面試備考,先下手為強(qiáng)
國考筆試已經(jīng)落下帷幕,你是否“濤聲依舊”進(jìn)入了沙發(fā)外賣玩游戲的節(jié)奏,退回到了人生的“舒適區(qū)”,還是在糾結(jié)筆試表現(xiàn)而寢食難安日夜焦慮。
千萬不要忘了,公考筆試考試從來就不是休止符,后面還有一個(gè)巨大的考驗(yàn)——面試在等著你。
與其虛度光陰,不如早做準(zhǔn)備,因?yàn)槊嬖嚤裙P試難度更大,不要等知道自己進(jìn)面了欣喜之余卻慌張的一地雞毛,筆試結(jié)束到出成績的這段時(shí)間非常重要,所以面試一定要先下手為強(qiáng),學(xué)會(huì)搶跑,在別人一臉蒙圈時(shí),你已決勝千里。
01
面試學(xué)習(xí)內(nèi)容龐雜
從歷年考試情況看,常見的公務(wù)員面試測評(píng)要素主要有九個(gè)方面,包含綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、自我情緒控制能力、舉止儀表、專業(yè)能力,但是不同系統(tǒng)、不同省份的測評(píng)要素表即評(píng)分表會(huì)有些差異。
面試題型復(fù)雜,每種題型又因問法的不同思路也有差異。故短時(shí)間的學(xué)習(xí)難以起到理想效果。
02
筆試面試關(guān)聯(lián)度高
面試考察的部分素質(zhì)與筆試考察的素質(zhì)是一脈相承的。比如綜合分析題型與申論寫作,對邏輯、分析都有考察。
根據(jù)艾賓浩斯遺忘曲線,如果在筆試出成績后開始備考,前期筆試學(xué)習(xí)中的積累可能就遺忘的差不多了。
03
面試培訓(xùn)愈發(fā)普及
近年來,公考面試培訓(xùn)費(fèi)用不斷下探,絕大部分考生進(jìn)入面試后都會(huì)選擇報(bào)名面試培訓(xùn)班。
經(jīng)過培訓(xùn)班的授課,原本考察綜合素質(zhì)的面試就轉(zhuǎn)化為了對考生積累和技巧的考察。而積累需要時(shí)間,技巧需要熟練,短時(shí)間內(nèi)很難得到質(zhì)的提高。
04
面試成績分差較大
分析往年成績可以看到,同一崗位的考生,面試成績分差動(dòng)輒達(dá)到5分以上。
相比筆試,面試更容易幫助考生拉開差距,所以對面試我們要提高重視,多下功夫。
可能有的同學(xué)糾結(jié),如果沒有進(jìn)入面試,豈不白學(xué)?日拱一卒,功不唐捐。從來沒有白學(xué)一說,只要還繼續(xù)考公務(wù)員,還需要求職,學(xué)習(xí)就都是有意義的。那這個(gè)階段的學(xué)習(xí)如何開展呢?
提前備考要注重基礎(chǔ)的夯實(shí)。不能用押題的思維來進(jìn)行素材的取舍,而要以大海不擇細(xì)流的態(tài)度進(jìn)行學(xué)習(xí)。

國考中不同地區(qū)、不同崗位的答題時(shí)間、專業(yè)側(cè)重等方面都存在不同,提前做好了解才能避免備考工作南轅北轍。這方面的資料可以通過歷年真題、網(wǎng)絡(luò)搜索、咨詢機(jī)構(gòu)等方式來了解。

時(shí)政新聞在面試考場上很可能成為我們的彈藥。不要抱著押題的思路來進(jìn)行取舍,更多的是以學(xué)習(xí)的心態(tài)來積累。

在反培訓(xùn)的趨勢下,各種模板化、套路化的答題已經(jīng)不再適用于當(dāng)下的面試考場。通過半月談、人民論壇等優(yōu)秀社評(píng)平臺(tái),學(xué)習(xí)大家手筆,汲取經(jīng)驗(yàn)智慧,提高分析問題的高度和深度。
半月談《面試天天練》關(guān)注大家面試思維的培養(yǎng),注重答題邏輯的結(jié)構(gòu)梳理,更加注重好的表達(dá)方式和金詞金句的積累。
在經(jīng)典面試真題講解部分,老師也不是簡單地將答案解析復(fù)述一遍,而是從每道題的題型、答題結(jié)構(gòu)、思考角度等方面帶著大家一起深入分析題目,由淺入深、步步為營,通過對真題的抽絲剝繭,讓大家學(xué)會(huì)面試題目如何答得有頭有尾,有血有肉,有靈魂。
“先下手為強(qiáng),后下手遭殃”?公務(wù)員面試特點(diǎn)決定了提前準(zhǔn)備的必要性與緊迫性。“凡是預(yù)則立,不預(yù)則廢”,今年國考競爭壓力不小,立志于上岸的考生就要做萬全準(zhǔn)備,下好國考面試的“先手棋”,提前搶跑,打牢基礎(chǔ),為決勝國考增加籌碼。

作者:談哥
責(zé)編:亓文康 韋思藝
校對:吉雪??