QCC品管圈基礎(chǔ)知識(shí)
什么是QCC品管圈?
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QCC英文全稱是Quality Control Circle,中文譯成“品管圈”。
QCC品管圈是:同一個(gè)工作現(xiàn)場(chǎng)或工作相互關(guān)聯(lián)區(qū)域的人員自動(dòng)自發(fā)地進(jìn)行品質(zhì)管理活動(dòng)所組成的小組。?
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QCC品管圈的發(fā)展史
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? ? ? ?品管圈于一九六二年由日本科技聯(lián)盟(JUSE)建立,當(dāng)時(shí)全日本只有二十三個(gè)圈,時(shí)至今日,在聯(lián)會(huì)注冊(cè)的品管圈已超過(guò)十萬(wàn)個(gè),而未注冊(cè)的數(shù)目估計(jì)有一百萬(wàn)個(gè)以上,每個(gè)品管圈成員每年平均提出五十項(xiàng)建議,構(gòu)成一股強(qiáng)大生產(chǎn)力的推動(dòng)力量。
? ? ? ? 品管圈被認(rèn)為是日本生產(chǎn)力神奇配方的重要成份,使日本在生產(chǎn)力增長(zhǎng)率方面在過(guò)去的幾十年來(lái)一直處于領(lǐng)導(dǎo)的地位,成為每小時(shí)生產(chǎn)量最高的國(guó)家.同時(shí)在世界各地“Made In Japan”也成了“品質(zhì)”的代名詞。
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QCC品管圈的新發(fā)展
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? ? ? ?對(duì)QCC和QCC活動(dòng)的定義,相信很多人并不陌生,但是許多成功推進(jìn)QCC活動(dòng)的企業(yè)和管理實(shí)踐告訴我們,QCC活動(dòng)已經(jīng)有了新的發(fā)展。
? ? ? ?一方面,今天的QCC活動(dòng)的范圍在擴(kuò)展,已經(jīng)不局限于品質(zhì)控制方面,還涉及到企業(yè)管理的其他方面,如效率、成本、交貨期、安全等等。
? ? ? ?另一方面,今天的QCC活動(dòng)也不僅僅是員工自主自發(fā)的活動(dòng),而且是員工職務(wù)活動(dòng)的重要組成部分。只有那些將自主自發(fā)的QCC活動(dòng)與作為職務(wù)活動(dòng)一部分的QCC活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)的企業(yè),才能夠取得良好的改善效果。
? ? ? ?QCC活動(dòng)在活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形式上都有了新的發(fā)展,因此經(jīng)常把QCC活動(dòng)叫做課題改善活動(dòng)。
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▌QCC品管圈的特點(diǎn)?
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1.普遍性?
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企業(yè)的員工人人都可以參加QCC活動(dòng)?
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2.自愿性?
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員工以自愿參加為前提,自我管理,不受行政命令的制約
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3.目的性?
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以解決企業(yè)管理實(shí)際問(wèn)題為目的?
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4.科學(xué)性?
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QCC活動(dòng)遵循規(guī)定的工作程序,采用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)技術(shù)和工具來(lái)分析和解決問(wèn)題?
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5.民主性?
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參加QCC活動(dòng)的員工可以各抒己見(jiàn)、暢所欲言,發(fā)揮民主精神實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)?
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6.改進(jìn)性?
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實(shí)施QCC活動(dòng)是要確保某項(xiàng)工作或活動(dòng)的改進(jìn),否則毫無(wú)意義?
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7.經(jīng)濟(jì)性
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QCC活動(dòng)涉及的人員和范圍不大,在日常工作中隨時(shí)組織和進(jìn)行,投入小,見(jiàn)效快,日積月累,經(jīng)濟(jì)效益明顯?
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8.發(fā)展性?
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QCC活動(dòng)遵循PDCA循環(huán),持續(xù)改進(jìn),在原有目標(biāo)上不斷發(fā)展?
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9.激勵(lì)性?
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通過(guò)QCC活動(dòng)的實(shí)施,員工的自主性和能動(dòng)性得以充分發(fā)揮,而且通過(guò)QCC成果的肯定和發(fā)布,以及獲得獎(jiǎng)勵(lì),員工的工作積極性不斷提高,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力?
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▌QCC品管圈的目標(biāo)宗旨?
