看到一個帖子，一名華為員工訴說自己很后悔來華為工作，原因之一說是接offer的時候相信了八點半下班、新員工一般不加班的承諾，實際要工作到深夜11點多，早上還得要9點準時下班；原因其二是覺得工作沒有什么技術(shù)含量，無盡的業(yè)務(wù)且感覺和互聯(lián)網(wǎng)關(guān)系不大，排工作量的時候也不考慮自己是否能做完，總之感覺非常后悔。

對這樣的事情怎么看呢？從他自己的角度我相信是他某個時期真實的內(nèi)心想法，但當?shù)搅税l(fā)工資的日子，看到比較高的薪資一定會比較開心，想法也很可能會發(fā)生變化。眾所周知也如他自己所言，華為的工資是相對比較高的。我想如果有另外一個同學，每天很清閑，工資只有他一半，可能更后悔的是另外一位同學：薪資這么少，也沒有什么事情，學不到什么東西，還不如找些工作強度大的工作呢。?

從這個華為員工的情況來看，他是屬于剛剛畢業(yè)就校招來到華為，華為的工作時間是偏長，工作量偏大，但實際的情況是哪家IT/互聯(lián)網(wǎng)公司不加班工作量不大呢？年輕人多吃點苦又算得了什么呢？?

我估計其抱怨和不適應(yīng)的原因還因為其是剛剛從校園走到職場，而校園的生活節(jié)奏是很慢的，這也提醒我們年輕人進入社會和職場需要改變下心態(tài)，盡快的調(diào)節(jié)自己適應(yīng)新的工作節(jié)奏。?

而他所提到的工作沒有技術(shù)含量則是很多職場新人的普遍的想法，很多學生都以為自己能力強的不得了，可以干出很多經(jīng)天緯地的大事，素不知當你到具體的工作中，每個人都只是一顆螺絲釘，都只是完成工作中小小的一環(huán)。很多剛?cè)肼毜某跫壋绦騿T，實際的工作也就像流水線上的操作工一樣，只完成一個小小的固定的程序。?

年輕人，我覺得就是要沖一把，以高強度的工作換來高薪還是值得的，多花時間也能學到更多的技能，未來的機會會更多，很多人夢想這樣的機會還沒有呢！當然身體是革命的本錢，需要適度的調(diào)節(jié)自己的生活，但這個并不矛盾，人，有的時候就是要逼一逼自己才能最大限度的發(fā)揮自己的能力和價值。

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