普通公務員一個月基本工資大概在3500元左右，當然還有別的福利待遇。規(guī)定公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。按照國家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼和住房、醫(yī)療等補貼、補助。

公務員的工資水平是怎樣的

按地區(qū)來分，以普通黨政機關，本科學歷，公務員科員，工齡3年以內為標準，全國可以分以下三等：

(一)平均月收入在7000元以上代表地區(qū)：

北京、上海、深圳、廣東、江蘇、浙江。

(二)平均月收入5000元左右代表地區(qū)：

遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陜西、湖北等經濟發(fā)達省份或者國家給予邊疆補貼的省份。

(三)平均月收入4000元左右代表地區(qū)：

河北、湖南、云南、山西、福建、河南等省份，這些地區(qū)的公務員每次漲工資，國家都會撥款補助。

公務員有哪些補助工資

一、工齡工資：

每年60元，以虛年計算，按月發(fā)放。三年一調。

二、獎勵工資：

每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調。

三、補助工資：

1、車補，隨工資每月發(fā)放，標準=基本工資÷5，逢一進十。

2、取暖補助，一年發(fā)放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。

3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發(fā)30元，經單位領導批準的病假、事假和國家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調。

4、山區(qū)補助，農村和山區(qū)公務員享受山區(qū)補助，標準=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調。

5、地區(qū)差別補助，各地根據實際情況確定地區(qū)差別工資。除養(yǎng)老、醫(yī)療補助按現行政策執(zhí)行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。