我們普通人，最廉價的東西是什么：努力！

超級多的人不知道是入了什么魔，天天搞自律，拼了命的努力，但是不管是升職加薪還是創(chuàng)業(yè)發(fā)家都跟自己沒有關(guān)系。

為什么說這種努力開起來很廉價？

就說我們這個行業(yè)里面大部分的從業(yè)者早上9點到店里，開始整理店面，整理貨品，有客戶上門就接待一下，沒有客戶上門就坐在那里包裝、整理柜臺，一直忙到晚上18點，然后下班。

他們每天工作量也很大，很辛苦，住集體宿舍，每個月休息4天，每天工作9個小時以上，但就是賺不到錢，撐死了一個月6000塊。你能說他們不努力嗎？

我最早在的一家珠寶交易中心的一個保安主管，當(dāng)時他年紀也不大，估計最多二十四五的樣子，整天巡樓，拜訪商戶。他們的工作時長就更離譜了，一天12個小時算是正常操作，但這個老哥很厲害啊，在08年還是09年的時候，現(xiàn)在一個很知名的珠寶品牌入駐交易中心4樓，但是他們公司還沒有現(xiàn)在這個體量，他們老板娘還經(jīng)常在店里，這位老哥通過日常的拜訪之后，半年后就跳槽到他們家去做了一個大區(qū)銷售經(jīng)理。

跟他同一批在交易中心上班的保安，很多人現(xiàn)在還在崗，一個月的工資還是那樣，但是他早在前十年就拿到年薪20萬，提成另算的待遇了！

難道是其他人比他少努力了嗎？

其實就是因為他努力的方向跟錢有關(guān)系，他知道珠寶公司的待遇肯定比在商場里面做保安主管好，發(fā)展的錢途更廣，于是他就往這方面去努力，經(jīng)常的拜訪目標(biāo)公司，憑借保安主管的身份跟老板有了聯(lián)系，在日常的往來中體現(xiàn)自己的價值，為以后的跳槽做準備！

我觀察了身邊很多賺了錢的老板，發(fā)現(xiàn)他們的生活遠比一般人愜意，很多人會說，那是因為他們有那個物質(zhì)條件讓自己 的生活更愜意。

但事實真的如此嗎？

我們這個行業(yè)的大多數(shù)掙錢的老板都是早上快到中午去店里，下午一般接待一下朋友、客戶、供應(yīng)商上，晚上大部分時間是屬于自己的，不用出去應(yīng)酬。

我以前的老板以前說在店里喝茶都要喝醉了！因為不管是去哪個老板店里，就是坐下來喝茶閑聊。

他們努力并不是跟大多數(shù)的努力是不一樣的，他們知道自己要做那些事情才能掙到錢，關(guān)鍵是朝這個方向努力。

前幾年開始，大部分的知名品牌的珠寶公司都搞起了指定采購，我們行業(yè)里面有大佬就一直朝這個方向努力，前后花費了大幾十萬的公關(guān)費，趕上了最后的幾個指定名額，現(xiàn)在每年單單一個品牌珠寶商的指定采購帶來的利潤都遠遠超過了之前投入的公關(guān)費用。

努力，對他們來說是什么？

是做了，就會有結(jié)果的行為。

說老板，很多人覺得太空了，跟自己不般配。那就聊了我身邊幾個同事的真實案例。

她們3姐妹前后在我之前的公司上過班，老大和老二說到努力的程度我覺得大部分人應(yīng)該都比不過，妥妥的傳統(tǒng)潮汕女性，很能吃苦，老三年齡小一點，天天一副笑臉，也努力，但確實比不過兩個姐姐，但是老三現(xiàn)在的月收入是老大、老二的十倍左右。

打工，是大部分普通人進入社會的第一步，但是打工的目的是什么，要什么努力，那就是分水嶺了。

老三做的比她們優(yōu)秀的一步就是，接待客戶的時候看到了，客戶利用深圳水貝貨源地的優(yōu)勢，投入甚少，就租了一個小柜臺，然后去各個批發(fā)展廳調(diào)貨出給外地的客戶，中間賺差價。

這個但是店里大部分人都知道，但是就她往這個方向努力了，下班后跟玩來比較密切的幾個客戶跑跑市場，看看市場走什么貨，然后也能靜下心來去辭職全職做一個小柜臺老板。

這就是幾年之后，她現(xiàn)在收入大增的理由！

這種努力才是有效的！而不是日復(fù)一日，做些很辛苦，看起來很努力都掙不到錢的工作！

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