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1.提高工作現(xiàn)場(chǎng)管理水平
2.提高工作現(xiàn)場(chǎng)員工團(tuán)隊(duì)士氣
3.提高員工品質(zhì)意識(shí)
4.提高員工發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的意識(shí)
5.提高改善工作質(zhì)量意識(shí)
6.提高節(jié)約和降低成本的意識(shí)
7.增強(qiáng)自我提高和自我培養(yǎng)的意識(shí)有利于培訓(xùn)學(xué)習(xí)型組織?
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▌QCC品管圈活動(dòng)的基本理念/精神
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1.改善企業(yè)機(jī)制,繁榮企業(yè)?
——是為了公司的活動(dòng)
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2.尊重人性和民主,建立光明愉快的工作現(xiàn)場(chǎng)
——是為了同事間與工作現(xiàn)場(chǎng)的活動(dòng)
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3.發(fā)揮人的能力,開(kāi)發(fā)無(wú)限的腦力資源?
——為了自已的活動(dòng)?
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▌QCC品管圈活動(dòng)的目的
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? ? ? ?以提升第一線監(jiān)督者的領(lǐng)導(dǎo)能力與管理能力為目的,并且以透過(guò)自我啟發(fā)來(lái)達(dá)成之;?
? ? ? ?包括作業(yè)人員全員參加,透過(guò)QCC活動(dòng)提高現(xiàn)場(chǎng)士氣,使品質(zhì)管理活動(dòng)能貫徹到現(xiàn)場(chǎng)的最基層,并且以此為基礎(chǔ),提高現(xiàn)場(chǎng)的品質(zhì)意識(shí)、問(wèn)題意識(shí)、改善意識(shí);?
? ? ? ?作業(yè)全公司品質(zhì)管理活動(dòng)的一環(huán),以現(xiàn)場(chǎng)為核心,徹底執(zhí)行總經(jīng)理、廠長(zhǎng)等的方針管理,貫徹現(xiàn)場(chǎng)管理,使現(xiàn)場(chǎng)的管理安定,并促進(jìn)品質(zhì)保證等各方面的有效進(jìn)行;
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▌QCC品管圈與企業(yè)管理之間的關(guān)系?
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1、? QCC與產(chǎn)品和技術(shù)開(kāi)發(fā)管理? ? ? ?
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產(chǎn)品和技術(shù)開(kāi)發(fā)活動(dòng)可分為幾個(gè)階段:開(kāi)發(fā)策劃、開(kāi)發(fā)輸入、開(kāi)發(fā)輸出、開(kāi)發(fā)評(píng)審、開(kāi)發(fā)驗(yàn)證、開(kāi)發(fā)確認(rèn)、開(kāi)發(fā)更改等,對(duì)每個(gè)階段存在的問(wèn)題都可以利用QCC活動(dòng)加以解決?
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2、? QCC與生產(chǎn)管理
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3、 QCC與采購(gòu)管理?
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說(shuō)明:采購(gòu)QCC品管圈應(yīng)與供商相關(guān)人員共同組成,雙方互動(dòng),充分協(xié)商,才能保證改善措施的有效實(shí)施,最終實(shí)現(xiàn)互利雙贏。?
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4、 QCC與物料管理?
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5、 QCC與品質(zhì)管理?
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6、 QCC與設(shè)備管理?
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7、 QCC與人力資源管理?
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8、 QCC與銷售管理?
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▌QCC品管圈的作用?
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一、QCC活動(dòng)對(duì)人的改善作用?
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1、提高工作主動(dòng)性和積極性
2、增強(qiáng)責(zé)任心和敬業(yè)精神
3、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神
4、提高組織和溝通能力
5、提高分析和解決問(wèn)題能力
6、提高工作技能和素質(zhì)
7、提高工作熱情和互相幫助精神
8、增強(qiáng)改善意識(shí)
9、增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力
10、增強(qiáng)創(chuàng)新精神
11、提高成本意識(shí)
12、增強(qiáng)時(shí)間效率意識(shí)和節(jié)約意識(shí)
13、增強(qiáng)品質(zhì)意識(shí)
14、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)
15、提高執(zhí)行能力
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二、QCC活動(dòng)對(duì)物料管理的改善作用?
