前段時間剛在別的部門輪崗，比較忙，所以沒有更新。今天簡單跟大家分享一下工作以后，換部門輪崗是一種什么樣的體驗(yàn)。

01選擇輪崗部門

在輪崗之前，首先要選擇輪崗的部門?？梢赃x擇和自己業(yè)務(wù)相關(guān)的兄弟部門，了解上下游等，幫助自己更好地做好目前的工作；也可以選擇和自己業(yè)務(wù)并沒有直接關(guān)系的部門，但是可以幫助自己拓寬眼界，并且很適合未來有計劃轉(zhuǎn)方向的人。我選擇的部門是流量應(yīng)用產(chǎn)品部下面負(fù)責(zé)APP前臺搜索推薦、商家店鋪等工作的組，核心目的想要了解主站搜推邏輯，也方便日后對接。

02申請輪崗

首先，你需要和對方部門的leader聊，說明你的輪崗意愿和目的，一般老板們都還是比較歡迎的，至少側(cè)面說明他帶的部門比較受歡迎。其次，再和自己的部門leader申請，同意后就可以走系統(tǒng)流程，然后繼續(xù)確認(rèn)輪崗的具體時間就可以啦。

03輪崗體驗(yàn)

我的輪崗時間一共是兩周，基本每天都是坐在對方部門的工位，方便深入了解他們的工作，偶爾原部門有急事需要立刻處理我才會回自己那邊。剛開始輪崗，會有對接人介紹部門整體的架構(gòu)、業(yè)務(wù)模塊等。接下來，就是找每個模塊的負(fù)責(zé)人深入去聊。我會提前先和他們要一些相關(guān)資料進(jìn)行學(xué)習(xí)，記錄自己不懂的問題，帶著問題再去跟他們聊。小伙伴們很熱心地給我分享了很多東西，收獲滿滿。