中國人保2022屆校園招聘的考點和題量分布如下：

1、行測知識，約80道題，占比約66%。題型和考點類似公務員考試，包含:

言語理解（約20道題）

邏輯推理（約20道題）

數(shù)學運算（約25道題）

資料分析（約15道題）等。

職業(yè)能力（通用能力EPI）

主要分為：言語理解、數(shù)學運算、邏輯推理（含圖形推理）、思維策略、資料分析。

注意：22招聘考試，不再考察言語理解、資料分析，增加考察思維策略，同時該部分題量略有減少，但仍然占比50%左右

(1)言語理解——考察個體對書面文字的理解、表達和運用能力，對管理、法律、研究、銷售和行政類崗位非常重要。言語理解題型包括：邏輯填空、片段閱讀、語句表達、定義判斷、語病辨析等。

(2)邏輯推理——考察個體根據(jù)事實或規(guī)律等進行推理，及對復雜圖形、空間的處理轉(zhuǎn)換能力，對計算機編程、電子、技術(shù)、工程類崗位非常重要。邏輯推理主要題型包括：圖形推理、判斷推理、數(shù)字推理、類比推理、智力推理等。

(3)數(shù)字運算——考察個體對基本數(shù)字運算能力和對數(shù)據(jù)的理解、處理能力，對管理、財務、工程、研究、銷售和行政類崗位非常重要。數(shù)字運算主要考試內(nèi)容有：行程問題、工程問題、利潤問題、排列組合問題、概率問題、容斥問題、幾何問題、日期問題、年齡問題等等。

(4)資料分析——考察個體材料和數(shù)據(jù)的提煉能力和計算能力，對銷售、研究、管理類崗位非常重要。考察題型主要包括：計算問題、增長問題、計數(shù)問題等等。

(5)思維策略——考察個體在解決問題時思維的發(fā)散程度及提出多重方案的能力，對銷售、研究、管理類崗位非常重要。考察題型主要包括：計算問題、統(tǒng)籌問題、計數(shù)問題等等;主要是考察學生通過發(fā)散性思維來解答問題。

專業(yè)能力（專業(yè)知識）

主要涉及金融學知識、保險學基礎知識?包括經(jīng)濟金融學約13道題和保險學約7道題，都是關于金融和保險基本概念的考試題，不會有需要深入思考的題目。

英語能力

主要分為詞匯語法單選，閱讀理解。?包含15道選詞填空和5道閱讀理解題，閱讀的詞匯量和試題難度基本與英語六級閱讀相當。

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