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1、降低物料損耗率
2、提高物料合格率
3、提高物料利用率
4、保持合理庫(kù)存量
5、提高物料標(biāo)志完整率和準(zhǔn)確率
6、提高物料預(yù)算的準(zhǔn)確率
7、降低缺料率
8、提高物料盤(pán)點(diǎn)準(zhǔn)確率
9、降低物料損壞率
10、提高物料臺(tái)賬準(zhǔn)確率
11、提高領(lǐng)發(fā)料的及時(shí)性和準(zhǔn)確率
12、提高庫(kù)存產(chǎn)品完好率
13、降低搬運(yùn)損壞率
14、提高倉(cāng)管員安全意識(shí)
15、提高倉(cāng)庫(kù)5S管理水平
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三、QCC活動(dòng)對(duì)設(shè)備管理的改善作用?
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1、提高設(shè)備正常運(yùn)行率(使用率)
2、降低設(shè)備故障率和修理率
3、提高使用壽命
4、降低折舊率
5、降低設(shè)備和配件的損耗率和損壞率
6、提高設(shè)備和配件利用率
7、降低設(shè)備成本
8、減少設(shè)備安全隱患?
9、降低設(shè)備事故率
10、提高設(shè)備檔案完整率
11、提高設(shè)備臺(tái)賬的準(zhǔn)確率和符合性
12、提高維修員的維修技能
13、增強(qiáng)員工安全意識(shí)
14、提高計(jì)量器具的準(zhǔn)確性
15、提高員工對(duì)設(shè)備的操作技能
16、降低設(shè)備報(bào)廢率
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四、QCC活動(dòng)對(duì)環(huán)境管理的改善作用?
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1、增強(qiáng)員工對(duì)水電及物品的節(jié)約意識(shí)
2、提高辦公和車間場(chǎng)地整潔度
3、有用物品堆放整齊,雜物堆放合理
4、報(bào)廢物及垃圾及時(shí)清理
5、空間灰塵減少
6、場(chǎng)所定置清晰,標(biāo)志分明
7、污水、污物排放減少
8、員工清潔衛(wèi)生意識(shí)加強(qiáng)
9、車間物流暢通
10、辦公物品擺放整齊有序
11、員工素養(yǎng)提高
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五、QCC活動(dòng)對(duì)作業(yè)方法的改善作用?
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1、責(zé)權(quán)限清晰明確
2、工藝流程簡(jiǎn)化有效
3、工序設(shè)計(jì)合理
4、導(dǎo)入IE工程
5、作業(yè)指導(dǎo)文件簡(jiǎn)潔明了
6、統(tǒng)計(jì)技術(shù)熟練應(yīng)用
7、工作有記錄
8、QCC操作實(shí)施能力提高
9、檢驗(yàn)方法科學(xué)有效
10、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)完整規(guī)范
11、各項(xiàng)工作均有適宜可行的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
12、建立工作績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲方法
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六、QCC活動(dòng)對(duì)其他管理的改善作用?
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1、? 提高股東和投資方對(duì)公司的信心
2、? 增強(qiáng)客戶和員工的滿意度
3、? 降低客戶的投訴
4、? 實(shí)現(xiàn)全員參加管理
5、? 降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)和產(chǎn)品成本
6、? 增強(qiáng)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力
7、? 增強(qiáng)企業(yè)融資能力
8、? 其他
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▌QCC品管圈的種類?
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QCC品管圈可分為:現(xiàn)場(chǎng)型、攻關(guān)型、管理型、服務(wù)型、創(chuàng)新型五種QCC品管圈對(duì)比如下表:
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▌QCC品管圈活動(dòng)的主要內(nèi)容
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一、組圈
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1、根據(jù)同一部門(mén)或工作性質(zhì)相關(guān)聯(lián)、同一班次之原則,組成品管圈。
2、選出圈長(zhǎng)。
3、由圈長(zhǎng)主持圈會(huì),并確定一名記錄員,擔(dān)任圈會(huì)記錄工作。
4、以民主方式決定圈名、圈徽。
5、圈長(zhǎng)填寫(xiě)“品管圈活動(dòng)組圈登記表”,成立品管圈,并向QCC推動(dòng)委員會(huì)申請(qǐng)注冊(cè)登記備案。?
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二、活動(dòng)主題選定,制定活動(dòng)計(jì)劃?
