忙閑不均是每個(gè)單位都會(huì)出現(xiàn)的情形。閑的那個(gè)人混的如魚(yú)得水，忙的那個(gè)人卻處處碰壁，本以為多干些領(lǐng)導(dǎo)總會(huì)看到自己的好的，結(jié)果晉升永遠(yuǎn)與自己無(wú)緣。還經(jīng)常挨罵，因?yàn)樽龅脑蕉啵e(cuò)的就越多。

這到底是怎么回事呢？

有些人可能還會(huì)想：是不是小王小李有點(diǎn)社會(huì)關(guān)系，我沒(méi)有，所以領(lǐng)導(dǎo)欺負(fù)我。

其實(shí)不是這么回事！

很多事情都是因?yàn)樽约旱男愿褚鸬?，你有什么樣的性格，就有什么樣的行為方式，繼而表現(xiàn)出什么樣的心態(tài)、狀態(tài)出來(lái)，這種狀態(tài)和心態(tài)就會(huì)吸引別人對(duì)你做相應(yīng)的事。

我曾經(jīng)看過(guò)一本書(shū)，印象深刻。講的是：精神病患者在精神病發(fā)作的時(shí)候，有時(shí)對(duì)外界實(shí)施的暴力行為不是隨機(jī)的，往往是由于外界的一些行為吸引了他，假如你當(dāng)時(shí)看上去注意力很集中，意志很強(qiáng)大，他往往不敢對(duì)你實(shí)施暴力；如果你走起路來(lái)東搖西晃、東張西望，精神注意力一點(diǎn)也不集中，他往往可能對(duì)你施暴，因?yàn)槟闶且粋€(gè)容易施暴的對(duì)象。

事實(shí)上，在單位里面具有同樣的效應(yīng)。

比如，為什么領(lǐng)導(dǎo)把所有的活兒都交辦給你呢？因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)交辦給你活兒的時(shí)候，他會(huì)發(fā)現(xiàn)命令成本、監(jiān)督成本往往是最低的。如果把這個(gè)活兒交給小王、小李，他發(fā)現(xiàn)費(fèi)勁，跟他交辦活兒的時(shí)候，小王、小李可能吊兒郎當(dāng)，聽(tīng)著都不認(rèn)真。領(lǐng)導(dǎo)也知道跟他說(shuō)話太費(fèi)勁了，即使把活兒交辦給他，最終可能都會(huì)出現(xiàn)很多錯(cuò)誤，效率實(shí)在太低。

但是交辦給你，他就感覺(jué)很放心，因?yàn)槟阈⌒闹?jǐn)慎，你特別害怕出錯(cuò)，哪怕不是你的活兒，只要交辦給你，你答應(yīng)下來(lái)了，你加班加點(diǎn)肯定去完成。因?yàn)槟銚?dān)心出差錯(cuò)后，別人說(shuō)你不好，或者給你安排一個(gè)其他的名頭責(zé)任，你會(huì)非常害怕。

在職場(chǎng)之中，在社會(huì)之中有這樣一種性格，我稱(chēng)之為“害怕型性格”。通俗地講就是：你害怕別人否定你；你害怕拒絕之后傷了別人，別人將來(lái)對(duì)你不利；你害怕，哪怕這個(gè)活兒不是你的，別人說(shuō)你的工作能力不強(qiáng)，將來(lái)有一個(gè)機(jī)會(huì)的時(shí)候就會(huì)離你而去，或者離你比較遠(yuǎn)。你害怕一切！

要想改變這種局面，你要調(diào)整自己的性格，調(diào)整自己的心態(tài)。在職場(chǎng)之中，在社會(huì)之中要選擇不再害怕，其實(shí)也沒(méi)有那么多好害怕的！

你所做的一切是為了自己、為了集體的利益的，而不是為了迎合他人對(duì)自己的看法。

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