? ? ? ? 中山大學管理學院MBA教育中心經(jīng)常舉辦各類講座，為同學們提供與企業(yè)領(lǐng)袖、政界要人、學術(shù)權(quán)威面對面交流的機會;并以企業(yè)考察、企業(yè)嘉賓講座、校企聯(lián)合課程等形式，拓展校企溝通橋梁，增強學生與企業(yè)的互動交流，并為學生創(chuàng)造實習、就業(yè)的機會。是一所深刻結(jié)合理論與實踐的院校。

? ? ? ??綜合素質(zhì)面試是提面的最后一部分，也是考官直接了解考生的一個形式，下面是小編整理的相關(guān)面試要點，希望對大家有幫助：

綜合素質(zhì)面試（考官提問）

以下是2020年中大管院提面真題分享~

1.如何處理上級、下級與同級之間的關(guān)系？

2.中大MBA項目為什么要錄取你？

3.怎么控制金融改革的系統(tǒng)性風險？

4.你知道中美貿(mào)易戰(zhàn)嗎？有什么看法？

5. 你所在的行業(yè)存在怎樣的問題？

6.談?wù)勎覀儑揖幹坪喜蟊頃r，權(quán)益法成本法的劃分，你怎么理解？

7.你未來的目標規(guī)劃是什么？短期和長期是怎么規(guī)劃的？

8.你為什么要選擇這家企業(yè)？

9.學習和經(jīng)驗?zāi)膫€更重要？

10.對中大的看法？

建議：

1.面試環(huán)節(jié)中最重要且難當屬綜合素質(zhì)面試了。自我介紹環(huán)節(jié)中要將自己工作中的亮點展現(xiàn)出來，不是將過往經(jīng)驗復(fù)述一遍，回答時要注意表達自己的職業(yè)價值和求學決心，讓考官認為你是值得錄取的。

2.一般來說，考官問題的題源基本是圍繞個人的經(jīng)歷背景和簡歷材料而來，也會針對個人簡歷對部分進行質(zhì)疑或者疑問，越優(yōu)秀的學校壓力面試比重越大，這也意味著考生材料導(dǎo)向的重要性，也是考核學生臨場應(yīng)變的能力，所以同學們一定要認真梳理提交資料中的工作經(jīng)歷等信息。

3.考官問題或多或少都會涉及管理層面的話題，回答中也要結(jié)合自身工作實踐，這樣可反映出個人的管理背景及潛能。即使問到行業(yè)熱點也會緊密切合考生所在專業(yè)領(lǐng)域，平時要多關(guān)注行業(yè)的時事熱點、金融點評及國家相應(yīng)政策的變化，回答問題時要結(jié)合自身企業(yè)或者行業(yè)痛點進行深入的分析。

4.很多同學回答問題時會出現(xiàn)缺乏邏輯性，回答時沒有分論點，就是講一整段話卻沒有講到重點，中心思想不明確，也可能出現(xiàn)跑題的情況。所以，把話講清楚很重要！要做到論點層次分明，有理有據(jù)，理性的分析，建議大家從論點+論據(jù)+論證過程,這種形式回答。

博雅匯MBA，專注于北清人等頂級名校MBA提前面試申請，擁有9年的輔導(dǎo)經(jīng)驗，幫助上千人成功拿到清北人復(fù)交等名校預(yù)錄取資格。

20—21申請季，在師生的共同努力下，博雅匯的學員共拿下528個名校offer。輔導(dǎo)的264名學員中，面試綜合通過率達到90.15%。其中，MBA項目北大預(yù)錄取51人、清華經(jīng)管預(yù)錄取29人、人大商學院預(yù)錄取42人，各校錄取人數(shù)業(yè)內(nèi)排名第一。