辛東方|40歲的深圳已步入“中年”,年輕人該何去何從

高房價的背后,透漏的是一系列問題和難題。當(dāng)發(fā)展來臨時,我們考慮的不是回避問題,而是要找到切實可行的解決方案,但絕不能操之過急。

自由職業(yè)麻煩,無法提供完整的稅務(wù)流程,因為不在體制內(nèi),很多事情處理起來會比較棘手。
不過,人口隨著時代 模式不斷的轉(zhuǎn)移 深圳的人口開始向往輸出了。
很多大公司總部搬離深圳,也說明了一個信號,40歲的深圳 已步入中年,但需要更多的后備力量,但是新一代年輕人卻不那么安分守己,隨時都有“出走”深圳的可能性,高房價的背后,逼著更多人遠(yuǎn)離深圳。
一些IT技術(shù)人員 遷移到省會城市比較多,壓力也減輕了很多。

40歲的深圳迎來了它的中年,也正在起飛,更好的發(fā)展。但目前最重要的是一系列保護(hù)年輕人就業(yè)的政策必須落實到位,如果解決不了住房問題,那么所有的夢想都是一紙空文。從朝氣蓬勃到無精打采的離開,這究竟錯的是誰?
雖然有著400家上市公司的深圳,但背后存在諸多問題,也不容忽視。一些看似微不足道的問題,卻反而是最重要的一環(huán)。千里之提,毀于蟻穴。小的問題不解決,時間長就會拖垮整體。
深圳迎來了它40歲的生日,也盈利了最輝煌的時刻。但任何時候都不要忘記,一定要解決年輕人的問題,這不是浮夸,而是當(dāng)下最關(guān)鍵的主力軍問題。只有留住了主力軍,才能真正留住深圳的未來。
或許,深思熟慮之后,我們能找到滿意的答案。
(本文來源:辛東方頻道? ? ? 作者:辛東方)
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