最近小編發(fā)現(xiàn)很多人又陷入了新的疑惑——人力資源管理師和經(jīng)濟(jì)師人力，是不是一個證書？今天我就為大家詳詳細(xì)細(xì)的說一下，他們之間‘剪不斷，理還亂’的那些，不可不說的故事
首先，可以明確一點(diǎn)的事，企業(yè)人力資源管理師已經(jīng)不再具備國考資格了，2020年之后考下的證書也不是職業(yè)資格水平證書了，這一點(diǎn)是肯定的。至于證書有沒有用，這個事情，小編可以告訴大家，一般來說，國家對于證書類是這樣規(guī)定的：以改革時間為界限，改革前考下的證書按原證書資格處理，作用也不變，改革后考下的按現(xiàn)在的規(guī)定對待。所以，有沒有用這件事，一方面看你的考試時間，另一方面看公司的要求。。
改革之前，人力資源從業(yè)者考的證書都是企業(yè)人力資源管理師，名字太長，大家叫著叫著就叫成了人力資源證書，人力資源管理師，人力證.....改革之后，國家干脆直接把證書考試直接命名為“人力資源管理師”，這樣順口多了吧~　具體的故事是怎樣的呢？
革之前，也是有經(jīng)濟(jì)師考試的，事實(shí)上，經(jīng)濟(jì)師考試早在1993年就有了，2002年國家正式把經(jīng)濟(jì)師考試劃分為工商管理、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、財政稅收、金融、保險、運(yùn)輸（水路、公路、鐵路、民航）、人力資源管理、郵電、房地產(chǎn)、旅游、建筑12個專業(yè)，其中就有人力資源這個方向，發(fā)下的證書，也是經(jīng)濟(jì)師（人力）證書。