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1、每期品管圈活動(dòng),必須圍繞一個(gè)明確的活動(dòng)主題進(jìn)行,結(jié)合部門(mén)工作目標(biāo),從品質(zhì)、成本、效率、交期、安全、服務(wù)、管理等方面,每人提出2~3個(gè)問(wèn)題點(diǎn),并列出問(wèn)題點(diǎn)一覽表。
2、以民主投票方式產(chǎn)生活動(dòng)主題,主題的選定以品管圈活動(dòng)在3個(gè)月左右能解決為原則。
3、提出選取理由,討論并定案。
4、制定活動(dòng)計(jì)劃及進(jìn)度表,并決定適合每一個(gè)圈員的職責(zé)和工作分工。
5、主題決定后要呈報(bào)部門(mén)直接主管/經(jīng)理審核,批準(zhǔn)后方能成為正式的品管圈活動(dòng)主題。
6、活動(dòng)計(jì)劃表交QCC推行委員會(huì)備案存檔。
7、本階段推薦使用腦力激蕩法和甘特圖。?
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三、目標(biāo)設(shè)定?
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1、明確目標(biāo)值并和主題一致,目標(biāo)值盡量要量化。
2、不要設(shè)定太多的目標(biāo)值,最好是一個(gè),最多不超過(guò)兩個(gè)。
3、目標(biāo)值應(yīng)從實(shí)際出發(fā),不能太高也不能太低,既有挑戰(zhàn)性,又有可行性。
4、對(duì)目標(biāo)進(jìn)行可行性分析。?
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四、現(xiàn)狀調(diào)查,數(shù)據(jù)收集?
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1、根據(jù)上次的特性要因圖(或圍繞選定的主題,通過(guò)圈會(huì)),設(shè)計(jì)適合本圈現(xiàn)場(chǎng)需要的、易于數(shù)據(jù)收集、整理的查檢表。
2、決定收集數(shù)據(jù)的周期、收集時(shí)間、收集方式、記錄方式及責(zé)任人。
3、圈會(huì)結(jié)束后,各責(zé)任人員即應(yīng)依照圈會(huì)所決定的方式,開(kāi)始收集數(shù)據(jù)。
4、數(shù)據(jù)一定要真實(shí),不得經(jīng)過(guò)人為修飾和造假。
5、本階段使用查檢表。?
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五、數(shù)據(jù)收集整理?
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1、對(duì)上次圈會(huì)后收集數(shù)據(jù)過(guò)程中所發(fā)生的困難點(diǎn),全員檢討,并提出解決方法。
2、檢討上次圈會(huì)后設(shè)計(jì)的查檢表,如需要,加以補(bǔ)充或修改,使數(shù)據(jù)更能順利收集,重新收集數(shù)據(jù)。
3、如無(wú)前兩點(diǎn)困難,則圈長(zhǎng)落實(shí)責(zé)任人及時(shí)收集數(shù)據(jù),使用QC手法,從各個(gè)角度去層別,作成柏拉圖形式直觀反映,找出影響問(wèn)題點(diǎn)的關(guān)鍵項(xiàng)目。
4、本階段可根據(jù)需要使用適當(dāng)之QC手法,如柏拉圖、直方圖等。?
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六、原因分析?
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1、在圈會(huì)上確認(rèn)每一關(guān)鍵項(xiàng)目。
2、針對(duì)選定的每一關(guān)鍵項(xiàng)目,運(yùn)用腦力激蕩法展開(kāi)特性要因分析。
3、找出影響的主要因素,主要因素要求具體、明確、且便于制定改善對(duì)策。
4、會(huì)后落實(shí)責(zé)任人對(duì)主要因素進(jìn)行驗(yàn)證、確認(rèn)。
5、對(duì)于重要原因以分工方式,決定各圈員負(fù)責(zé)研究、觀察、分析,提出對(duì)策構(gòu)想并于下次圈會(huì)時(shí)提出報(bào)告。
6、本階段使用腦力激蕩法和特性要因法。?
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七、對(duì)策制定及審批?
