近期，在Moka聯(lián)合HRflag舉辦的第五屆中國(guó)人力資源天狼星評(píng)選頒獎(jiǎng)典禮上，吉因加榮獲“2022最佳雇主品牌”大獎(jiǎng)。

獎(jiǎng)項(xiàng)介紹

2022中國(guó)人力資源「天狼星」評(píng)選致力于推動(dòng)人力資源行業(yè)發(fā)展，表彰行業(yè)先鋒企業(yè)與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。天狼星評(píng)選已連續(xù)舉辦四屆，以企業(yè)外在品牌形象、員工的反饋及體驗(yàn)、員工培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展、人際關(guān)系等方面管理、企業(yè)形象內(nèi)容等維度的數(shù)據(jù)和成果為重要標(biāo)準(zhǔn)，由多位行業(yè)專家公開(kāi)評(píng)審，最終綜合評(píng)選得出最佳雇主品牌榜單。

此次選拔共有來(lái)自10個(gè)省市的上千家企業(yè)參選，吉因加憑借高速的企業(yè)發(fā)展、一以貫之的價(jià)值理念、完善的人才發(fā)展戰(zhàn)略、創(chuàng)新的品牌內(nèi)容呈現(xiàn)等優(yōu)秀表現(xiàn)，從眾多雇主中脫穎而出，榮獲天狼星“最佳雇主品牌獎(jiǎng)”，這也是吉因加連續(xù)兩年蟬聯(lián)這項(xiàng)榮譽(yù)，彰顯出吉因加在人才吸引方面的卓越水平。

吉因加在保持業(yè)務(wù)高速成長(zhǎng)的同時(shí)，始終專注于對(duì)優(yōu)秀人才的選拔與培養(yǎng)，致力于提升員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同，提升行業(yè)內(nèi)知名度和美譽(yù)度。我們相信，樹(shù)立起良好的雇主形象，是實(shí)現(xiàn)人才優(yōu)化配置和核心梯隊(duì)構(gòu)建的有效途徑。

榮譽(yù)的背后，吉因加的雇主品牌力量源于何處？

01

吉因加以醫(yī)療健康和基因檢測(cè)等核心業(yè)務(wù)為依托，通過(guò)持續(xù)傳播創(chuàng)意內(nèi)容的實(shí)踐，創(chuàng)新性地開(kāi)展品牌活動(dòng)，有效加強(qiáng)與年輕人的文化溝通，傳遞企業(yè)價(jià)值愿景、吸納行業(yè)優(yōu)質(zhì)人才的同時(shí)，為品牌增添無(wú)限機(jī)遇。

02

吉因加長(zhǎng)期重視并關(guān)懷員工發(fā)展，為員工創(chuàng)造更多學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)的同時(shí)，通過(guò)定期開(kāi)展戶外活動(dòng)、節(jié)日關(guān)懷等方式，改善和豐富員工的工作體驗(yàn)，提升人才對(duì)公司的認(rèn)可度。

03

在疫情的時(shí)代背景下，吉因加打破傳統(tǒng)招聘模式的局限，運(yùn)用線上線下多渠道的宣傳方式，如空中宣講會(huì)、校招主題活動(dòng)，從面試到入職的全系流程體系化、規(guī)范化，全面優(yōu)化入職體驗(yàn)。

本次獲獎(jiǎng)，是對(duì)吉因加人才制度、員工體驗(yàn)、企業(yè)文化等方面的肯定。未來(lái)，公司將在人力資源和雇主品牌上不斷深耕，也期待精準(zhǔn)醫(yī)療大健康行業(yè)的從業(yè)者們選擇加入吉因加，一起在良好的工作氛圍中實(shí)現(xiàn)自我，共同成長(zhǎng)。