SHRM即美國人力資源管理協(xié)會（Society for Human Resource Management）成立于1948年，是該領(lǐng)域全球公信力最高、歷史最悠久、認證會員數(shù)最多的人力資源管理專業(yè)協(xié)會?，F(xiàn)已擁有會員超過30萬人，遍及全球 165 個國家。美國人力資源管理協(xié)會依托70多年的專業(yè)積累和沉淀，整合各國專家和大師的豐富資源，以精心開發(fā)的人力資源知識及勝任能力體系（SHRM-BASK）為堅實基礎(chǔ)，結(jié)合業(yè)內(nèi)最新趨勢和具體實踐，推出國際新一代基于人力資源勝任能力的專業(yè)資格認證SHRM。下面給大家詳細介紹一下SHRM。
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1、考試時間：

國際版：春季考試時間：2023年5月1日-7月15日

冬季報名時間：2023年12月1日-2024年2月15日（具體以官方通告為準）

漢化版：SCP考試時間2023年6月17日

CP考試時間為2023年12月2日

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2、考試內(nèi)容：考試時間為3小時40分鐘，134道單項選擇題（80道知識型題及54道情境判斷題）。

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3、考試題型：①知識型題目? ? ②情景判斷題目

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4、考試語言：中文

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5、考試地點：深圳、廣州、上海、北京

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6、SHRM認證考試內(nèi)容

（1）、SHRM應(yīng)用技能和知識體系模型：

九大關(guān)鍵行為能力：道德實踐，領(lǐng)導(dǎo)力和導(dǎo)航，多元化、平等和包容性，關(guān)系管理，溝通，全球思維，商業(yè)敏感，咨詢和分析能力。

人力資源專業(yè)知識三模塊：人員，組織，工作場所，包括14項專業(yè)能力。?

（2）、SHRM認證考試的內(nèi)容：

《人力資源管理應(yīng)用技能和知識體系》是SHRM認證的基礎(chǔ)，代表了SHRM的勝任力模型的演進歷程，介紹了實現(xiàn)工作績效所需的行為能力和人力資源職能領(lǐng)域知識，說明了人力資源專業(yè)人員需要知道什么，以及如何運用這些專業(yè)技能在職場中高效開展工作。該體系構(gòu)成了認證考試和學(xué)習(xí)系統(tǒng)的基礎(chǔ)。

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SHRM的重要性

確保所有團隊之間的協(xié)作并同步努力實現(xiàn)共同目標(biāo)的企業(yè)可以更快地取得成功。通過應(yīng)用戰(zhàn)略人力資源實踐，可以對員工進行分析，并確定可以為公司帶來增值的行動。如果公司的人力資源人員對戰(zhàn)略人力資源管理了解不多，他們可以在線報名人力資源課程，以徹底理解這些概念并在組織中實施。對任何企業(yè)應(yīng)用戰(zhàn)略人力資源管理都有多種好處。這些包括：

提高工作滿意度

更好的工作文化

提高客戶滿意度

高效的資源管理

積極主動的員工管理方法

生產(chǎn)力提升

然而，為了有效實施SHRM，業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者和人力資源負責(zé)人應(yīng)該達成共識，否則可能會面臨一些挑戰(zhàn)，例如：

跨文化問題和利益相關(guān)者之間缺乏參與

全球運營導(dǎo)致脫節(jié)

經(jīng)歷并購的公司的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)生變化

疫情等經(jīng)營環(huán)境變化

所用技術(shù)的變化

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SHRM 的豐厚職業(yè)機會

現(xiàn)在您知道什么是 SHRM，我們還必須看看它的職業(yè)機會和要求。隨著企業(yè)發(fā)展速度加快，并且正在重新調(diào)整運營以確保未來混合工作環(huán)境的增長，對擁有 SHRM 證書的人員的需求呈指數(shù)級增長。有許多機構(gòu)提供人力資源管理課程，而像 Emeritus 這樣的領(lǐng)先機構(gòu)提供最好的在線和面對面的人力資源課程。因此，如果您已經(jīng)在人力資源領(lǐng)域工作，并希望提升自己的職業(yè)生涯，您可以選擇 Emeritus 提供的最佳人力資源管理課程之一。它不僅會讓您熟悉什么是戰(zhàn)略人力資源管理，而且還為您提供 SHRM 證書。