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1、根據(jù)上次圈會(huì)把握重要原因和實(shí)際觀察、分析、研究的結(jié)果,按分工的方式,將所得之對(duì)策一一提出討論,除了責(zé)任人的方案構(gòu)想外,以集思廣益的方式,吸收好的意見(jiàn)。
2、根據(jù)上述的討論獲得對(duì)策方案后,讓圈員分工整理成詳細(xì)具體的方案。
3、對(duì)所制定的具體對(duì)策方案進(jìn)行分析,制定實(shí)施計(jì)劃,并在圈會(huì)上討論,交換意見(jiàn),定出具體的步驟、目標(biāo)、日程和負(fù)責(zé)人,注明提案人。
4、圈長(zhǎng)要求圈員根據(jù)討論結(jié)果,以合理化建議的形式提出具體的改善構(gòu)想。
5、圈長(zhǎng)將對(duì)策實(shí)施計(jì)劃及合理化建議報(bào)部門(mén)主管/經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施(合理化建議實(shí)施績(jī)效不參加合理化建議獎(jiǎng)的評(píng)選,而直接參加品管圈成果評(píng)獎(jiǎng))。
6、如對(duì)策需涉及圈外人員,一般會(huì)邀請(qǐng)他們來(lái)參加此次圈會(huì),共同商量對(duì)策方法和實(shí)施進(jìn)度。
7、 本階段使用愚巧法、腦力激蕩法、系統(tǒng)圖法。
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八、對(duì)策實(shí)施及檢討?
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1、對(duì)所實(shí)施的對(duì)策,由各圈員就本身負(fù)責(zé)工作作出報(bào)告,順利者給予獎(jiǎng)勵(lì),有困難者加以分析并提出改進(jìn)方案和修改計(jì)劃。
2、對(duì)前幾次圈會(huì)做整體性的自主查檢,尤其對(duì)數(shù)據(jù)收集、實(shí)施對(duì)策、圈員向心力、熱心度等,必須全盤(pán)分析并提出改善方案。
3、各圈員對(duì)所提出對(duì)策的改善進(jìn)度進(jìn)行反饋,并收集改善后的數(shù)據(jù)。
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九、效果確認(rèn)?
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1、效果確認(rèn)分為總體效果及單獨(dú)效果。
2、每一個(gè)對(duì)策實(shí)施的單獨(dú)效果,通過(guò)合理化建議管理程序驗(yàn)證,由圈長(zhǎng)最后總結(jié)編制成合理化建議實(shí)施績(jī)效報(bào)告書(shū),進(jìn)行效果確認(rèn)。
3、對(duì)無(wú)效的對(duì)策需開(kāi)會(huì)研討決定取消或重新提出新的對(duì)策。
4、總體效果將根據(jù)已實(shí)施改善對(duì)策的數(shù)據(jù),使用QCC工具(總推移圖及層別推移圖)用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)判斷。改善的經(jīng)濟(jì)價(jià)值盡量以每年為單位,換算成具體的數(shù)值。
5、圈會(huì)后應(yīng)把所繪制的總推移圖張貼到現(xiàn)場(chǎng),并把每天的實(shí)績(jī)打點(diǎn)到推移圖上。
6、本階段可使用檢查表、推移圖、層別圖、柏拉圖等。
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十、標(biāo)準(zhǔn)化?
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1、為使對(duì)策效果能長(zhǎng)期穩(wěn)定的維持,標(biāo)準(zhǔn)化是品管圈改善歷程的重要步驟。
2、把品管圈有效對(duì)策納入公司或部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)化體系中。?
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十一、成果資料整理(成果比較)?
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1、計(jì)算各種有形成果,并換算成金額表示。
2、制作成果比較的圖表,主要以柏拉圖金額差表示。
3、列出各圈員這幾次圈會(huì)以來(lái)所獲得的無(wú)形成果,并做改善前后對(duì)比,可能的話,以雷達(dá)圖方式表示。
4、將本期活動(dòng)成果資料整理編制成“品管圈活動(dòng)成果報(bào)告書(shū)”。
5、本階段可使用柏拉圖、雷達(dá)圖等。
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十二、活動(dòng)總結(jié)及下一步打算?
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1、任何改善都不可能是十全十美的、一次解決所有的問(wèn)題,總還存在不足之處,找出不足之處,才能更上一各臺(tái)階。
2、老問(wèn)題解決了,新問(wèn)題又來(lái)了,所以問(wèn)題改善沒(méi)有終點(diǎn)。
3、按PDCA循環(huán),品質(zhì)需要持續(xù)改善,所以每完成一次PDCA循環(huán)后,就應(yīng)考慮下一步計(jì)劃,制定新的目標(biāo),開(kāi)始新的PDCA改善循環(huán)。
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十三、成果發(fā)表?
