六西格瑪咨詢公司是如何輔導(dǎo)企業(yè)的?
隨著全球化及產(chǎn)業(yè)化的競爭日趨激烈,企業(yè)不斷地面臨各項(xiàng)經(jīng)營與管理的挑戰(zhàn)。當(dāng)前許多企業(yè)存在著成本浪費(fèi)、質(zhì)量異常及交期延宕等諸多管理的缺失,致使競爭能力逐步降低;因此鑒于這些管理缺失,越來越多的企業(yè)需要引入六西格瑪咨詢公司(如 天行健咨詢)來幫助自己提升管理水平。

那么,六西格瑪咨詢公司是如何輔導(dǎo)企業(yè)的呢?深圳天行健六西格瑪咨詢公司分享流程如下:
01、前期準(zhǔn)備
(1)項(xiàng)目實(shí)施前的宣導(dǎo);
(2)企業(yè)項(xiàng)目組織的建立;
(3)企業(yè)現(xiàn)有流程制度的收集。
02、調(diào)研診斷
企業(yè)管理系統(tǒng)各個(gè)模塊的訪談、資料收集與分析。

03、解決方案
以六西格瑪系統(tǒng)為核心思想,針對調(diào)研問題點(diǎn),帶領(lǐng)企業(yè)通過不斷的溝通、研討制定適合企業(yè)自身特色的各模塊的管理體系文件。
04、方案實(shí)施
(1)對各模塊的流程制度執(zhí)行人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);
(2)引領(lǐng)企業(yè)項(xiàng)目組對流程制度文件的實(shí)施,實(shí)現(xiàn)企業(yè)流程制度的最終落地。

05、總結(jié)優(yōu)化
(1)督導(dǎo)檢查并總結(jié)各模塊流量制度的執(zhí)行情況;
(2)根據(jù)督導(dǎo)問題點(diǎn)進(jìn)行相應(yīng)的優(yōu)化及固化;
(3)項(xiàng)目總結(jié),獎勵先進(jìn)團(tuán)隊(duì)及個(gè)人。
06、跟蹤服務(wù)
后續(xù)跟蹤,項(xiàng)目實(shí)施完畢后的技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。
內(nèi)卷日益嚴(yán)重的今天,能夠突出重圍,贏得競爭的企業(yè),并不是投入最多時(shí)間去“內(nèi)卷”的企業(yè),而是那些能找到最佳解決問題途徑的企業(yè)。與咨詢公司合作是否算一個(gè)最佳途徑,取決于企業(yè)是否有著超越競爭對手增長的決心,同時(shí)能夠慧眼識珠,找到真正能夠成就他的伙伴。
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