率變動的經濟影響。

4、金融工程與金融風險，貨幣供求及其均衡，中央銀行與金融監(jiān)管，國際金融及管理。

人力資源專業(yè)：

1、勞動關系協(xié)調機制，集體合同和集體協(xié)商，用人單位勞動規(guī)章制度，特殊用工（勞務派遣、非全日制用工）。

2、組織行為學（組織激勵、領導行為、組織設計和文化）。

3、人力資源管理，規(guī)劃，甄選，績效管理，勞動關系。

4、勞動力市場，工資就業(yè)，人力資本投資理論。

工商管理：

1、企業(yè)戰(zhàn)略概述、分析、類型選擇、決策。

2、公司法人治理結構，所有者與經營者，股東機構，董事會，經理機構，監(jiān)督機構。

3、市場營銷概述、環(huán)境、戰(zhàn)略、組合策略，品牌管理。

4、生產管理計劃、控制。

5、物流管理概述，管理，技術創(chuàng)新管理，決策，貿易和知識產權管理。

6、人力資源規(guī)劃與酬薪管理。

7、企業(yè)財務管理、籌資決策、投資決策、并購重組。

財政稅收：

1、財政支出理論與內容。

2、貨物和勞務稅制度，所得稅制度，其他稅收制度。

3、納稅檢查，政府預算理論與管理制度，國有資產管理，財政平衡與財政政策。

4、重點突出財政稅收占比70，考點比較分散。

運輸經濟：

1、運輸的分類，生產特點，運輸場站及運輸樞紐，性質。

2、運輸方式的主要技術經濟指標，各種運輸方式的特點，運輸網及運輸網布局的原則和內容，綜合運輸與體系。

3、運輸需求及特點，運輸供給及特點，需求供給彈性分析。

4、定價理論，方法，道路客運貨物運輸價格構成。

5、道路運輸合同及特征，旅客運輸合同要約概念特征。

6、客運站分類，功能，等級，服務規(guī)范，貨運站工藝流程。

7、營運車輛的選擇與經濟評價，車輛時間、行程、載重能力的利用指標。

8、道路運輸。

9、班車線路，乘務管理，客車運行，道路旅客運輸質量指標。

10、城市公共交通指標參數等。

11、道路運輸行政管理，處罰，訴訟，復議。

合理安排學習計劃，適當選擇網課老師輔導，考前沖刺，腳踏實地，不可存饒幸心理。