面試虛報(bào)工資,找人弄一份,hr能查出來嗎?
有的公司嚴(yán)格的制度下HR是會(huì)查看薪資證明的真假的,背景調(diào)查中薪資一項(xiàng)是絕大多數(shù)委托公司都比較關(guān)注和關(guān)心的一項(xiàng),一般情況下是工作核查部分必問的的問題,企業(yè)除了請(qǐng)第三方背調(diào)公司核實(shí)薪資外,也會(huì)要求候選人直接提供近六個(gè)月的銀行流水或者稅單。
新公司HR是如何審核工資銀行流水的,一般也就看幾眼,不會(huì)進(jìn)行深入調(diào)查的;
對(duì)于很多準(zhǔn)備入職新公司的精英們來說,在提交給新公司HR要求的工資銀行流水之后,還會(huì)再等待1-2個(gè)工作日,才能得到通知是否真的拿到了新offer。在這1-2個(gè)工作日里,新公司HR會(huì)安排專業(yè)人士來審核你的工資銀行流水。
在審核工資銀行流水的時(shí)候,一般都會(huì)注意審核以下幾點(diǎn):
1、樣式問題。不同銀行出具的流水賬單有著不同的樣式,但是同一家銀行的樣式基本上是固定的,除非有極個(gè)別的銀行會(huì)走不尋常路。
2、紙張問題。因?yàn)檫@是專業(yè)的銀行流水,所以紙張也是統(tǒng)一的,會(huì)帶有銀行的logo?,F(xiàn)在,也有不少銀行直接用A4紙來打印的。
3、利息問題。這可是銀行流水中的關(guān)鍵所在,關(guān)于利息的計(jì)算是可以大做文章的,但是新公司有專業(yè)財(cái)務(wù)審核人員,算一遍就知道真假與否了。
4、印章問題。國內(nèi)這么多家銀行,在做流水賬單的時(shí)候,都有著不同的印章,比較常見的是紅色印章,但是也有用黑色印章的。
5、明細(xì)問題。主要就是看你提供的工資銀行流水是否合理,每筆進(jìn)出賬是否符合常規(guī)邏輯等。
所以專業(yè)的事情交給專業(yè)的人做準(zhǔn)沒錯(cuò)哦!
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