第一點：職場只談價值，不能之談感情。

想要什么先看你能提供什么，情緒價值也是價值的一種，懂得價值交換。

要尊重別人的幫助，不能認為別人的幫助是理所當然的。

第二點：職場不是直線發(fā)展的。

職場是一個曲線，能否到達下一個高峰，取決于在你低谷的時候有沒有好好沉淀自己，總結(jié)經(jīng)驗。

在高峰的時候不要忘乎所以，在低谷的時候不要妄自菲薄。

不要往后看，要往前看，不要一直沉浸在失敗里。

第三點: 目標定高一點，沖的快一點。

年齡上來了，身上的負擔更重了，束縛會變得更多，家庭責任，身體、精力都會下降，這個時候沖就有點困難了。

第四點: 永遠有一顆年輕的心，要多去和年輕人溝通，了解年輕人的想法，才不會被時代拋棄。