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1、對(duì)本圈的“成果報(bào)告書(shū)”再做一次總檢討,有全體圈員提出應(yīng)補(bǔ)充或強(qiáng)調(diào)部分,并最后定案。
2、依照“成果報(bào)告書(shū)”,以分工方式,依各人專長(zhǎng),分給全體圈員,制作各類圖表。
3、圖表做成后,由圈長(zhǎng)或推選發(fā)言人上臺(tái)發(fā)言,并進(jìn)行討論交流。
4、準(zhǔn)備參加全公司品管圈發(fā)表會(huì)。
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▌QCC品管圈組建程序?
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一、選定圈長(zhǎng)
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圈長(zhǎng)是推行有效品管圈活動(dòng)的靈魂人物,所以圈長(zhǎng)的選定很重要,一般圈長(zhǎng)選定可依據(jù)下列原則:
? ? ? ?1、剛開(kāi)始推行品管圈時(shí),最好是以基層班組長(zhǎng)為圈長(zhǎng)。
? ? ? ?2、當(dāng)品管圈活動(dòng)穩(wěn)定下來(lái)時(shí),互相推選有組織和領(lǐng)導(dǎo)能力且具有工作經(jīng)驗(yàn)和技能的實(shí)力者。
? ? ? ?3、當(dāng)品管圈活動(dòng)趨于成熟時(shí),圈員水平也較高時(shí),可以采用每期輪流擔(dān)任圈長(zhǎng)。?
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二、確定圈名?
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圈名由全體圈員共同討論命名,選取富有象征意義且與品管圈活動(dòng)內(nèi)容相近的名字。如:奮進(jìn)號(hào)、彩虹號(hào)、前進(jìn)號(hào)、奔騰號(hào)等。
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三、品管圈的注冊(cè)登記?
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品管圈活動(dòng)與其他管理活動(dòng)的一大區(qū)別是必須經(jīng)過(guò)注冊(cè)登記,只有經(jīng)過(guò)注冊(cè)登記的品管圈才能得到公司和部門(mén)的認(rèn)可。
注冊(cè)登記可以激發(fā)品管圈成員的責(zé)任感和榮譽(yù)感,也便于公司和部門(mén)了解品管圈所開(kāi)展的活動(dòng)及其成效。
經(jīng)過(guò)注冊(cè)登記的品管圈,在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中,有利于取得公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)負(fù)責(zé)人的支持,也有資格參加優(yōu)秀品管圈活動(dòng)的評(píng)選。
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▌QCC品管圈活動(dòng)實(shí)施的基本程序
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對(duì)于每一個(gè)QCC品管圈從組建到每一個(gè)課題的完成,大致有以下的程序:(見(jiàn)下圖)?
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上圖說(shuō)明:
P、D、C、A各階段中可應(yīng)用的工具:
P(計(jì)劃)階段:
? ? ? 1、 現(xiàn)狀調(diào)查:調(diào)查表、排列圖。
? ? ? 2、原因分析:因果圖、系統(tǒng)圖、關(guān)聯(lián)圖。
? ? ? 3、要因分析:排列圖、散布圖、矩陣圖。
? ? ? 4、制定措施計(jì)劃:對(duì)策表。
D(實(shí)施)階段:各種科學(xué)方法并結(jié)合專業(yè)技術(shù)應(yīng)用。
C(檢查)階段:排列圖、方差分析等。
A(總結(jié))階段:調(diào)查表、排列圖。
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▌QCC品管圈流程模式及主要步驟內(nèi)容
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▌QCC品管圈的實(shí)施工具
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一、舊七種工具(部分)
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? ? 1、數(shù)據(jù)收集?
? ? 2、調(diào)查表
? ? 3、分層法?
? ? 4、因果圖?
? ? 5、排列圖?
? ? 6、直方圖?
? ? 7、控制圖?
? ? 8、散布圖?
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二、頭腦風(fēng)暴法(腦力激蕩法)?
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? ? 1、特性列舉法
? ? 2、期望點(diǎn)列舉法?
? ? 3、缺點(diǎn)列舉法
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三、新QC工具(部分)?
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? ? 1、關(guān)聯(lián)圖法?
? ? 2、系統(tǒng)圖法?
? ? 3、親和圖法?
? ? 4、PDPC法(過(guò)程決策程序圖法)?
? ? 5、矩陣圖法?
? ? 6、箭條圖法??
? ? 7、控制圖?
? ? 8、散布圖?
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四、其他QC工具? ?
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? ? 1、愚巧法?
