本文實習(xí)面試總結(jié)來自一位非科班（機械專業(yè)）出身的在校生。

作為一個大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的校招實習(xí)生，我在這里想分享一下我的經(jīng)驗和教訓(xùn)，希望對大家有所幫助。

1.簡歷投遞準(zhǔn)備

在準(zhǔn)備簡歷時，首先需要準(zhǔn)確地把握自己的技能和優(yōu)勢，突出自己的特點。大數(shù)據(jù)領(lǐng)域需要的技能很多，除了基本的編程語言（如Java、Python）和數(shù)據(jù)分析工具（如Hadoop、Spark）外，還需要了解一些數(shù)據(jù)挖掘、機器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)等領(lǐng)域的算法和模型。

在簡歷中，我詳細(xì)列出了自己的技能和經(jīng)歷，包括所學(xué)課程、參加過的項目和實踐經(jīng)驗等。同時，我也注重突出自己的個人特點，如獨立思考能力、團(tuán)隊協(xié)作能力等。此外，需要準(zhǔn)備一份精美的簡歷模板，以增加自己的競爭力。

在此分享一個免費制作簡歷模板的網(wǎng)站

接下來，非常重要的環(huán)節(jié)就是如何準(zhǔn)備個人實習(xí)簡歷？

當(dāng)然在這里，我既咨詢了滌生老師，也在網(wǎng)上查閱了一些資料，總結(jié)來說有以下幾點：

1.簡歷格式清晰簡潔：這是簡歷整體的細(xì)節(jié)部分，字體大小、間隔、錯別字等需要格外注意。

2.個人信息：在簡歷的頂部包括全名、聯(lián)系方式、電子郵件地址和個人網(wǎng)站（如果有的話）。

3.要讓招聘HR明確你的意圖，比如在簡歷開頭表明自己正在尋找大數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)的崗位，或者數(shù)倉開發(fā)（這里切記不要用目標(biāo)大數(shù)據(jù)開發(fā)的簡歷投遞數(shù)倉、ETL工程師等，最好修改一下）

4.學(xué)歷背景（很重要）：列出你的教育背景，包括學(xué)校名稱、就讀時間和學(xué)位。如果在學(xué)術(shù)方面取得了杰出成績，或者在校做過的項目，都可以在這里提及。最好寫明預(yù)計畢業(yè)時間。

5.技能和工具：在簡歷中列出掌握的技能和工具，包括編程語言（如Python、Java等）、數(shù)據(jù)庫（如MySQL、MongoDB、Redis等）、大數(shù)據(jù)技術(shù)（如Hadoop、Hive、Spark、Kafka等）以及數(shù)據(jù)分析工具（如SQL、Tableau等）。

6.競賽、證書以及獎學(xué)金：如果參加過與大數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)的競賽或獲得了相關(guān)的證書，可以在簡歷中提及。這些可以突出專業(yè)能力和對大數(shù)據(jù)開發(fā)的研究經(jīng)歷。把自己大學(xué)期間獲得的一些知名榮譽都寫上。

7.實習(xí)和項目經(jīng)歷：如果有實習(xí)經(jīng)歷就陳列一番，包括實習(xí)職位、公司名稱、實習(xí)時間和主要職責(zé)。重點突出與大數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)的經(jīng)驗和技能。如果沒有實習(xí)，但是在校有一些個人小項目實踐的都可以突出下，但切記要自己做的，沒有就不寫。

8.自我評價：簡歷最后可以寫一段簡短的自我評價，強調(diào)你的動力、團(tuán)隊合作能力和解決問題的能力。

滌生建議：一份優(yōu)秀的簡歷內(nèi)容都是內(nèi)容飽滿豐富的，但是不要為了湊內(nèi)容而寫一些與崗位不相關(guān)的內(nèi)容，這樣反而讓招聘者覺得你與這個職位的匹配度非常低，很容易沒有反饋。

