2023年合肥公務(wù)員專項招考面試培訓(xùn)輔導(dǎo)班:電子客服
【面試題目】隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,現(xiàn)在很多企業(yè)采取電子客服代替人工客服,但據(jù)消費者反映,電子客服回答呆板,而且無法解決消費者實際問題。對此,請談?wù)勀愕目捶ā?/p>
【政道解析】本題屬于綜合分析中的社會現(xiàn)象類題目。題目明確話題為“電子客服”,并針對現(xiàn)象提出了負面的觀點,需要分析其危害或者原因。因此答題過程中要圍繞現(xiàn)象本身,結(jié)合已有觀點,進行全面分析,并給出對策措施。下面圍繞這道題目進行詳細分析。

審題點1:“隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,現(xiàn)在很多企業(yè)采取電子客服代替人工客服”
社會生活中,我們也在接觸著電子客服,比如淘寶、京東店鋪的客服,醫(yī)院的智能導(dǎo)診,電信運營商的電話客服等等,這種客服形式在一定程度上解放了人力,并因此降低了企業(yè)的經(jīng)營成本,而且,我們有問題隨時都可以進行在線詢問,也減少了“工作時間”“營業(yè)時間”的束縛,確實是存在一定益處。
審題點2:“但據(jù)消費者反映,電子客服回答呆板,而且無法解決消費者實際問題”
此處通過“消費者”角度,提出了電子客服存在的問題和不足。電子客服依賴的是后臺設(shè)置好的問題數(shù)據(jù),范圍有限,而消費者遇到的問題是多樣的,一旦超出問題數(shù)據(jù)庫范圍,就難以獲得滿意的答復(fù)。而之所以出現(xiàn)這種情況,除了電子客服本身的技術(shù)問題之外,也需要思考企業(yè)服務(wù)理念和缺少人工客服的問題。因此在對策方面,要完善企業(yè)服務(wù);也要注重技術(shù)升級,完善電子客服數(shù)據(jù)庫;同時,也要增強管理,政府監(jiān)管、群眾監(jiān)督。
故本題的答題思路可為:首先,表明觀點,認為應(yīng)全面看待;其次,分析意義,并針對題干已有觀點,分析危害和原因;最后,提出對策措施,進行問題化解。