7月25日，華潤集團2023年“未來之星”新員工訓練營華南五營（萬家營）在廣東清遠隆重開營。559名來自全國各地的高校畢業(yè)生被劃分為24個中隊進行為期21天的訓練營鍛造，華潤萬家為這些高校畢業(yè)生搭建實現(xiàn)自我價值的平臺，幫助他們深入了解企業(yè)、學習專業(yè)技能，不斷優(yōu)化培養(yǎng)模式、豐富培訓內(nèi)容，引導新員工盡快完成從學生到萬家人的角色蛻變。

華潤自1985年開始第一次在內(nèi)地招收大學生，時至今日已有三十余年。2010年起，華潤新員工訓練營正式更名為華潤“未來之星”訓練營，“未來之星”訓練項目已然成為華潤人才持續(xù)發(fā)展的重要保障。華潤萬家對應屆高校畢業(yè)生就業(yè)尤為關注，并形成體系完善、發(fā)展成熟的管理培訓生（MT）項目，也是華潤萬家中高層后備人才培養(yǎng)與儲備的關鍵項目。

萬家營設計了系統(tǒng)化的課程體系，通過企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)介紹、專業(yè)技能和職業(yè)規(guī)劃等多方面培養(yǎng)教育，幫助新員工們實現(xiàn)認識華潤、轉換角色、樹立抱負的培訓目標。在課程以外，萬家營舉辦了豐富多彩的活動。通過走進革命紀念館、紅色觀影等形式讓營員們接受精神的洗滌，幫助他們在認同華潤與轉變角色中傳承紅色基因。軍訓之旅、素質(zhì)拓展拉近了營員們彼此之間的距離，增強了集體榮譽感。營員們在萬家營點亮夢想，實現(xiàn)從畢業(yè)生到華潤人的蛻變。

據(jù)了解，2023年我國高校畢業(yè)生達到1158萬人，是在去年高校畢業(yè)生數(shù)量首破千萬后的又一新高，高校畢業(yè)生面臨復雜的就業(yè)形勢。為進一步鞏固拓展“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”工作成果，華潤萬家以高度的政治意識與社會責任感，助力穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)，積極挖掘崗位潛力，深化校企政合作，樹立央企就業(yè)優(yōu)質(zhì)品牌，持續(xù)吸納優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，彰顯出央企的責任與擔當。期待不久的將來，營員們進入華潤萬家在各自崗位上發(fā)光發(fā)熱，汲取數(shù)代萬家人傳承的力量，在民生領域深耕細作，書寫精彩的青春華章！