如果大學(xué)期間確實沒有參加社團(tuán)實踐、項目經(jīng)歷、競賽獎狀或者獎學(xué)金，那就可能要深度挖掘自己的過往經(jīng)歷了，興趣愛好什么的展開說一說吧，打游戲有時候也不失為一種彰顯自身優(yōu)勢的經(jīng)歷，但是要能總結(jié)到位哈。

2.面試過程

在面試過程中，最重要的是表現(xiàn)出自己的專業(yè)知識和能力。對于大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的面試，一般會涉及到一些基本的算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，如哈希表、二叉樹等。同時，根據(jù)不同的職位和公司，還可能會考察一些具體的工具和技術(shù)。因此，需要提前了解和準(zhǔn)備相關(guān)的知識。

另外，面試過程中還需要注意表達(dá)清晰、思路清晰、邏輯嚴(yán)密。面試官通常會關(guān)注你的思考過程和解決問題的方法，因此需要注重語言表達(dá)和思考能力的訓(xùn)練。以下分享一些我的面試內(nèi)容：

1.自我介紹環(huán)節(jié)

問題方向大概有計算機項目經(jīng)歷、轉(zhuǎn)計算機方向的原因（轉(zhuǎn)專業(yè)）以及對崗位要求的理解等。

2.根據(jù)項目內(nèi)容問技術(shù)棧的基本知識

3.重點（數(shù)倉搭建理論及項目細(xì)節(jié)）

總的來說首先需要熟悉基本的數(shù)倉理論知識，其次需要熟悉自己負(fù)責(zé)的模塊數(shù)倉搭建流程和對應(yīng)的業(yè)務(wù)流程，可以熟悉一些業(yè)務(wù)流程如何進(jìn)行數(shù)據(jù)抽取和處理，包括其中的難點，另外需要注意一些建模的基本規(guī)范，像是ADS層不能直接調(diào)用ODS層，需要保存為視圖進(jìn)行取用。

4.基礎(chǔ)計算機知識

5.行為性格，做事處理方式

6.手撕算法題與SQL相關(guān)題目

滌生建議：作為公司的實際面試官來說，對一個完全不認(rèn)識的人進(jìn)行篩選，如何溝通可以最高效、最快了解到這個人是否適合這個崗位呢？答案就是從他的自我介紹、簡歷上面來盡可能的挖掘該候選人的性格、技能掌握以及技能掌握的程度。HR面、一輪面、二輪面、主管面以及總裁面等等，每一輪都有其考察的重點在里面，技術(shù)、人品、性格、為人處事以及表達(dá)能力，這些都會涉及。

對于平時表達(dá)較少或者表述不好的同學(xué)，一定要多加練習(xí)哈，不然在面試中真會十分吃虧！

3.遇到的問題和總結(jié)

在投遞大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的校招實習(xí)時，我遇到了一些問題和困難。首先是競爭激烈，許多大廠和知名公司都有大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的實習(xí)崗位，因此需要有足夠的競爭力才能脫穎而出。其次是面試難度較大，需要有足夠的準(zhǔn)備和技巧才能通過面試。

每一次面試的內(nèi)容都需要總結(jié)，從簡單的個人介紹、到基本的開發(fā)八股文、技術(shù)棧架構(gòu)、原理；場景問題思考、簡歷項目內(nèi)容、比賽經(jīng)歷的深挖，都建議有一個簡單的回顧和總結(jié)。

為什么總結(jié)？復(fù)習(xí)鞏固當(dāng)前掌握不好的八股文、大數(shù)據(jù)技術(shù)棧原理，重新理順之前或者正在做的項目細(xì)節(jié)、比賽經(jīng)歷，提升面試過程中的表達(dá)能力。

當(dāng)然，我也拿到了實習(xí)Offer，只是因為一些其他原因不能離校實習(xí)。作為馬上秋招的應(yīng)屆生來說，能實習(xí)就去實習(xí)吧??！

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這里也自豪的貼一張我們的一位還有兩年畢業(yè)的同學(xué)去星環(huán)大數(shù)據(jù)實習(xí)的同學(xué)反饋