前段時間，全國有27個省份公布了2018年城鎮(zhèn)非私營單位、私營單位就業(yè)人員年平均工資，其中北京、上海、天津的非私營單位年平均工資超10萬元。非私營單位方面，超過全國平均水平82461元的有北京、上海、天津。

此份報告一出，又戳到了很多人的痛點。

工作多年，工資的平均值都沒有達到，

日子只能說是可以糊口。

U娘想問你們一個問題：

現(xiàn)在的你收入多少？生活過得怎樣？

91年的，目前一個月工資4000，偶爾還放假這輩子是不是完蛋了

92年的，結婚了，一個月跟我老婆工資加起來才8000塊錢

93年，睡后60萬，職業(yè)：做夢；興趣:被平均。

98年應屆畢業(yè)生，后勤2800，扣去社保飯費水電費，也僅剩2000，能活下來也是個奇跡。

對于這個問題，工資沒過萬都感覺不好意思開口。還有網(wǎng)友調(diào)侃說自己從畢業(yè)到現(xiàn)在有兩個億，一個回憶，一個失憶。

在U娘看來，其實上面的很多人都在掙著死工資，你的死工資，也許給你帶來穩(wěn)定，也有可能正在拖垮你。

首先U娘想說明一個問題，并不是所有拿死工資的人都活得不好。所謂被死工資拖垮的人，指的是只有工資這一個單一的收入來源，每個月領固定工資而且工資不高，這種不高還不是暫時不高，而是在可見的未來升職加薪空間不大，天花板明顯的那種“不高”。

要想從死工資中跳出來，首先要了解一下我們賺錢的模式，從中找到破局之道。李笑來在《財富自由之路》這本書里提到人賺錢有三種個人商業(yè)模式。主要分為以下三種模式：

1

一次時間只能出售一次

簡單來說，就是打工仔。世上大部分的人都是一份時間只出售一次，無論你是工地上的農(nóng)民工還是辦公室里的白領，本質(zhì)上都在為老板打工，只不過工作環(huán)境不同罷了。這種模式掙錢參差不齊，職位高一些，掙的錢也會多一些。

2

同一份時間出售很多次

這種商業(yè)模式最常見的就是擁有某種版權的人們，比如作家。作家只需要花費一定時間和精力把書寫出來，然后就可以無數(shù)次出售，再次印刷等。這種掙錢就比較多了，看看郭敬明就知道了。

3

購買他人的時間再賣出去

購買他人的時間再賣出去，當然是低買高賣。這種商業(yè)模式通俗的說法就叫“當老板”。馬云曾說1999年阿里巴巴創(chuàng)業(yè)至今，自己沒領過工資，但是馬云卻身居富豪榜前列。這種商業(yè)模式無疑是最掙錢的，當然風險也大。

李笑來在書中還說：“一個人無論是否能清醒得意識到自己的商業(yè)模式是什么，他都會被自己正在運用的商業(yè)模式所左右，受影響的不僅是收入，還有當前的生活和未來的理想。“所以我們掙錢的模式就像一只無形的手，操縱著我們的命運。

那三種掙錢模式的破局之道是什么？

01

讓自己變得值錢

一次時間只能出售一次，大多都是打工的人們，他們活得很小心，不敢隨意請假，不敢與老板爭辯，甚至一輩子都不敢有大動作。他們的意志已經(jīng)被馴化，混日子也成為他們的代名詞。所以他們想要漲工資，就要讓自己變得搶手和值錢。畢竟工作績效好的比工作能力低的工資高好多，研究生學歷也比本科學歷起點高一些。

我們經(jīng)常可以發(fā)現(xiàn)，跟自己同時畢業(yè)的小張，現(xiàn)在工資竟然比自己高1萬，小李早已買了一套房子。同一起點，大家?guī)啄旰蟮慕Y果為什么大有不同，很大原因在于自身努力的程度。你只想過朝九晚五的生活，下班回家打打游戲。而他人加完班之后，每天還在學習其他的東西，甚至養(yǎng)成了一天不學習就難受的習慣。

所以作為一份時間只能出售一次的我們，就要讓這份時間內(nèi)的我們值更多的錢。不斷的學習，提升自身實力，才能讓自己在同樣的時間內(nèi)變得更值錢。

02
換種思維出售時間

同一份時間出售很多次，不僅是我們的勞動成果可以多次出售，而且我們可以轉換我們的思維方式，出售自己的時間。如果你是老師，既可以給學生上課掙錢，也可以同步錄課，放到網(wǎng)上去。同時，你也可以出教輔資料。如果你是程序員，你也可以在業(yè)余時間，開發(fā)一些軟件，賣出去至少是一筆小財富。

03

抓住機遇創(chuàng)業(yè)

U娘小時候有個夢想就是開一家飯店，自己當老板。然而，長大后，U娘發(fā)現(xiàn)開飯店的人太多了，什么類型都有，我開了，沒有好的菜品和地段也掙不了錢。所以當老板掙錢還是要看機遇，馬云創(chuàng)辦阿里巴巴就是抓到了機遇。但是機遇這個東西不好把握，不管你們是不是，反正小U是看不到Orz

其實第一種個人商業(yè)模式是我們很多職場人士的賺錢模式，所以要提升自身工作能力，讓自己的時間變得更值錢。馬云曾說：什么是工資，你們知道嗎？工資在我的理解，工資就是我買下了你的時間，買下了你的才華。時間大家都是一樣的，才華才是決定我們薪酬高低的決定性因素。

U娘希望下次平均工資再出爐的時候，大家可以自豪的說：我超過了平均工資?。。?/p>