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廣西咨詢單位300元招安裝實(shí)習(xí)生

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1?實(shí)習(xí)期不等于試用期，試用期有最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其實(shí)建筑行業(yè)現(xiàn)在都不怎么招實(shí)習(xí)生了，你說可以低價(jià)找個(gè)已經(jīng)畢業(yè)的，為什么要實(shí)習(xí)生呢？

2?300招實(shí)習(xí)生放以前來說太正常不過了，甚至有很多0工資甚至倒貼。各行各業(yè)的學(xué)徒剛出社會(huì)零工資不是新鮮事吧？比如護(hù)士去醫(yī)院實(shí)習(xí)還得交錢、修車的、搞設(shè)計(jì)的、學(xué)廚的，包括學(xué)軟件的，畢業(yè)了不培訓(xùn)一下、寫不了代碼誰會(huì)要你？我們很多普通本科院校的專業(yè)課教材還是十幾年前的，老掉牙的理論知識(shí)早就適應(yīng)不了實(shí)際崗位，課外不學(xué)習(xí)是完全跟不上節(jié)奏的?，F(xiàn)在就業(yè)形勢(shì)異常嚴(yán)峻，很多學(xué)生出了校門還是小白，即畢業(yè)=失業(yè)，且會(huì)持續(xù)很長(zhǎng)一段時(shí)間。

3工作的本質(zhì)其實(shí)就是價(jià)值交換，你不能給老板帶來價(jià)值，老板就不會(huì)給你更多的報(bào)酬，價(jià)值和報(bào)酬是對(duì)等的。比如你說你能獨(dú)立預(yù)結(jié)算編審，在造價(jià)市場(chǎng)依舊是香餑餑，大部分人都沒系統(tǒng)學(xué)習(xí)過，知識(shí)盲區(qū)太多。這才導(dǎo)致在這種行情下，有些老板想找個(gè)真正的熟手、真正獨(dú)立的商務(wù)人員依舊很難。面試都說自己十幾年經(jīng)驗(yàn)，樣樣精通，結(jié)果一個(gè)月后發(fā)現(xiàn)又招了個(gè)半吊子。

4?很多人會(huì)說現(xiàn)在2023年了，經(jīng)濟(jì)水平提高了太多，怎么還有300塊錢的工資。不知道是不是抖音刷多了看誰都很有錢，實(shí)際上我們的整體經(jīng)濟(jì)水平還很低，大部分的小老百姓都是2-5k的月薪。別動(dòng)不動(dòng)就拿歐美的工作時(shí)間作對(duì)比，誰都想一天只工作六小時(shí)，現(xiàn)在的水平能達(dá)到嗎？動(dòng)不動(dòng)就說老板剝削，其實(shí)很多老板還不如打工的。資源分配不均的問題還很嚴(yán)重，不排除部分有特殊資源的活得很滋潤(rùn)。但大多數(shù)老板：天天喊大家不要卷自己人，結(jié)果再低的單價(jià)自己都在偷偷做，這就是現(xiàn)狀。

5?那300招個(gè)實(shí)習(xí)生，去嗎？那肯定不去，應(yīng)該學(xué)會(huì)基本的識(shí)圖計(jì)量計(jì)價(jià)，再找。