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四川自考1+X備受推崇丨成都信息工程大學(xué)丨人力資源管理專(zhuān)科和本科

2022-11-07 14:12 作者:四川專(zhuān)科本科研究生 0人讀過(guò) | 我要投稿

四川教育考試院實(shí)施自學(xué)考試“1+X”證書(shū)制度試點(diǎn)是落實(shí)國(guó)家要求，滿足高校需求，回應(yīng)考生期盼的重要舉措，有利于促進(jìn)自學(xué)考試?yán)碚搶W(xué)習(xí)和職業(yè)技能、學(xué)校教育和社會(huì)實(shí)踐相融合，彌補(bǔ)現(xiàn)有課程設(shè)置與市場(chǎng)需求聯(lián)系不夠緊密的問(wèn)題，確保人才培養(yǎng)及時(shí)跟上新職業(yè)、新技術(shù)、新業(yè)態(tài)以及產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)發(fā)展的新形勢(shì)、新需要。各試點(diǎn)院校要高度重視，以高度的責(zé)任感、使命感、緊迫感落細(xì)落小試點(diǎn)工作。

四川省自學(xué)考試“1+X”證書(shū)制度項(xiàng)目簡(jiǎn)介
為貫徹《中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)<深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案>的通知》(中發(fā)(2020) 19號(hào))、《國(guó)務(wù)院關(guān)于印發(fā)國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案的通知》 (國(guó)發(fā) (2019) 4號(hào))、《教育部等四部門(mén)印發(fā)<關(guān)于在院校實(shí)施“學(xué)歷證書(shū)+若干職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)”制度試點(diǎn)方案〉的通知》(教職成 (2019) 6號(hào))文件精神，構(gòu)建服務(wù)全民終身學(xué)習(xí)的現(xiàn)代教育體系，推進(jìn)高等教育自學(xué)考試改革創(chuàng)新，促進(jìn)自學(xué)考試?yán)碚搶W(xué)習(xí)和職業(yè)技能、學(xué)校教育和社會(huì)實(shí)踐相融合，彌補(bǔ)現(xiàn)有課程設(shè)置與市場(chǎng)需求聯(lián)系不夠緊密的問(wèn)題，確保人才培養(yǎng)及時(shí)跟_上新職業(yè)、新技術(shù)、新業(yè)態(tài)以及產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)發(fā)展的新形勢(shì)、新需要，我省自2019年啟動(dòng)自學(xué)考試“學(xué)歷證書(shū)+若干職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)”(以下簡(jiǎn)稱(chēng)1+X證書(shū)) 制度。

成都信息工程大學(xué)

四川省和中國(guó)氣象局共建、四川省重點(diǎn)發(fā)展的省屬普通本科院校。學(xué)校創(chuàng)建于1951年，1956年改制為中央氣象局成都?xì)庀髮W(xué)校；1978年升格為本科院?！啥?xì)庀髮W(xué)院；2000年學(xué)校由中國(guó)氣象局劃轉(zhuǎn)四川省，更名為成都信息工程學(xué)院；2001年原隸屬?lài)?guó)家統(tǒng)計(jì)局的四川統(tǒng)計(jì)學(xué)校整體并入；2015年更名為成都信息工程大學(xué)。學(xué)校是國(guó)家中西部基礎(chǔ)能力建設(shè)工程高校、國(guó)家首批“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”試點(diǎn)院校、四川省首批“一流學(xué)科建設(shè)”高校、四川省新增博士學(xué)位授予單位優(yōu)先培育高校。

人力資源管理

是當(dāng)前熱門(mén)學(xué)科之一，而現(xiàn)在所說(shuō)的人力資源并不是過(guò)去簡(jiǎn)單的人事工作，如今的人力資源管理涵蓋了人才選聘、培訓(xùn)、考核，企業(yè)管理體系設(shè)計(jì)、薪酬設(shè)計(jì)、勞動(dòng)糾紛處理、公共關(guān)系維護(hù)、企業(yè)文化建設(shè)等多方面內(nèi)容。 ? ? ? 社會(huì)各個(gè)層面對(duì)人力資源的重視也是前所未有的。目前人力資源管理人才已被列為我國(guó)12類(lèi)緊缺人才之一。企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。為爭(zhēng)奪有限的人才資源，不少著名企業(yè)開(kāi)出數(shù)十萬(wàn)年薪，公開(kāi)招聘人力資源總監(jiān)，據(jù)統(tǒng)計(jì)男性人力資源總監(jiān)占比達(dá)到了70%以上。