反之，產(chǎn)品經(jīng)理崗位如今也逐步有很多女性加入。

我們企業(yè)產(chǎn)品總監(jiān)都是女性較多。

女性在IT行業(yè)中占據(jù)以下優(yōu)勢：

第一，善于擁抱變化。

對于用戶的產(chǎn)品體驗感，女性包容能力更強，更樂于接受用戶的建議，善于擁抱變化，這是女生天生的一種能力。

很簡單，在家庭中，你有啥事瞞著老爸容易，瞞著老媽可不容易，這種天生的感性力量唯女性更突顯。

第二，懂得換位思考能力越強，用戶體驗感越好。

女性天生對待工作細(xì)心、耐心，容易洞察產(chǎn)品帶來的極致體驗感，正因為女性有了這種極致的體驗感，很容易發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品層面的問題，對產(chǎn)品的功能更有創(chuàng)新力，這也是做產(chǎn)品經(jīng)理的一種創(chuàng)意。

第三，感性認(rèn)識能力強

只有付出一定的細(xì)心、耐心才能快速發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品用戶體驗層面的問題，才能更好服務(wù)用戶。

女生無論做測試還是產(chǎn)品經(jīng)理，一定要具備溝通能力、協(xié)作能力、邏輯思維能力、文字表達(dá)能力。

這四項能力是做好軟件測試和產(chǎn)品經(jīng)理的核心能力，四者缺一不可。

因為做好測試工作需要編寫測試文檔，同樣做好產(chǎn)品經(jīng)理需要梳理產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯框架，編寫產(chǎn)品需求文檔俗稱：“PRD”.

從個人職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向來分析：

一般從事產(chǎn)品經(jīng)理需要對新事物產(chǎn)生好奇心，保持新鮮感，這是重中之重，畢竟用戶較善變，容易喜新厭舊。

產(chǎn)品經(jīng)理崗位相對軟件測試崗位，拿最高級崗位來分析，工資比軟件測試工資高，發(fā)展前景更好。

但是目前很多產(chǎn)品經(jīng)理是由軟件測試崗位轉(zhuǎn)過去的。

所以如果你想優(yōu)先從事軟件測試工作，期間不斷積累產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，逐步向產(chǎn)品經(jīng)理轉(zhuǎn)型，也是一個不錯的選擇，專業(yè)與專業(yè)之間存在銜接與互通性。

總之，這兩個方向都有較好的發(fā)展前景，要想工資高選擇走產(chǎn)品路線，如果走測試路線就選擇做測試管理或者測試開發(fā)，進(jìn)大廠機會不錯，如果進(jìn)小廠發(fā)展前景局限，具體選擇還請自己謹(jǐn)慎對待，更多關(guān)于關(guān)于軟件測試與IT相關(guān)專業(yè)的咨詢，請@IT測試之美。