? ? 2、甘特圖?
? ? 3、雷達(dá)圖?
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▌QCC品管圈實(shí)施成果評(píng)審及激勵(lì)
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一、QCC品管圈活動(dòng)成果類型?
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1、有形成果。有形成果主要是指那些可以用物資或價(jià)值形式表現(xiàn)出來(lái),通常能直接計(jì)算經(jīng)濟(jì)效益的成果。?
2、無(wú)形成果。無(wú)形成果是與有形成果相對(duì)而言的,通常是難以用物資或價(jià)值形式表現(xiàn)出來(lái),無(wú)法直接計(jì)算其經(jīng)濟(jì)效益的成果。?
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二、QCC品管圈活動(dòng)成果報(bào)告的編寫(xiě)要求?
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1、QCC品管圈活動(dòng)成果報(bào)告語(yǔ)言要精煉,邏輯性要強(qiáng),條理清楚,要點(diǎn)明確。
2、成果報(bào)告要以圖、表、數(shù)據(jù)為主,配以少量的文字說(shuō)明來(lái)表達(dá),盡量做到標(biāo)題化、圖表化、數(shù)據(jù)化,以達(dá)到醒目和直觀的效果。
3、應(yīng)對(duì)活動(dòng)過(guò)程的內(nèi)容進(jìn)行反復(fù)提煉,將最有說(shuō)服力和最精彩的內(nèi)容以及在活動(dòng)中所下的功夫、努力克服困難、進(jìn)行科學(xué)判斷的情況總結(jié)寫(xiě)進(jìn)報(bào)告中。
4、嚴(yán)格按活動(dòng)程序進(jìn)行總結(jié),抓住重點(diǎn),詳略得當(dāng)。
5、注意前后相接、呼應(yīng)和過(guò)渡。
6、不要用專業(yè)技術(shù)性太強(qiáng)的名詞術(shù)語(yǔ)。
7、巧妙安排內(nèi)容結(jié)構(gòu),寫(xiě)出特色。?
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三、QCC品管圈活動(dòng)成果報(bào)告的編寫(xiě)要點(diǎn)?
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QCC品管圈活動(dòng)成果報(bào)告的編寫(xiě)要點(diǎn)主要可分為以下幾個(gè)方面:
1、把提出問(wèn)題的理由和目的交代清楚。
2、把活動(dòng)過(guò)程進(jìn)行簡(jiǎn)潔描述。
3、采取了何種對(duì)策。
4、對(duì)策實(shí)施效果如何。
5、措施鞏固和進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化情況。
6、對(duì)活動(dòng)過(guò)程和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),提出下一步計(jì)劃。?
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四、QCC品管圈活動(dòng)成果報(bào)告的編寫(xiě)格式?
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1、QCC品管圈介紹。
2、選題理由。
3、活動(dòng)主題及目標(biāo)。
4、現(xiàn)狀調(diào)查。
5、原因分析。
6、原因驗(yàn)證。
7、對(duì)策制定及審批。
8、對(duì)策實(shí)施及檢討。
9、效果確認(rèn)。
10、措施鞏固及標(biāo)準(zhǔn)化。
11、活動(dòng)總結(jié)及下一步計(jì)劃。?
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五、QCC品管圈活動(dòng)成果的評(píng)審?
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1、評(píng)審的目的。
? ? ? ?為了肯定取得的成績(jī),總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn),指出不足,以不斷提高QCC品管圈活動(dòng)水平,同時(shí)為表彰先進(jìn)、落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì),使QCC品管圈活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展下去。
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2、評(píng)審基本要求。
(1) 有利于調(diào)動(dòng)積極性。
(2) 有利于提高QCC品管圈的活動(dòng)水平。
(3) 有利于交流和互相啟發(fā)。
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3、 評(píng)審原則。
(1)從大處著眼,找主要問(wèn)題。
(2)要客觀并有依據(jù)。
(3)避免在專業(yè)技術(shù)上鉆牛角尖。
(4)不要單純以經(jīng)濟(jì)效益為依據(jù)評(píng)選優(yōu)秀QCC品管圈。
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4、評(píng)審方法。
? ? ?評(píng)審辦法由現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審和發(fā)表評(píng)審兩個(gè)部分組成。?
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六、QCC品管圈活動(dòng)成果發(fā)表評(píng)審?
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七、QCC品管圈活動(dòng)成果現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審?
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