大三大四請(qǐng)注意！

你和同齡人的差距，從畢業(yè)后的第一份工作開(kāi)始就已經(jīng)決定了（文末免費(fèi)筆面試真題等）！

所有人都說(shuō)：高考決定命運(yùn)！但，畢業(yè)后的第一次就業(yè)，才是改變命運(yùn)的轉(zhuǎn)折點(diǎn)！

以下 2 個(gè)方面，你一定要提前知悉！

一、畢業(yè)后的第一份工作，比你想得更重要！

第一份工作是在職場(chǎng)上的起點(diǎn)，是人生打基礎(chǔ)的階段。

拿到的薪資待遇、處理的工作內(nèi)容、協(xié)同的工作領(lǐng)導(dǎo)、同事和合作伙伴、接手的工作項(xiàng)目、進(jìn)入的公司平臺(tái)、生存的工作環(huán)境、養(yǎng)成的工作思維和習(xí)慣等等，都對(duì)自己未來(lái)的職業(yè)生涯都有非常大的影響。

畢業(yè)后的第一份工作決定了未來(lái)的發(fā)展空間和思維視野。

有一批人一畢業(yè)進(jìn)入格局比較小的企業(yè)，盡管收入還可以，但是眼界和圈子都被限制了，以后可能都是在格局較小的企業(yè)間打轉(zhuǎn)；而另一批人一開(kāi)始進(jìn)入格局比較大的企業(yè)，那么 ta 以后既可以跳到同等格局的企業(yè)，又可以跳到格局較小的企業(yè)，可選擇的余地較大。

第一份工作的薪水會(huì)影響后續(xù)的漲薪。

舉個(gè)例子，現(xiàn)在有兩個(gè) offer，A 月薪 5000 元，B 月薪 8000 元，假設(shè)兩個(gè)公司每年的漲幅都是 10%，三年后（漲薪三次，每次漲幅 10%），A 月薪達(dá)到 6655 元，B 月薪 10648 元。

兩者的薪資差距從 3000 元擴(kuò)大到 4000 元，差距沒(méi)有縮小，反而越拉越大！

這就是為什么很多畢業(yè)生一畢業(yè)削尖了腦袋也想進(jìn)大廠。

大廠里完善的規(guī)章制度、清晰的工作流程，明了的人才晉升通道等等，都是小微企業(yè)無(wú)法比擬的。

二、獲取第一份高質(zhì)量 offer 的 4 大途徑

應(yīng)屆生找工作的渠道還是比較多元化的，主要的途徑有：校招、春招&秋招、社招、網(wǎng)招等。

1.校招

通常在大四的第一學(xué)期，學(xué)校就會(huì)開(kāi)始組織校招的招聘會(huì)。

這類招聘會(huì)的最大的特點(diǎn)就是資源優(yōu)質(zhì)，基本上都是那些比較好的企業(yè)，對(duì)同學(xué)們來(lái)說(shuō)比較安全靠譜。

2.社招

社招是一個(gè)比較廣的概念，指具有合法資質(zhì)的人力資源機(jī)構(gòu)組織的在一個(gè)固定場(chǎng)所進(jìn)行的社會(huì)招聘會(huì)。

這種招聘會(huì)針對(duì)的不止是大學(xué)生，包括一切未就業(yè)人群，不同于校招對(duì)于學(xué)歷的要求很嚴(yán)格，涉及的行業(yè)也很廣。

3.網(wǎng)招

現(xiàn)在網(wǎng)招是一種非常流行的招聘方式，方便快捷，信息全面，可以有效的節(jié)省企業(yè)和面試者之間的成本，但是企業(yè)質(zhì)量良莠不齊，同學(xué)們要謹(jǐn)防踩坑！！

4.春招&秋招

秋招和春招都是為了應(yīng)屆生專門開(kāi)啟的校園招聘通道，最大的區(qū)別就是時(shí)間上的不同。

秋招的時(shí)間段一般是 7 月 - 12 月，而春招的時(shí)間段一般是次年的 2 月 - 4 月。

春招

相比于秋招，春招更像是各家公司的補(bǔ)強(qiáng)時(shí)期。遇到這些情況，比如上一年的秋招沒(méi)有招夠人數(shù)，或者招聘的員工能力沒(méi)有達(dá)到，又或者是出現(xiàn)入職后員工離職，公司都會(huì)把崗位在春招中放出來(lái)。

因此不管是數(shù)量還是質(zhì)量，春招離秋招還是有一定差距的。

秋招

應(yīng)屆生的黃金求職期。因?yàn)樵谇镎袝r(shí)，沖在最前頭的，往往是知名的頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，人員需求量大，招聘規(guī)模大，崗位多。

其中，秋招分為三個(gè)批次，分別為提前批、正式批、補(bǔ)招批。

• 秋招提前批（7-8 月）

大廠早早地就開(kāi)始了搶人大戰(zhàn)，有些企業(yè)的提前批甚至在今年六七月份就開(kāi)始了。

現(xiàn)在已經(jīng)到了秋招提前批的沖刺階段，同學(xué)們要好好把握提前批時(shí)機(jī)！

• 秋招正式批（9-10 月）

正式批是各企業(yè)招聘最核心部分。這里敲個(gè)重點(diǎn)：秋招很重要！秋招很重要！秋招很重要！重要的話說(shuō)三遍！

• 秋招補(bǔ)招批（11-12 月）

在大規(guī)模的秋招中，大多數(shù)對(duì)應(yīng)屆生有需求的企業(yè)都會(huì)放出大量的崗位，但同時(shí)各位應(yīng)屆生也會(huì)拿到很多的 offer，這就會(huì)出現(xiàn)有的崗位已經(jīng)面試到合適的人才，但對(duì)方?jīng)]有簽約的情況。

因此在 11 月中旬到 1 月份之間，一小部分企業(yè)還會(huì)啟動(dòng)秋招補(bǔ)招。

在眾多的求職途徑中，春招&秋招是更適合應(yīng)屆生的求職方式，并且秋招相對(duì)于春招的競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)更低，崗位質(zhì)量也更高。

許多同學(xué)會(huì)因?yàn)榭佳?、考公等因素放棄秋招，但隨著研究生與公務(wù)員考試的結(jié)束，考試失利的同學(xué)會(huì)大批量流入春招。

又因?yàn)榇赫械膷徫粩?shù)量又遠(yuǎn)低于秋招，所以有就業(yè)需求的同學(xué)們需要把握好秋招，全力備戰(zhàn)秋招，趕上秋招提前批末班車，將心儀的 offer 收入囊中！

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